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物業(yè)管理綜合知識培訓(xùn)教程-全文預(yù)覽

2025-07-17 08:24 上一頁面

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【正文】 論宣傳,使之逐步深入人心并得到廣大群眾的支持和贊同;二是加強(qiáng)物業(yè)管理法規(guī)建設(shè),特別要制定物業(yè)管理收費(fèi)的實施細(xì)則,少物業(yè)管理收費(fèi)爭議;三是通過市場競爭,實行優(yōu)勝劣汰,提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量,使業(yè)主樂意交費(fèi),接收服務(wù);四是提高物業(yè)質(zhì)量和其他服務(wù)質(zhì)量,消除業(yè)主對物業(yè)質(zhì)量等的抱怨情緒,從而提高業(yè)主交費(fèi)的自覺性和警覺性。  因素B:物業(yè)管理人員配置不合理  原因分析:物業(yè)管理人員配置不合理主要表現(xiàn)在兩個方面:一是物業(yè)管理人員配置過多,光人頭就吃光了物業(yè)管理費(fèi),有的甚至還不夠;二是物業(yè)管理人員素質(zhì)低。物業(yè)管理企業(yè)從事物業(yè)出租代理對三方都有好處:對于租房者,不用和業(yè)主直接見面,計價還價,不僅大大減少了交易成本,而且還因有物業(yè)管理企業(yè)做中介,不會上當(dāng)受騙;對業(yè)主來說,作為投資者不用投入太多的精力,即可獲得可觀回報;對物業(yè)管理企業(yè)來說,則可利用專業(yè)優(yōu)勢獲得一定的餓中介利潤。  ?。?)在主融稅收方面提供優(yōu)惠政策。另外,物業(yè)管理企業(yè)還可以從開發(fā)建設(shè)單位獲得享有免費(fèi)維修的權(quán)利,以節(jié)約費(fèi)用。  4)建立物業(yè)管理維修基金管理中心   建議各城市由政府部門建立物業(yè)管理維修基金管理中心,將全市的物業(yè)維修基金像公積金一樣,集中起來專門管理,使之保值、增值,解決居民的后顧之憂。如果物業(yè)管理企業(yè)聘任到期或遭到解聘,不交回基金,會引起糾紛,直接影響維修基金的安全性。售房單位按照一定比例從售房款中提取,多層不低于20%,高層不低于30%。  渠道B:小區(qū)維修養(yǎng)護(hù)專項基金 用于小區(qū)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備的更新與大中修基金數(shù)額巨大不 能靠日常管理收費(fèi)來解決,應(yīng)以基金的形式提取。應(yīng)實行自主經(jīng)營、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧”。除了維修保養(yǎng)、保安清潔這些最基本的服務(wù)外,其他的能免則免,關(guān)鍵是要收費(fèi)低。一間物業(yè)管理公司的良好信譽(yù),也不是憑一兩個好創(chuàng)意就可以,它是經(jīng)過多年的實際經(jīng)營,日積月累起來的。 總而言之,只有將以上這三方面內(nèi)容都交代清楚了,才算是完善的物業(yè)管理定位。但光有收費(fèi)沒有內(nèi)容就叫人摸不找頭腦了,憑什么收這么貴要向人交代清楚才行。   物業(yè)管理定位要與項目定位以及目標(biāo)客戶的身份、品味相協(xié)調(diào),否則就會幫倒 忙。行政部,工程部和保安部應(yīng)該 有負(fù)責(zé)人24小時輪流值班以備不測。  業(yè)務(wù)部:經(jīng)理,業(yè)務(wù)員,公關(guān)員?! ∝?fù)責(zé)所有設(shè)備的日常操作及維護(hù)保養(yǎng);處理突發(fā)事故?! ∝?fù)責(zé)整個公司的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作;人事安排及處理投訴咨詢事務(wù)。