國家公務員制度課程論文正稿(完整版)
【正文】 自主化，高效化。結(jié)合傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)，移動互聯(lián)網(wǎng)，大數(shù)據(jù)，云計算等，改革電子政務。政府懶政的解決辦法其實對于政府懶政去探究其現(xiàn)象，思考其形成原因就是為了找到解決辦法。那么為何政治淺規(guī)則會導致政府懶政呢?其實這可以從兩方面考慮，第一個方面就是每個政府工作人員都是生活在一定的政治環(huán)境中的，如果這個政治環(huán)境都是懶散，偷懶的，如果你不懶就會被排擠或者遭受歧視，那么請問你還敢不懶嗎？另一方面就是在政治生活中有個“新官不理舊事”的潛規(guī)則。所謂行政問責制，是指一級政府對現(xiàn)任該級政府負責人、該級政府所屬各工作部門和下級政府主要負責人在所管轄的部門和工作范圍內(nèi)由于故意或者過失，不履行或者未正確履行法定職責，以致影響行政秩序和行政效率，貽誤行政工作，或者損害行政管理相對人的合法權(quán)益，給行政機關(guān)造成不良影響和后果的行為，進行內(nèi)部監(jiān)督和責任追究的制度。最后跟大部分政府政策一樣流于形式。這是管中窺豹，中國政府的懶政現(xiàn)象是非常嚴重的。 新華網(wǎng)：中國加大力度提高地方政府效能，2011年3月19日在這方面山西省忻州市可以說是個典型的案例?？冃Э己艘仓皇菚嫔系目己耍瑫嫔系目冃?。政府領(lǐng)導能力不足就不可能會把自己負責的政府部門管理好，其下屬就敢懶。但是如果他們害怕懶政的后果就不敢懶了。對于記者詢問就謊稱自己不是局長，結(jié)果還真被免職了。行政權(quán)是政府所有的權(quán)力。而互聯(lián)網(wǎng)是其唯一辦法，政府辦公應該盡量網(wǎng)絡化，移動化。對于政治淺規(guī)則不是一時能改變，而且突然猛烈認為清除會導致政治動搖。目前的政績考核方式，改變績效考核流于紙面的問題，探索一種高效實用的政績考核方式。那么政府工作人員知道偷懶也會被問責，而且是動真格的，不是撓癢癢，誰還敢懶政呢。拼一個春夏秋冬！贏一個無悔人生！早安！—————獻給所有努力的人.學習參考。用規(guī)章和制度來杜絕“懶政”，讓警鐘長鳴，才能從根本上消除公務員“懶政”之氣，助長勤政作風，正真的建設
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