國家電網(wǎng)新入職員工培訓(xùn)心得體會(完整版)
【正文】 今后的工作生活中，我一定也要像左光滿同志一樣，愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、埋頭苦干，為國家電網(wǎng)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。因此，必須要謹(jǐn)慎自己的語言和行為，不能放浪形骸，更不能利用手中的一丁點(diǎn)權(quán)力，為非作歹，作惡一方?！ “踩请娏π袠I(yè)最重要的培訓(xùn)內(nèi)容，這主要是因?yàn)殡娏π袠I(yè)是一個(gè)高危行業(yè)，電能在造福人類的同時(shí)，也潛伏著相當(dāng)大的危險(xiǎn)。國家電網(wǎng)也不單單是一個(gè)企業(yè)，更要承擔(dān)起一定的社會責(zé)任。 感恩是我參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)到特別重要的一點(diǎn)。本次培訓(xùn)采用ojt培訓(xùn)模式，在貴州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行規(guī)范化、軍事化、科學(xué)化的全拓展強(qiáng)化培訓(xùn)?！ ∽詈蟮耐卣褂?xùn)練，讓我們在游戲中感悟人生，“高壓電網(wǎng)，同舟共濟(jì)，過草地”讓我們深深體會到一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，只要大家齊心協(xié)力，所釋放的力量是如此巨大，變不能為可能。學(xué)習(xí)型組織是一個(gè)能使全員工全身心投入學(xué)習(xí)、并有潛力不斷學(xué)習(xí)的組織，是一個(gè)能使全體員工在工作中體會到生命好處的組織?！ ‰娋W(wǎng)公司新員工培訓(xùn)心得 2015年7月14日，我們成為了一名光榮的南方電網(wǎng)雙調(diào)公司新員工。只有慢慢去改變自己，我們才能適應(yīng)新環(huán)境。發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、分工合作、實(shí)施計(jì)劃、進(jìn)行反饋、改進(jìn)提升，我們團(tuán)結(jié)合作、互助成長。從山區(qū)的貨郎電工,還是變電站一名普通的維修工，他們無不在用實(shí)際行動詮釋者辛苦我一人點(diǎn)亮千萬家的南網(wǎng)精神，無不鼓舞著我們奮發(fā)向前，為雙調(diào)公司成為國際領(lǐng)先的發(fā)電企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力。之后將對以下不足進(jìn)行改進(jìn)：有時(shí)會感覺很忙、很累，還習(xí)慣于學(xué)校的散漫生活。以我為圓心，畫一個(gè)圓。因此，我們更應(yīng)該踏實(shí)學(xué)習(xí)，潛心工作。更為積極主動，不再逃避，保持樂觀向上的心態(tài)，勇于承擔(dān)責(zé)任。電網(wǎng)安全穩(wěn)定是我們的生命線，沒有電網(wǎng)的安全，就沒有我們的一切。記得是進(jìn)行微，信公眾號新聞的推送時(shí)，大家都是第一次進(jìn)行微，信公眾號的推送，在新聞制作中出現(xiàn)各種問題。三人行必有我?guī)熝?每個(gè)同事都有自己的長處，都有值得我們學(xué)習(xí)的地方。通過20多天的第一階段通用知識的培訓(xùn)，我們進(jìn)行了公司企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略、安全生產(chǎn)、抽水蓄能技術(shù)、財(cái)務(wù)管理、陪評體系等主題的學(xué)習(xí)，感受到公司對我們成長的重視。貴州電力事業(yè)的迅速發(fā)展，正是因?yàn)槭冀K堅(jiān)持“兩手抓”，一手抓企業(yè)硬件設(shè)備的建設(shè)，一手抓企業(yè)文化的建設(shè)，注意市場營銷，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，常態(tài)運(yùn)行，確保安全生產(chǎn)，預(yù)防為主，注意經(jīng)營管理，以人為本，不
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