億x集團(tuán)財務(wù)管理中心人事管理辦法(留存版)
【正文】 制度進(jìn)行管理。其招聘程序如下：（ 1）財務(wù)管理中心確定擬招聘崗位；（ 2）集團(tuán)公司人力資源 部面向社會公開招考，分筆試和 中國最大的管理資源中心 面試兩方面（考試內(nèi)容為財務(wù)專業(yè)知識、相關(guān)法律知識、微機(jī)操作技能、外語）；（ 3）正式聘用前的例行考核與評價（ 4）體檢（ 5）試用工作（試用期三個月，簽定試用合同）；（ 6）正式錄用，簽定錄用合同。 第五條：按照億利資源集團(tuán)公司人事任免辦法，凡屬財務(wù)管理中心范圍內(nèi)的財務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，主管會計（含主管會計）以上人員由財務(wù)管理中心統(tǒng)一考核任免，報集團(tuán)公司人力資源部備案。 xx 資源集團(tuán)公司財務(wù)管理中心 20xx 年 2 月 4 日 。財務(wù)職務(wù)在前，其他兼職在后。人才招聘的宗旨要按照集團(tuán)公司的人才培養(yǎng)新要求進(jìn)行，關(guān)注道德、注重技能。 第七節(jié)：
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