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物業(yè)管理綜合知識培訓教程(完整版)

2025-08-01 08:24上一頁面

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【正文】 思想,建立一支盈利的物業(yè)管理部隊  一、明確物業(yè)管理定義   物業(yè)管理的定義明確是為全體業(yè)主和用戶提供服務的,在公共契約里都 這樣一條條款:“物業(yè)管理的根本宗旨是為全體業(yè)主和用戶提供及保持良好 的生活、工作環(huán)境,并盡可能地滿足他們的合理要求。社區(qū)文化活動促進社區(qū)文化氛圍的形成;社區(qū)文化氛圍又促使社區(qū)文化活動層次的提高和住戶業(yè)余生活的豐富?!  ?(1)可分為無償服務和有償服務兩類,內(nèi)容及價格應透明化;   (2)無償服務的成本費用從管理服務費中支出;有嘗服務的價格應按政府有關法規(guī)確定;    ,明確責任,規(guī)范服務人員的用語及行為。   三、物業(yè)管理的內(nèi)容設定   (一)日常管理工作     (1)物業(yè)管理區(qū)的安全保衛(wèi)、清潔、綠化及消防。   今年3月份以來,由深圳廬山置業(yè)有限公司發(fā)展的嘉匯新城出現(xiàn)了持續(xù)旺銷的現(xiàn)象,據(jù)據(jù)分析,其旺銷的原因除了優(yōu)越的地理位置外,物業(yè)管理的前期 介人也起到了非常積極的作用。而我們是‘長效服務’,必須為以后公司的維修服務著想。為了配合銷售,物業(yè)管理專家應該在售前完成的工作是:  ;  ;  ;   (即收費標準);  ;  。我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)建筑設計院在規(guī)劃設計時,未能充分或準確考慮日后的物業(yè)管理,給住戶造成了麻煩,給物業(yè)管理公司帶來了不便甚至困難。比如,空調(diào)機的安裝與排水考慮失誤,造成影響制冷效果或裝修困難;鐵圍欄及其他鐵制材料的過多使用,造成日后的保養(yǎng)負擔過大等。 這一系列工作的完成,通常需要兩到三個月的時間.   二、物業(yè)管理前期介入的市場價值     提起萬科物業(yè),“無人化”、“個性化”似乎成了它的代名詞,但卻很少有人知道“提前介入”。整個工程與物業(yè)管理自身的后續(xù)服務是密切相關、榮辱與共的。發(fā)展商明確規(guī)定“規(guī)劃設計方案沒有物業(yè)管理單位的笠字不能實施,施工結(jié)算沒有物業(yè)管理單位簽字不能付款,讓物業(yè)管理全方位地參與項目的質(zhì)量監(jiān)督”,在嘉匯新城的設計方案中,物業(yè)公司提出了10項意見和建議,發(fā)展商采納了8項,收到了優(yōu)化設計、完善細節(jié)的作用。   (2)房屋及建筑的公共部分、機電設備、公共配套設施的維修、管理。 ?。ㄋ模┡c業(yè)主日常溝通   :  (1)通過電話、信函、張貼公布及面對面等形式處理各項與客戶有關的事務;   (2)通過登門或約見的形式,定期或不定期拜訪客戶;   (3)通過組織專題或系列活動,開展社區(qū)文化活動;   (4)應邀參加或列席業(yè)主大會或業(yè)主代表大會?! ??!痹趯嶋H操作中,物業(yè) 管理服務按物業(yè)工程周期可分為兩部分,即交付使用前后兩種服務。   負責財務預結(jié)算;代收管理費;制作收支平衡報告;采購?!?在實際運作時,可根據(jù)經(jīng)營項目的規(guī)模大小適當調(diào)整部門設置,如規(guī)模小的可將財務部和業(yè)務部歸并到行政部,如同時管理幾個物業(yè)的,則可在行政部之上設總經(jīng)理公室或?qū)⑷耸虏开毩⒌娇偛咳サ鹊取7粗?,低價位普通住宅又說是“酒店式”管理,那人家還敢買嗎?  體現(xiàn)物業(yè)管理定位的無外乎三個內(nèi)容:   一是收費標準;   二是服務內(nèi)容;  三是管理水平。物業(yè)管理不同于口 香糖,它是一項實在的服務。面對這些不同的客戶,用同樣的管理理念顯然很不恰當,因此創(chuàng)建品牌時就必須充分考慮 到上述各種因素。購房者購房款的2%一3%的比例向售房單位繳交維修基金。另外維修基金利息凈收益轉(zhuǎn)作維修基金滾存使用和管理。目前除市場上的高檔商品房外,普通住宅小區(qū)還不能完全按市場價收費?! ∥?、剖解導致行業(yè)性虧本的七大因素  因素A:物業(yè)管理規(guī)模小  原因分析:目前,物業(yè)管理行業(yè)性虧本狀態(tài)的形成在很大程度上是由于物業(yè)管理規(guī)模小,物業(yè)管理規(guī)模效益沒有形成所致。  