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正文內(nèi)容

xx電子公司部門(mén)職能職責(zé)流程手冊(cè)(doc221)(完整版)

  

【正文】 注:藍(lán)色筆不準(zhǔn)采購(gòu),違者自負(fù)深圳市XXX電子有限公司文件名稱部門(mén)職能、職責(zé)、流程手冊(cè)文件編號(hào)A2007版本制訂部門(mén)管理中心制訂日期2001/3/26頁(yè)次19OF200(本條例適合于分公司宿舍) ,必須是我公司在職員工并履行必須的手續(xù); ,任何員工不得擅自留外來(lái)人員和私自調(diào)換房間,違反者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),處以不低于50元之罰款,經(jīng)教育后再犯者,立即辭退; ,經(jīng)員工提出書(shū)面申請(qǐng),公司行政部同意后,可短時(shí)間內(nèi)留舍(3天); 為使員工有充足的睡眠以保證有飽滿的精神狀態(tài)工作,公司特制定如下宿舍作息制度:a、 早上:6:30之后起床;b、 晚上:12:00之前熄燈,周六、周日可適當(dāng)延長(zhǎng);c、 如有特殊情況晚上超時(shí)才能回到宿舍的或有事晚上不回宿舍的,必須事先通知舍長(zhǎng),不然按違反宿舍作息制度處理; ,電視機(jī)最遲必須在晚上11:30分關(guān)閉(節(jié)日可延長(zhǎng)至12:30分) :30分離開(kāi); ,以保障安全和不影響他人休息,違反作息制度者,視情節(jié)輕重作不同處理; ,每天輪流值日,搞好宿舍內(nèi)外衛(wèi)生; ,不得堆放在公共過(guò)道上,不按規(guī)定執(zhí)行者,舍長(zhǎng)有權(quán)通過(guò)舍監(jiān)向行政部反映,并對(duì)有關(guān)人員處以不低于50元的罰款; ,牢固樹(shù)立安全防范思想,防火、防盜,防止意外事故發(fā)生,警惕盤(pán)查來(lái)歷不明的人; 、節(jié)約用水的良好習(xí)慣,離開(kāi)房間時(shí)定要檢查好電器插座和門(mén)窗; 辭工人員必須交出宿舍鑰匙,經(jīng)舍長(zhǎng)檢查簽字后方可辦理一切手續(xù); ,不住時(shí)退還;如有公用財(cái)產(chǎn)人為損壞則按一定比例扣除; 、電、管理費(fèi)用辦法:每套宿舍由公司負(fù)擔(dān)250無(wú),超支部分由居住員工均攤; ,每位住宿人員有權(quán)向公司反映,公司將根據(jù)調(diào)查結(jié)果,處罰違例者和獎(jiǎng)勵(lì)檢舉人員; ,凡有與本規(guī)定不符的,以本規(guī)定為準(zhǔn); 、修改權(quán)歸公司行政部。深圳市XXX電子有限公司文件名稱部門(mén)職能、職責(zé)、流程手冊(cè)文件編號(hào)A2007版本制訂部門(mén)管理中心制訂日期2001/3/26頁(yè)次22OF200 ,請(qǐng)?zhí)崆鞍胩旄嬷姓?,以作按排? 。,會(huì)議完畢后,交回保安員。:a、 辦公場(chǎng)所使用的物品必須是能夠使用的,不能用的物品應(yīng)及時(shí)清理,不得停放辦公室現(xiàn)場(chǎng);b、 辦公桌面的電話、文具、文件夾須提放整齊并做好標(biāo)記,避免造成雜亂現(xiàn)象;c、 辦公場(chǎng)所地面禁止有雜物,廢紙等垃圾一律放于廢紙簍,不可隨處亂扔;d、 下班要養(yǎng)成整理辦公桌面的習(xí)慣,離開(kāi)座位時(shí)須保待桌椅整齊。 ;;;;《保安崗位出貨入貨周登記表》,并于每天周六交予財(cái)務(wù)中心總監(jiān)或分支機(jī)構(gòu)第一負(fù)責(zé)人審核。、配置、價(jià)格、配件附件及適用范圍等情況,新產(chǎn)品介紹會(huì)前應(yīng)組織編制產(chǎn)品介紹書(shū);,確定會(huì)議議題;;;,提出相關(guān)部門(mén)責(zé)任人彈賅建議。