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工業(yè)工程學(xué)習(xí)筆記(完整版)

2025-07-31 22:05上一頁面

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【正文】 時間研究做好準備生產(chǎn)過程與方法研究關(guān)系圖生產(chǎn)過程自然過程勞動過程生產(chǎn)準備過程基本生產(chǎn)過程輔助生產(chǎn)過程生產(chǎn)服務(wù)過程工藝過程檢驗過程運輸過程由工藝工序構(gòu)成由檢驗工序構(gòu)成由運輸工序構(gòu)成由操作構(gòu)成由動作構(gòu)成由動素構(gòu)成程序分析方法研究動作分析操作分析程序分析:完成任何工作所需要經(jīng)過的路線和手續(xù)即為程序。(2) 與生產(chǎn)績效相關(guān)的因素1. PPPAY PONT (小時/千片)標準PP = 標準人力/標準小時產(chǎn)量*1000標準人力含:操作員,PI(檢驗員),領(lǐng)班候補(班助)備料上線人員 一般情況下PP是常量, 但在新產(chǎn)品導(dǎo)入時或增開新線時,IE將會制定出學(xué)習(xí)曲線,這時PP值會隨學(xué)習(xí)曲線的上升而變化。中國機械工程學(xué)會工業(yè)工程分會于1990年建立。25) 控制各機種的版本,及返工動作的導(dǎo)入狀況。18) 不良材料報告書的會簽及決策。10) 發(fā)出MN以通知相關(guān)單位對某些特殊要求之遵循或?qū)Σ徽_動作之修改。功能:就是通過研究人、機、料、法、環(huán)之間的關(guān)系,來對整個生產(chǎn)系統(tǒng)進行規(guī)劃、設(shè)計、評價和創(chuàng)新活動。經(jīng)濟學(xué)上,用生產(chǎn)率(Productivity)來衡量生產(chǎn)系統(tǒng)的轉(zhuǎn)換功能,表示生產(chǎn)要素的使用效率(生產(chǎn)率=產(chǎn)出/投入)。如休哈特建立了“統(tǒng)計質(zhì)量控制”。)4) 規(guī)劃生產(chǎn)線,制作生產(chǎn)線配置圖5) 教導(dǎo)班線長,作業(yè)人員以能確實按照作業(yè)標準進行作業(yè),并糾正錯誤的作業(yè)方式6) 制作做業(yè)指導(dǎo)書(SOP).7) 制作人力需求表,工具表,輔料表,用來控制生產(chǎn)線的生產(chǎn)狀況,并作為制造部,物料室,工具室的招聘和領(lǐng)用依據(jù)。15) 工廠布置設(shè)計與執(zhí)行。(通過MRPII)22) 新產(chǎn)品導(dǎo)入之主導(dǎo),各單位之協(xié)調(diào),聯(lián)系及排程之跟催(由PMP人員主導(dǎo))。當時該系的學(xué)習(xí)課程一半有關(guān)機械工程,一半有關(guān)IE。國內(nèi)大中型企業(yè)應(yīng)用IE勢頭日趨旺盛,并已取得了顯著經(jīng)濟效益和社會效應(yīng),比如海爾、聯(lián)想、TCL、科龍、美的等先進企業(yè)都設(shè)有獨立的IE部門。 5—10點 每點2元 10 點以上 每點3元 = Max[(當月應(yīng)出勤天數(shù)—假別系數(shù)*請假天數(shù)),0] 當月應(yīng)出勤天數(shù)假別系數(shù) : 事假為 d. 秩序率=(100扣分合計 ) / 100 組長發(fā)現(xiàn)一個缺點扣1分 , 科長發(fā)現(xiàn)一個缺點扣2分,經(jīng)理發(fā)現(xiàn)一個缺點扣3分 ,廠長發(fā)現(xiàn)一個缺點扣4分,總經(jīng)理發(fā)現(xiàn)一個缺點扣5分,多能工的等級系數(shù)一般比較高。技術(shù)因素 必須查明是否有足夠的技術(shù)知識來從事這項研究。(4) 制定最經(jīng)濟的方法(5) 評選新方案選擇最佳方案的原則是適用性。如合并一些工序或動作,或由多人于不同地點從事的不同操作,改為由一人或一臺設(shè)備完成。因為質(zhì)量是制造出來的,不是檢驗出來的。(5)實施新方案。表示操作表示檢驗表示搬運、運輸表示暫存、等待表示受控制的貯存表示操作檢查同時進行線路圖的意義與內(nèi)容線路圖是以作業(yè)現(xiàn)場為對象,對現(xiàn)場布置及物料(包括零件、產(chǎn)品、設(shè)備)和作業(yè)者的實際流通路線進行分析,常與流程程序圖配合使用,以達到改進現(xiàn)場布置和移動路線,縮短搬運距離的目的。流程遇有立體移動時,則宜利用三度空間圖表示。