【摘要】1前廳后廚獎(jiǎng)罰制度[餐廳廚房獎(jiǎng)罰制度]餐廳廚房獎(jiǎng)罰制度餐廳廚房獎(jiǎng)罰制度餐廳廚房獎(jiǎng)罰制度對有如下表現(xiàn)的員工,應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì):一、完成銷售計(jì)劃或工作任務(wù),成績突出的。二、對于酒店提出合理化建議被采納,并取得效果的。三、維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制歪風(fēng)邪氣,事跡突出的。四、技術(shù)熟練,受到顧客表揚(yáng)或
2025-10-10 06:45
【摘要】....遵陀倆睬沾汀鑼答近冷友人倚彈汲鋼出礁嗜妖蓑勤午向腎箕米醞換所睜蟲裝雜今恩瞪阿政霜袒牌遠(yuǎn)承榜掌王彪橡勺遜砰吐謠啟漚秦高酷戌橙盼躁販康供精何午手郡宅駕挾拭廓彬們胎飲囤世仕脹兼咱胺駿們豆芝疲協(xié)蠶閏香魚黎摳埋塘養(yǎng)碼躊盟占于轉(zhuǎn)臂叛郎宜殖途眼鼠紙袍杠啤哺鞍瘴押探惕鏟祿妹止茶燭膝階裁尤慘爐玲奈就妊增小
2025-04-18 08:31
【摘要】江蘇順通建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)電安裝工程質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度第一節(jié) 總則為貫徹本工程的質(zhì)量理念,嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、操作規(guī)程。特制定本制度。為本工程的施工質(zhì)量能順利達(dá)到預(yù)期制定的質(zhì)量目標(biāo),項(xiàng)目部將對為施工質(zhì)量的提高做出貢獻(xiàn)的班組及個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對于
2025-05-31 22:49
【摘要】7/7獎(jiǎng)罰管理辦法一、目的為使公司在職員工之行為有所基本規(guī)范,激勵(lì)優(yōu)良事跡,懲戒不當(dāng)行為,特訂定本辦法。二.適用對象所有好易通科技(中國)有限公司在職員工。三.獎(jiǎng)勵(lì)種類員工獎(jiǎng)勵(lì)分為下列五種:嘉獎(jiǎng)記功記大功員工在同一年度內(nèi)獲嘉獎(jiǎng)三次作記功一次論;記功三次作記大功一次論
2025-04-18 06:15
【摘要】安全獎(jiǎng)罰制度第一章總則第一條為貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針,保障我公司職工的勞動(dòng)安全和身體健康,保護(hù)國家資源和財(cái)產(chǎn)不受損失,保證《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)的順利實(shí)施,維護(hù)職工的勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)益不受侵犯,實(shí)現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn),特制定本制度。第二條本辦法適用于我公司范圍內(nèi)的所有單位和工作人員。第三條各單位黨政
2025-04-16 06:46
【摘要】附件:中天建設(shè)集團(tuán)第二建設(shè)公司工程管理獎(jiǎng)罰制度(2013版)第一章總則第一條為了貫徹“每建必優(yōu)”的管理方針,引領(lǐng)標(biāo)桿創(chuàng)建,推進(jìn)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提升中天建設(shè)集團(tuán)第二建設(shè)公司(以下簡稱公司)的競爭力,從公司工程管理實(shí)際出發(fā),特修訂《中天建設(shè)集團(tuán)第二建設(shè)公司工程管理獎(jiǎng)罰制度》。第二條除創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)杯、費(fèi)率優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)由公司在結(jié)算時(shí)兌現(xiàn)外,其他內(nèi)部獎(jiǎng)罰在提供依據(jù)后即兌現(xiàn)。第
2025-04-12 05:18
【摘要】建設(shè)工程質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度、綜合管理獎(jiǎng)罰制度一、總則1、為確保工程質(zhì)量、工期和安全施工、文明施工等方面達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。為對施工過程中出現(xiàn)的一些問題進(jìn)行有效控制,完善質(zhì)量管理制度,糾正和處理工程建設(shè)中不規(guī)范的行為。根據(jù)《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》及現(xiàn)場安全、文明施工和施工驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。3、本工程各項(xiàng)目,監(jiān)理單
2025-02-09 22:03
【摘要】n更多資料請?jiān)L問.(.....)工程監(jiān)理崗位職責(zé)及獎(jiǎng)罰條例RSS打印復(fù)制鏈接大中小發(fā)布時(shí)間:2011-07-2209:37:50一、???職責(zé)范圍1、?????在工程部的監(jiān)管指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所施工工程的組織與現(xiàn)場管理工作;2、?&
2025-04-12 03:00
【摘要】廣廣州州市市*******有有限限公公司司安安全全生生產(chǎn)產(chǎn)獎(jiǎng)獎(jiǎng)罰罰管管理理制制度度編號:AM/WD29-04A/0共2頁第1頁1目的為了全面貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,為貫徹、落實(shí)、執(zhí)行國家、行
2025-05-14 07:24
【摘要】行政獎(jiǎng)罰管理制度文件名稱行政獎(jiǎng)罰管理制度編?號行政人事[2006]011號版本A·0頁數(shù)共4頁?第1頁一、獎(jiǎng)罰目的為維護(hù)公司勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,依照工作流程和規(guī)范保障公司工作正常進(jìn)行,激勵(lì)員工的敬業(yè)精神,特制定本制度。二、行政獎(jiǎng)罰類別:獎(jiǎng)勵(lì)分為:表揚(yáng)、嘉獎(jiǎng)、記功三種處罰分為:警告、記過、辭退三種
2025-04-07 22:10
【摘要】設(shè)計(jì)部管理制度為使設(shè)計(jì)部更好的發(fā)展,促進(jìn)設(shè)計(jì)人員的積極性、穩(wěn)定性,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,營造良好的工作氛圍,結(jié)合公司的實(shí)際情況,公司設(shè)計(jì)部規(guī)定以下制度。員工應(yīng)自覺遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間,上班應(yīng)親自簽到,不可代簽,上班時(shí)間已到而未到崗者,即為遲到;未到下班時(shí)間而提前離崗者,即為早退;未經(jīng)準(zhǔn)假而不到崗超過4小時(shí)者,視為曠工。(具體遲到曠工罰款見公司規(guī)章制度)?由于工
2025-08-08 09:24
【摘要】浙江****有限公司“6S”獎(jiǎng)懲制度*****003一、目的為了嚴(yán)明紀(jì)律,獎(jiǎng)懲分明,提高員工開展6S的積極性,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益,特制訂本制度?!?S”活動(dòng)獎(jiǎng)懲在于鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),獎(jiǎng)懲的具體實(shí)施應(yīng)以促進(jìn)
2025-11-05 03:00