XXX電子有限公司文件名稱部門(mén)職能、職責(zé)、流程手冊(cè)文件編號(hào)A2007版本制訂部門(mén)管理中心制訂日期2001/3/26頁(yè)次1 OF 200目 錄章節(jié)編號(hào)章節(jié)名稱頁(yè)次0手冊(cè)封面0目錄13 前言4各部門(mén)負(fù)責(zé)人樹(shù)型圖5企業(yè)管理委員會(huì)職能6總經(jīng)理室(含董事長(zhǎng))職責(zé)78董事長(zhǎng)的主要職責(zé)7總經(jīng)理職責(zé)7市場(chǎng)副總經(jīng)理職責(zé)78行政副總經(jīng)理職責(zé)8管理中心行政部職能922行政部主要職責(zé)9前臺(tái)文員崗位職責(zé)910總務(wù)崗位職責(zé)10保安崗位職責(zé)10-11行政辦事員崗位職責(zé)10司機(jī)崗位職責(zé)10辦公設(shè)備維修程序12車輛使用程序13車輛使用的有關(guān)表格1417文具申購(gòu)程序18宿舍管理?xiàng)l例19來(lái)訪登記管理規(guī)定20辦公室管理規(guī)定2021會(huì)議室管理規(guī)定22空調(diào)管理規(guī)定22行政部獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l例22人力資源部職能2334主要職能23培訓(xùn)主管職責(zé)23人事文員職責(zé)23新進(jìn)人員報(bào)到程序24XXX科技招聘現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)導(dǎo)新員工大綱25招聘程序2628員工考核制度29員工工作效績(jī)考核表30-34文控崗位職責(zé)35IT系統(tǒng)部崗位職能35PMC職能3638PMC主管職責(zé)36PC職責(zé)36MC職責(zé)3637PMC部獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l例37PMC常用表單38倉(cāng)儲(chǔ)部的職能3947倉(cāng)儲(chǔ)部主要職能3940倉(cāng)儲(chǔ)部主管職責(zé)40倉(cāng)儲(chǔ)部倉(cāng)管員職責(zé)4041倉(cāng)儲(chǔ)部配料員職責(zé)41深圳市XXX電子有限公司文件名稱部門(mén)職能、職責(zé)、流程手冊(cè)文件編號(hào)A2007版本制訂部門(mén)管理中心制訂日期2001/3/26頁(yè)次2 OF 200目 錄章節(jié)編號(hào)章節(jié)名稱頁(yè)次發(fā)貨員的職責(zé)41從倉(cāng)庫(kù)暫借貨物的規(guī)定42貨運(yùn)注意事項(xiàng)4
貨物出入庫(kù)注意事項(xiàng)4243倉(cāng)儲(chǔ)部獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l例43每日發(fā)貨報(bào)表44裝箱單45產(chǎn)品出庫(kù)程序46倉(cāng)庫(kù)收貨流程47采購(gòu)部職責(zé)4857部門(mén)職責(zé)48采購(gòu)部崗位職責(zé)4849采購(gòu)部獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l例49合格供應(yīng)商季度考核表50采購(gòu)程序51請(qǐng)款程序52采購(gòu)部元器件詢價(jià)比價(jià)表53元件、器件、配件重點(diǎn)名稱53常規(guī)料訂單詢價(jià)表54元器件訂單詢價(jià)表55《供應(yīng)中心員工的訓(xùn)練內(nèi)容》5657
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