億x集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心人事管理辦法(完整版)
【正文】 屬財(cái)務(wù)管理中心范圍人員的工資由集團(tuán)公司人力資源部確定，企業(yè)發(fā)放。 第九節(jié)：黨、工、團(tuán)、工作 第十一條：財(cái)務(wù)管理中心實(shí)行人員統(tǒng)一管理后，黨、工、團(tuán)組織關(guān)系仍留在派出單位，按集團(tuán)公司的人事管理制度進(jìn)行管理。本著很抓基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化專業(yè)技能，引進(jìn)先進(jìn)理念，打開(kāi)嶄新局面的工作思路，積極地培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員，達(dá)到端正態(tài)度、提高技能的目的。今后，各事業(yè)集團(tuán)和各成 員企業(yè)一律不得任免有財(cái)務(wù)兼職的干部，財(cái)務(wù)管理中心將在征求各事業(yè)集團(tuán)和各成員企業(yè)意見(jiàn)的基礎(chǔ)上決定財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是否兼職。 第三節(jié)：運(yùn)作方式 第三條：財(cái)務(wù)管理中心實(shí)行集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)下的財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)制，并對(duì)三大事業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)及人員實(shí)行垂直管理，即：對(duì)事業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)主管會(huì)計(jì)（含主管會(huì)計(jì)）以上的財(cái)務(wù)人員的人事、勞資實(shí)行統(tǒng)一的管理，各事業(yè) 集團(tuán)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人直接對(duì)財(cái)務(wù)管理中心財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)。 第四節(jié)：人事招聘、任免、調(diào)配、辭退管理方式 第四條：財(cái)務(wù)管理
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