處理對策:各新建小區(qū)在規(guī)劃、設計時必須充分考慮到日后的物業(yè)管理,做到配套設施齊備。同時,物業(yè)管理公司也要想方設法根據(jù)小區(qū)自身的特點和業(yè)主的實際需求,開展多種項目服務,使其服務功能滲透到居民生活的方方面面,以此來提高自身的造血功能,從而取得良好的經(jīng)濟效益。這些全新的服務告訴我們,我們身邊的物業(yè)管理服務能達到多么好的程度。   七、物業(yè)管理扭虧為盈秘訣  秘訣A:業(yè)主自治與專業(yè)化服務相結(jié)合的“共管式模式”   1991年,該公司在惜鑒國外同行經(jīng)驗的基礎上,率先在天景花園推行由業(yè)主參與小區(qū)物業(yè)管理,成立了國內(nèi)首家業(yè)主社團法人組織一一“業(yè)主管理委員會”。  秘訣E:人才理念和顧客理念一一“以人為本”   “以人為本”包括兩方面:對顧客,強調(diào)“尊重顧客,善待顧客,讓顧客滿競 容是朋友”的原則,并明確提出“我們的使命是持續(xù)超越我們的顧客不斷增長的 期望。第三講 物業(yè)管理培訓計劃  這個培訓計劃是開放性的,房地產(chǎn)公司的每一個成員都有必要接受一定程度的物業(yè)管理培訓。  第2操作環(huán)節(jié):物業(yè)管理培訓的籌備工作要點A:培訓目的:  迅速認識物業(yè)管理建立起正確的管理意 服務意識直接運用所學開展實際工作。   第4課:物業(yè)管理法規(guī)  有人說,中國的物業(yè)管理大難搞,因為法規(guī)不健全,果真如此嗎?如果5年以后才健全怎么辦?工作不做了嗎?不然,怎樣熟知現(xiàn)有潔規(guī)并利用有關法規(guī),物業(yè)管理人義不容辭。那么如何處理投訴呢?這里面有技巧。電梯困人、老人犯病、煤氣泄漏、住戶鑰匙忘在屋內(nèi)進不去、夫妻吵架、丈夫外遇、拾獲財物、恐嚇電話、派出所檢查、孩子深夜未歸、接待參觀檢查、天氣突變氣候惡劣、停電停水、停煤氣、家用電器突然故障、碰傷摔壞、街道辦居委會上門公于,政府職能上級主管單位拉贊助亂攤派,特殊車輛及人員不服從管理等等,什么事都可能面對,別怕,我們讓你在聽故事中學習處理技巧。  不用親身出去,看看照片,若有心,你自己也能得到啟發(fā)?! 〉?課: 1S09002導入  1S09002簡稱“埃嗦九千”,有人戲稱之為“嚕嗦九千”,分析一下,為什么讓你感到嚕嗦?質(zhì)量是永恒的競爭法寶,但日本人說,未來競爭取勝的不再是質(zhì)量,而是……,你怎么看?搞9002,是為了圖名,還是確有大用?  第6課:初級電腦  中層以上干部必須掌握簡單英語、掌握汽車駕駛,掌握電腦運用,這是現(xiàn)代人基本的工作和謀生本領。另一個原因是因為人情觀念作怪。管理手法不當,雙方矛盾形成,還可能影響到住戶的關系?! 〉?課:物業(yè)管理機構(gòu)的設置  多數(shù)物業(yè)管理公司都設有保安部、工程部、財務部、經(jīng)營部等,我們不這樣設,為什么?  一個總經(jīng)理,一、二個副總經(jīng)理,這樣設置合適嗎?  一個人必須同時干三件事,否則不稱職!怎么于?  第6課:房屋的接管驗收及其注意事項  認真仔細驗收,是為了方便今后的維護工作,驗收不認真,麻煩事在后面等著您?! 〉?操作環(huán)節(jié):培訓的具體內(nèi)容具體內(nèi)容A:入伙前相關課程 、  第1課:物業(yè)管理概述 、  物業(yè)管理起源于中國古代的皇宮管理,我們的祖先早早就認識到牧業(yè)管理的重要性?! 「呒壒芾韱T包括正副總經(jīng)理、行政秘書(或經(jīng)理助理)、工程部經(jīng)理、電腦工程師、機電工程師、財務主管?! ∶卦EF:共管式(業(yè)主自治與專業(yè)化服務相結(jié)合)  和“中國海外”同樣齊名的,是“中國海外”組建的物業(yè)管理公司中海物業(yè) 管理公司?! ∶卦Ec:“無人化管理”模式   公司率先在萬科城市花園營理處推行“無人化管理”?! 「拍頔:產(chǎn)學聯(lián)手  1999年11月下旬,一群學主走上了金地物業(yè)管理的各個崗位;一批金地物業(yè)的管理骨干,則走進了深圳職業(yè)技術學院建工系的考場。樓道門也應聲而開,路口電子屏流動顯示著當天的天氣預報和社區(qū)內(nèi)特別通知等需要讓住戶們了解的當天信息。對一些配套設施不齊備的住宅小區(qū),要加大資金投入,如從維修基金或公房出售資金中拿一部分錢用來改善小區(qū)配套設施。  因素B:物業(yè)管理人員配置
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