閑余能量分析機器的閑余能量:在機器設(shè)備加工過程中,裝、卸工件的工作是為了保證機器加工得以實現(xiàn)的輔助操作,對工件本身的變化不直接起作用,因此應(yīng)盡量減少這部分工作所占的時間。如圖:雙手操作分析的意義與目的:生產(chǎn)現(xiàn)場的具體操作,主要是靠工作人員的雙手完成。雙手操作程序圖的畫法:繪制雙手操作程序圖的要點1)必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場,觀察全部操作,了解情況,并決定操作中的循環(huán)周期及起點與終點。d) 盡可能簡化動作。作業(yè)測定方法時間研究法(秒表時間研究)工作抽樣法預(yù)定時間標準法(模特法)標準資料法作業(yè)測定的階次劃分:制定標準時間時,應(yīng)首先決定研究工作的階次,工作階次通常分成下列四種:(1)第一階次:動作——:伸手,握取等。它又可分為:1)基本作業(yè)時間(T基):指實現(xiàn)基本操作,直接作用于勞動對象并改變勞動對象的尺寸、形狀、性質(zhì)、組合、外觀等的時間。(2)可測性。 ⑤不變單元與可變單元應(yīng)分開。則該操作單元的平均值為:標準差為:正常值為X+3s內(nèi)的數(shù)值,超過者為異常值。評比系數(shù)180。凡觀察速度與理想速度完全相同的給予60分或100分,觀測速度大于理想速度,就給予60分或100分以上的分數(shù);反之,給予60或100分以下的分數(shù)。正常時間=實測單元的平均值*速度標準評比系數(shù)*工作難度調(diào)整系數(shù)合成評比(Synthetic Leveling)以上幾種評比方法都不同程度地帶有觀測人員的主觀判斷,莫羅()為了克服此困難,創(chuàng)立了合成評比(綜合評比)法,這種方法是將操作單元的實測時間值與預(yù)定時間相比較,得到該操作的比較系數(shù),再取其平均系數(shù),作為該觀測周期中所有操作單元的評比系數(shù),其公式為: 評比系數(shù)P=預(yù)定時間標準(Ft)/相同操作單元實測平均時間(0)標準時間的制定:標準時間=平均操作時間*評比系數(shù)+寬放時間 =正常時間+寬放時間 =正常時間*(1+寬放率)十三:工作抽樣工作抽樣又稱瞬時觀測法,它是在一段較長的時間內(nèi),以隨機方式對調(diào)查對象進行間斷的觀測,并按預(yù)定的目的整理、分析所調(diào)查的資料,得出需要的結(jié)果。調(diào)查項目分類 根據(jù)所確定的目的與范圍,就可以對調(diào)查對象的活動進行分類,分類的粗細根據(jù)抽樣的目的而定。1)隨機起點、等時間間隔法。(4)當作業(yè)方法變更時,必須修訂作業(yè)的標準時間,但所依據(jù)的預(yù)定動作時間標準不變。(例如:模特法中,手的動作是手指動作的兩倍,小臂的動作是手指動作的三倍。時間值為5MOD,相當于移動距離45CM,在進行該動作時,有一種緊張感,感到筋或肩、背的肌肉被拉緊的情況。時間值為5MOD。如果步行的目的是去拿物,則因為在走步的過程中已把手伸出,作好拿物的準備,所以此時手的移動為M2。(獨):矯正抓零件和工具的動作,或?qū)⑵浠剞D(zhuǎn),或改變方向而進行的動作。二、模特法分析常用的表格形式如下:提供5萬集管理視頻課程下載,詳情查看:...../zz/提供2萬GB高清管理視頻課程硬盤拷貝,詳情查看:...../shop/2萬GB高清管理視頻課程目錄下載:...../高清課程可提供免費體驗,如有需要請于我們聯(lián)系。在流水D3動作(獨):操作中需要推、拉以克服阻力的動作。一個周期17MOD。模特法中移動動作與終結(jié)動作都是成對出現(xiàn)的,唯有反射動作沒有終結(jié)動作。G1:在自然放松的狀態(tài)下用手或手指抓取物件的動作,在被抓物件的附近沒有障礙物,是比較簡單地抓,時間值為1MOD。模特排時法21種動作分類表:模特法的動作分析:1)基本動作——上肢動作(M1,M2,M3,M4,M5):表示用手指的第三個關(guān)節(jié)前的部分進行的動作,每個動作的時間值為1MOD,.:用腕關(guān)節(jié)以前的部分進行的動作,當然也包括了手指的動作,每進行一次為2MOD,相當于動作距離為5CM左右。模特法介紹(MOD):預(yù)定時間標準的方法很多,在這里只介紹最易應(yīng)用和掌握的模特法。(2)做出結(jié)論,改進工作。決定觀測方法。制定標準時間工作抽樣是根據(jù)數(shù)理統(tǒng)計的理論,以概率法則作為基礎(chǔ)的方法。該方法帶有很大的主觀性。幾種評比方法介紹:速度評比就是時間研究人員將所觀測到的操作者的操作速度,與自己理
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