此階段的服務(wù)內(nèi)容包括:   從物業(yè)管理角度,就樓宇的結(jié)構(gòu)設(shè)計和功能配置提出建議   制定物業(yè)管理計劃包括計算管理份額  制定物業(yè)管理組織架構(gòu)  制定物業(yè)管理工作程序并提供員工培訓(xùn)計劃   制定第一年度物業(yè)管理財務(wù)預(yù)算  參與工程監(jiān)理  參與設(shè)備購置   參與工程驗收   擬定物業(yè)管理文本  ?。ǘ┙桓妒褂煤蟮奈飿I(yè)管理服務(wù)對象是個體業(yè)主和用戶,基本內(nèi)容通常包括以下幾方面:   樓字及設(shè)備維修保養(yǎng)  樓字保險事宜  保安服務(wù)  清潔服務(wù)  綠化環(huán)境保養(yǎng)  緊急事故處理  處理住戶投訴  財務(wù)管理 根據(jù)住戶要求還可提供一些有償服務(wù),如代理租售業(yè)務(wù)、戶內(nèi)維修、清潔月i 送督、郵遞復(fù)他商務(wù)服務(wù)等等??墒谴蠖辔飿I(yè)公司是虧損?!?,包括:各類競技、表演、旅游、購物、培訓(xùn)班、夏令營、節(jié)日慶?;顒右约爱?dāng)?shù)卣M織的各類精神文明活動?! 。I造社區(qū)文化  。 系?! 。ㄈ┍忝穹?wù)  ,具體項目可根據(jù)物業(yè)管理區(qū)的特點及自身的實際情況而定; 際情況確定?!  ?(1)制定住戶裝修管理規(guī)定,明確裝修范圍、時間、垃圾的處理及裝修人員的管理,完善裝修申報手續(xù);   (2)建立裝修檢查監(jiān)督制度,明確責(zé)任人,以確保房屋結(jié)構(gòu)、小區(qū)消防、防盜安全及環(huán)境衛(wèi)生不受影響;     (1)車輛管理包括機(jī)動車及非機(jī)動車的管理;  (2)制定物業(yè)管理區(qū)內(nèi)車輛的進(jìn)出、停放和行駛的管理規(guī)定,明確責(zé)任人的崗位職責(zé)及作業(yè)程序;   (3)制定停車場、自行車棚的完好率、維修及時率和合格率標(biāo)準(zhǔn)。如果實行提前介人,防微杜漸,這些問題都會最大限度地避兔?!?第三,物業(yè)管理前期介人有利于物業(yè)的功能定位和確保物業(yè)的使用功能。  第一,物業(yè)管理前期介人有利于優(yōu)化設(shè)計,完善設(shè)計細(xì)節(jié)。最初,他們也有抵觸情緒,我們的管理人員到材料現(xiàn)場取證,他們有的工人甚至要砸我們專業(yè)管理人員的照相機(jī)。   我們與專業(yè)監(jiān)理公司不同,他們與開發(fā)商之間是合同關(guān)系,工程驗收一旦結(jié)束,就不再有任何的后續(xù)服務(wù)?!?起初,我們只是成立專業(yè)職能部門,負(fù)責(zé)公司所屬房屋的維修和投訴協(xié)調(diào), 盡量將事故隱患杜絕在萌芽狀態(tài)。   物業(yè)管理的全面介入應(yīng)該是在銷售工作開始以前。同時由于物業(yè)管理公司熟知這些問題,因而才能在這方面提出專業(yè)意見。   一、理解先期導(dǎo)人物業(yè)管理  本策劃包括物業(yè)管理規(guī)劃,它與建筑規(guī)劃的不同之處在于:各自所站的角度不同。如何作到項目旺銷,從項目制勝的戰(zhàn)略角度系統(tǒng)講述了獲得競爭優(yōu)勢機(jī)的奧秘。這些情況都說明設(shè)計院對物業(yè)管理問題考慮欠缺。但此時不是全面介入,通常只是由一位熟諳工程和設(shè)備的專家將根據(jù)物業(yè)   管理的需要對有關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計和設(shè)備配置等技術(shù)性問題提出專業(yè)意見,并且參與部分工程的施工監(jiān)管,同時可以培養(yǎng)未來的物業(yè)管理技術(shù)骨干。