日本企業(yè)文化對中國的啟示(完整版)
【正文】 。題 目 日本企業(yè)文化對中國的啟示會計系 會計專業(yè) 學號 2007041207學生名 尤志明起訖日期 2008年11月22日摘要日本企業(yè)文化這門選修課使我對日本文化有了更深刻的理解和認識，我將結(jié)合老師所教授的知識和自己對日本的理解來闡述日本企業(yè)文化對中國的啟示和幫助。這種由松下公司率先施行的企業(yè)制度的確在一段時間內(nèi)幫助日本企業(yè)取得了長足的進步和發(fā)展。還有，日本人很看中學校而不看重學歷，這與我們中國有所不同。其內(nèi)涵是指愛人、仁慈、和諧、互助、團結(jié)、合作、忍讓，它是日本高效能團隊精神的基礎(chǔ)。1886年日本明治維新，開始了資本主義進程。中國改革之初，缺少大量資金，日元貸款恰好解了燃眉之急，日本是第一個支持中國的國家。四、 我對日本的看法不帶有任何偏激的說，我本人是十分佩服日本這個民族的。歷史的經(jīng)驗告訴我們，還是要注重我們身旁這個“不起眼的小家伙”。在唐朝時代，中國發(fā)展鼎盛，許多方面遠遠領(lǐng)先于日本，于是日本努力學習唐朝文化；在明治維新時期，日本擺脫中國落后的守舊觀念，敞開國門學習西方先進科學技術(shù)；現(xiàn)在，日本可以自豪地讓世界學習日本的文化了。我有時在想如果換做其他民族是否能夠有日本這樣的輝煌或者是不是早就被其他民族擊敗了。直至今日，中日企業(yè)間依然保持著良好的互利關(guān)系，日本的電器暢銷于中國，中國吸收日本的技術(shù)，再加工再創(chuàng)新，提高國產(chǎn)產(chǎn)品的競爭力。以日化了的中國儒家文化
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