公司企業(yè)文化管理制度范例(完整版)
【正文】 司分管副總裁領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其職責(zé)包括：1. 研究和制訂創(chuàng)投公司企業(yè)文化核心內(nèi)容；2. 制訂創(chuàng)投公司各項(xiàng)企業(yè)文化管理制度；3. 制訂創(chuàng)投公司企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃；4. 制訂創(chuàng)投公司企業(yè)文化年度工作計(jì)劃；5. 制訂創(chuàng)投公司對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行；6. 組織進(jìn)行對(duì)創(chuàng)投公司企業(yè)文化重要議題的相關(guān)研究；7. 開展集團(tuán)對(duì)內(nèi)對(duì)外企業(yè)文化宣傳，組織集團(tuán)企業(yè)文化活動(dòng)；8. 審核子集團(tuán)對(duì)外宣傳內(nèi)容，支持子集團(tuán)開展企業(yè)文化活動(dòng)。第三條 本制度一經(jīng)制定，創(chuàng)投公司和各子集團(tuán)必須遵照?qǐng)?zhí)行，集團(tuán)與各子集團(tuán)依照本制度享有相應(yīng)的權(quán)利，同時(shí)也必須履行相應(yīng)的義務(wù)。第十一條 集團(tuán)總裁辦公會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)投公司企業(yè)文化理念進(jìn)行審議和確定；總裁辦公會(huì)審議確定的創(chuàng)投公司企業(yè)文化理念將作為創(chuàng)投公司企業(yè)文化工作開展的依據(jù)。第五章 企業(yè)文化器物管理第十五條 創(chuàng)投公司企業(yè)文化器物是創(chuàng)投公司企業(yè)文化的外在表現(xiàn)形式。綜合運(yùn)營中心負(fù)責(zé)集團(tuán)各部門宣傳工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第二十七條 本辦法從下發(fā)之日起執(zhí)行。第二十二條 集團(tuán)綜合運(yùn)營中心應(yīng)協(xié)助品牌中心做好企業(yè)形象推廣工作和企業(yè)標(biāo)志標(biāo)識(shí)使用規(guī)范的檢查工作。第十六條 創(chuàng)投公司企業(yè)文化器物系統(tǒng)包括如下內(nèi)容
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