提前介入,是一個長效服務(wù)的概念,既物業(yè)管理公司在接管樓盤前,代表業(yè)主的利益先期介入樓盤的建議。   于是,物業(yè)公司一改最初的“滅火”為“防火”,在規(guī)劃設(shè)計方案出臺前,就介入方案的修改、優(yōu)化和決策,把平時管理實踐過程中掌握的信息反饋給設(shè)計師,在設(shè)計時充分考慮到業(yè)主生活和物業(yè)管理的實際需要,提高設(shè)計品質(zhì)。   現(xiàn)在,承建商對我們非常理解和歡迎。     前期介入一一移交接營一一后期管理,這種模式才是物業(yè)管理的完整模式。   第二,物業(yè)管理前期介入,有利于提高施工質(zhì)量。設(shè)計師在設(shè)計上往往帶有一定的理想性,規(guī)劃設(shè)計出來的房屋和未來業(yè)主實際的生活需要往往會有一定距離;承建商呢?如果由于質(zhì)量問題返工,既延誤工期、又造成更大的狼費(fèi)。  (3)住戶裝修管理;  (4)車輛管理;   (5)客戶檔案管理;  安全保衛(wèi)  ?。?)向當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門了解物業(yè)管理區(qū)可能存在的治安問題,制定治安案 件發(fā)生率控制標(biāo)準(zhǔn);  ?。?)制定物業(yè)管理區(qū)治安管理條例,保安員崗位職責(zé)及保安工作作業(yè)指導(dǎo)書; 導(dǎo)書;  清潔   (1)根據(jù)物業(yè)管理區(qū)的房屋、公共場所及配套設(shè)備的特點、制定清潔保潔率;   (2)制定物業(yè)管理區(qū)清潔衛(wèi)主管理條例、保潔員崗位職責(zé)及保潔工作作業(yè)書;  綠化  (1)根據(jù)發(fā)展商的要求參與制定綠化方案或承擔(dān)綠化方案的實施;   (2)制定物業(yè)管理區(qū)綠化完好率標(biāo)準(zhǔn)及綠化管理規(guī)定;  (3)明確綠化人員的管理規(guī)定、崗位職責(zé)及作業(yè)指導(dǎo)書;  消防   (1)向當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門了解物業(yè)管理區(qū)可能存在的消防隱患、制定消防設(shè)備、設(shè)備完善率及火災(zāi)發(fā)生控制率的標(biāo)準(zhǔn);   (2)制定物業(yè)管理區(qū)消防管理條例及消防工作內(nèi)容、明確責(zé)任人;   (3)制定消防設(shè)備、設(shè)備的管理、維護(hù)、使用規(guī)定及作業(yè)指導(dǎo)書、確保消防系統(tǒng)符合國家規(guī)定要求;   、電設(shè)備的管理、維護(hù)  (1)了解有關(guān)水、電設(shè)備可能出現(xiàn)的問題或存在的事故隱患,制定水、電設(shè)備的故障率、維修及時率和合格率控制標(biāo)準(zhǔn);   (2)制定水、電設(shè)備的使用和維護(hù)條例及作業(yè)指導(dǎo)書,以保證其達(dá)到應(yīng)有的性能標(biāo)準(zhǔn);  (3)制定水、電設(shè)備維護(hù)人員的管理規(guī)定及崗位職責(zé);  、公共配套設(shè)施的維護(hù)、管理  (1)了解物業(yè)管理區(qū)內(nèi)房屋及建筑公共部分、公共配套設(shè)施可能存在的問題及事故隱患率,制定相應(yīng)的完好率、維修及時率及驗收合格率指標(biāo);  (2)制定房屋及建筑公共部分、公共配套設(shè)施的使用及管理規(guī)定
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