安x凱捷-某國(guó)際投資公司人員管理、配置類表格全套(完整版)
【正文】 總裁人意見： 中央平臺(tái) 客戶服務(wù)中心 應(yīng)聘人員復(fù)試表格 姓 名 性 別 年 齡 學(xué) 歷 應(yīng)聘崗位 面試人 面試 時(shí)間 評(píng)分 標(biāo)準(zhǔn)： 1分； 2分； 3分； 4分 項(xiàng) 目 目標(biāo)值 評(píng)分 解 釋 直 觀 印 象 10％ 1．申請(qǐng)人準(zhǔn)時(shí)前來(lái)面試 2．著裝正規(guī) ,符合企業(yè)形象 3．對(duì)公司了解程度， 渴望加入程度 4．對(duì)應(yīng)聘工作熟悉、了解程度 專 業(yè) 能 力 90％ 1． 客戶服務(wù)意識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 2． 對(duì) 業(yè)務(wù)知識(shí)了解、掌握程度 3． 對(duì) Contact Center 系統(tǒng)的了解 4． 銷售技巧 5． 效率導(dǎo)向 6． 質(zhì)量導(dǎo)向 7． 投訴處理能力和經(jīng)驗(yàn) 8． 知識(shí)管理能力和經(jīng)驗(yàn) 9．其它 評(píng)分： 面試評(píng)語(yǔ)： 用人部門 意見： □ 同意 錄用 □ 不予考慮 （進(jìn)入人才庫(kù)） 總裁人意見： 中 央平臺(tái) 網(wǎng)站 應(yīng)聘人員復(fù)試表格 姓 名 性 別 年 齡 學(xué) 歷 應(yīng)聘崗位 面試人 面試 時(shí)間 評(píng)分 標(biāo)準(zhǔn)： 1分； 2分； 3分； 4分 項(xiàng) 目 目標(biāo)值 評(píng)分 解 釋 直 觀 印 象 10％ 1．申請(qǐng)人準(zhǔn)時(shí)前來(lái)面試 2．著裝正規(guī) ,符合企業(yè)形象 3．對(duì)公司了解程度，渴望加入程度 4．對(duì)應(yīng)聘工作熟悉、了解程度 專 業(yè) 能 力 90％ 1． 版面設(shè)計(jì)能力 2． 平面設(shè)計(jì)能力 3． 文字處理、編輯能力 4． 網(wǎng)站策劃能力和經(jīng)驗(yàn) 5． 部門協(xié)作意識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 6．其它 評(píng)分： 面試評(píng)語(yǔ)： 用人部門 意見： □ 同意 錄用 □ 不予考慮 （進(jìn)入人才庫(kù)） 總裁人意見： 中央平臺(tái) 財(cái)務(wù)結(jié)算 部 應(yīng)聘人員復(fù)試表格 姓 名 性 別 年 齡 學(xué) 歷 應(yīng)聘崗位 面試人 面試 時(shí)間 評(píng)分 標(biāo)準(zhǔn)： 1分； 2分； 3分； 4分 項(xiàng) 目 目標(biāo)值 評(píng)分 解 釋 直 觀 印 象 10％ 1．申請(qǐng)人準(zhǔn)時(shí)前來(lái)面試 2．著裝正規(guī) ,符合企業(yè)形象 3．對(duì)公司了解程度，渴望加入程度 4．對(duì)應(yīng)聘工作熟悉、了解程度 專 業(yè) 能 力 90％ 1．?dāng)?shù)理能力 2．會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和操作 3．交易結(jié)算知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 4．現(xiàn)金管理能力和經(jīng)驗(yàn) 5．資本 /固定資產(chǎn)管理能力和經(jīng)驗(yàn) 6．稅務(wù)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 7．財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn) 8．財(cái)務(wù)報(bào)告制作能力 9．預(yù)算管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 10．風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 11．員工會(huì)計(jì)操作 12．融資管理能力 13．投資分析能力 14．其它 評(píng)分： 面試評(píng)語(yǔ)： 用人部門 意見： □ 同意 錄用 □ 不予考慮 （進(jìn)入人才庫(kù)） 總裁人意見： 中央平臺(tái) 法律秘書 部 應(yīng)聘人員復(fù)試表格 姓 名 性 別 年 齡 學(xué) 歷 應(yīng)聘崗位 面試人 面試 時(shí)間 評(píng)分 標(biāo)準(zhǔn)： 1分； 2分； 3分； 4分 項(xiàng) 目 目標(biāo)值 評(píng)分 解 釋 直 觀 印 象 10％ 1．申請(qǐng)人準(zhǔn)時(shí)前來(lái)面試 2．著裝正規(guī) ,符合企業(yè)形象 3．對(duì)公司了解程度，渴望加入程度 4．對(duì)應(yīng)聘工作熟悉、了解程度 專 業(yè) 能 力 90％ 1． 相關(guān)法律知識(shí)的熟悉程度 2． 對(duì)法律程
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