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企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)(完整版)

2025-05-14 11:08上一頁面

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【正文】 .. 18................................................................................................. 15.................................................................................................................... 10.......................................................................................................................... 7........................................................................................... 4............................................................................................................... 3................................................................................................... 2.......................................................................................................................... 2.......................................................................................................................................... II第一章informationattendanceintoB/Suseda7managementtoasTimes,thinkpressurethisconstantly,isconstantlyatsteadilyreform建立數(shù)據(jù)庫,采用在但是同時(shí)企業(yè)的人員也在不斷的擴(kuò)大,隨著企業(yè)人員不斷的增加,傳統(tǒng)的人員管理模式已經(jīng)不能適用這種高速發(fā)展的狀態(tài)。運(yùn)行環(huán)境,使用關(guān)鍵詞:人事信息管理系統(tǒng);工資管理;考勤管理I南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)AbstractSinceeconomybeenstaffofhasorderpersonnelpacetechnology,enterpriseenterprisethesystemsystemmanagement,management.KeyTheattendance研究意義經(jīng)濟(jì)可行性分析性能需求員工信息管理用例圖系統(tǒng)設(shè)計(jì)編程環(huán)境與工具主要代碼員工個(gè)人照片上傳代碼員工信息管理添加員工工資修改員工考勤修改密碼對(duì)員工信息管理功能進(jìn)行測(cè)試結(jié)束語結(jié)合我國目前的國情來看,改革開放以來,我國的中小企業(yè)得到了迅速發(fā)展。今天,電腦、掃描儀和打印機(jī)等,已基本取代了舊的辦公用具。系統(tǒng)分析HTML我們國家也已經(jīng)步入了信息化時(shí)代,當(dāng)代人都具有一定的電腦操作能力,所以系統(tǒng)的管理維護(hù)人員對(duì)于系統(tǒng)的運(yùn)維沒有問題,因此企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)是可以運(yùn)行和操作的。:(1)員工信息管理此功能模塊主要完成員工大量基本信息的管理,包括員工入職時(shí)間、所在部門、聯(lián)系電話、照片等信息的添加,員工信息刪除,員工信息修改等子模塊,主要目的是協(xié)助企業(yè)管理人員管理新老員工的大量信息,將以往大量分散的信息統(tǒng)一集中到數(shù)據(jù)庫中。3南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)2224有:FoxPro、SQL200Excel、InformixVS2008數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)。員工信息的錄入4.員工模塊則主要用來查詢個(gè)人的信息以及工資考勤情況。327MicrosoftMicrosoftVisual庫持求SQL2008Internet系統(tǒng)工作原理圖以下為員工、部門和職稱之間的關(guān)系3411南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)部門入職時(shí)間身份證編號(hào)電話姓名員工1屬于職稱地址照片員工編號(hào)員工姓名時(shí)間N考勤信息1類型時(shí)長(zhǎng)/分鐘備注屬于1考勤類型編號(hào) 類型名稱圖所示。36產(chǎn)品所支持的數(shù)據(jù)模型相符合的邏輯結(jié)構(gòu)。38部門信息表職稱信息表如表所示。表員工個(gè)人照片上傳代碼17南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)第四章管理員登錄系統(tǒng)后臺(tái)管理模塊需要登入后才能使用,系統(tǒng)分類:管理員和員工,只有登錄后才能夠進(jìn)行操作,管理員輸入用戶名和密碼,并選擇“管理員”角色后方可登錄后臺(tái)。添加員工信息管理者可以添加員工的基本信息,在員工信息管理頁面中輸入員工編號(hào),姓名,入職時(shí)間,照片等基本信息后點(diǎn)確定按鈕,系統(tǒng)檢測(cè)輸入數(shù)據(jù)的合法性,檢測(cè)通過后自動(dòng)添加信息到數(shù)據(jù)中,模塊如圖44修改員工工資在該頁面可以對(duì)已有的員工的薪資信息進(jìn)行編輯和刪除操作,并且可以導(dǎo)出工資信息,如圖所示圖考勤管理頁面所示圖修改密碼為了系統(tǒng)的安全,用戶要定期的修改自己的密碼,所示:23南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)圖對(duì)員工信息管理功能進(jìn)行測(cè)試(1)添加員工。的個(gè)人信息色可帳號(hào),錯(cuò)誤的密碼是可應(yīng)51可為錯(cuò)誤”,“電話格式不正確”入職時(shí)間格式錯(cuò)誤未提示,提示應(yīng)寫成“入職時(shí)間格式不正確”再次輸入編號(hào)為以是到003對(duì)信等相關(guān)技術(shù)很不了解的狀態(tài),我開始了獨(dú)立的學(xué)習(xí)和試驗(yàn),查看相關(guān)的資料和書籍并尋求了周邊同學(xué)及朋友的幫助,讓自己頭腦中模糊的概念逐漸清晰,使自己非常稚嫩作品一步步完善起來,每一次改進(jìn)都是我學(xué)習(xí)的收獲,每一次試驗(yàn)的成功都會(huì)讓我興奮好一段時(shí)間。利頁態(tài)[D].電子科技大學(xué),2010.[6]企業(yè)人事管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)[D].吉林大學(xué),2008.[10]鞏清林.基于在論文即將完成之際,我的心情無法平靜,從開始進(jìn)入課題到論文的順利完成,有太多的同學(xué)、朋友給了我?guī)椭?,在這里請(qǐng)接受我誠摯的謝意!最后,再次對(duì)關(guān)心、幫助我的老師和同學(xué)以及同事們表示衷心地感謝!30。的企業(yè)人事信息管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)[D].電子科技大學(xué),2013.[16]譚佳.企業(yè)人事工資管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)[D].廈門大學(xué),2013.[12]許磊.基于詢WebPHP比如說功能的模塊還是太少,人性化的設(shè)置不是很多,頁面的美觀程度還具有非常大的提升空間等等,但是從這次做論文的經(jīng)歷也會(huì)使我終身受益,我感受到做論文就像做事一樣,要真真正正用心去做,是真正的自己學(xué)習(xí)和研究的過程,沒有學(xué)習(xí)就不可能有研究的能力,沒有自己的研究,就不會(huì)有所突破,希望這次的經(jīng)歷能讓我在以后工作中激勵(lì)我繼續(xù)進(jìn)步。003的刪除按鈕結(jié)果再次查,查003的個(gè)人信息看可結(jié)的修改成功將編號(hào)為員工信息管理模塊測(cè)試報(bào)告員工信息管理模塊測(cè)試報(bào)告如下表52新增成功編號(hào):003,密碼:123,姓名:戀歌,部門:財(cái)務(wù)部,職稱:高級(jí)工程師,入職時(shí)間:2016421,身可登擇“管理員”系25測(cè)試項(xiàng)目測(cè)試目的測(cè)試數(shù)據(jù)測(cè)試結(jié)果改進(jìn)意見輸入正確的帳號(hào)和密碼,選擇了對(duì)應(yīng)的角色是003兩次密碼不一致24南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)第五章若舊密碼不輸,則系統(tǒng)提示“舊密碼不能為空”,“舊密碼不對(duì)”;如圖個(gè)人考勤49考勤添加頁面所示20南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)圖工資管理所示圖42下面是系統(tǒng)的各個(gè)功能界面的介紹:311所示。員工信息表部門信息表如表37ER員工考勤信息ERER數(shù)據(jù)庫概念模型設(shè)計(jì)可通過只要用戶能連上9南京工業(yè)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)不類完2008Studio2008選用本系統(tǒng)在
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