【摘要】1我國上市公司并購的財務分析【摘要】在我國現(xiàn)代企業(yè)改革中,上市公司并購對于消滅虧損、調整不合理的股權結構、統(tǒng)籌企業(yè)的長遠發(fā)展、實現(xiàn)合理避稅等具有很大的作用。但要確保并購順利進行,采取分析是必須的。上市公司并購的財務分析,包括并購前、并購中和并購后整個過程的分析。在這些過程中,對目標公司的估價、財務狀況、支付方式、融資渠道、風險及規(guī)避等都是要認真分析的。本文
2025-08-19 13:50
【摘要】石河子大學商學院畢業(yè)論文畢業(yè)論文題目:新疆上市公司股權結構對公司績效影響的實證分析19畢業(yè)論文(設計)原創(chuàng)性聲明本人所呈交的畢業(yè)論文(設計)是我在導師的指導下進行的
2025-06-22 15:18
【摘要】上市公司財務造假分析摘要:隨著市場經濟的發(fā)展,上市公司逐漸增多,其上市公司財務造假的現(xiàn)象越來越嚴重,財務造假的形式也呈現(xiàn)出多樣性和隱蔽性。財務造假會導致會計信息的失真,引起會計誠信危機,給國家和廣大的投資者帶來巨大的危害和損失,一方面對相關部門也發(fā)起了挑戰(zhàn)。自2021年底世界上最大的能源交易商安然公司轟然倒塌后,一直稱為世界上最為發(fā)達最為成熟的美國資本
2025-03-03 02:47
【摘要】現(xiàn)代企業(yè)財務管理目標與企業(yè)績效評價本科畢業(yè)論文現(xiàn)代企業(yè)財務管理目標與企業(yè)績效評價1內容摘要在經濟全球化以及信息網絡化的知識經濟時代和后工業(yè)社會,市場競爭日趨劇烈,企業(yè)管理面臨越來越多的挑戰(zhàn)。越來越多的企業(yè)為了增強自身的盈利能力和發(fā)展能力采用了績效管理。盡管績效管理擁有諸多優(yōu)勢,但是我國
2025-06-28 21:01
【摘要】安徽三聯(lián)學院畢業(yè)論文上市公司財務造假分析摘要:隨著市場經濟的發(fā)展,上市公司逐漸增多,其上市公司財務造假的現(xiàn)象越來越嚴重,財務造假的形式也呈現(xiàn)出多樣性和隱蔽性。財務造假會導致會計信息的失真,引起會計誠信危機,給國家和廣大的投資者帶來巨大的危害和損失,一方面對相關部門也發(fā)起了挑戰(zhàn)。自2002年底世界上最大的能源交易商安然公司轟然倒塌后,一直稱為世界上最為發(fā)達最為成熟的美國資本市場沉陷
2025-06-28 10:59
【摘要】上市公司社會責任信息評價研究畢業(yè)論文目錄本科生畢業(yè)設計(論文)工作管理辦法……………………… 1畢業(yè)論文撰寫規(guī)范………………………………………………………………………………… 16畢業(yè)設計(論文)評閱參考標準…………………………………………………………. 33畢業(yè)設計論文模板(理工類)…………………………………………………………….. 35畢業(yè)設計(論文)模板(文科類
2025-07-27 08:57
【摘要】********計算機科學與信息工程系《系統(tǒng)工程》論文實習名稱:基于模糊綜合評判法的企業(yè)文化評價專業(yè):信息管理與信息系統(tǒng)班級:2007級信息1班學號:**********姓名
2025-06-24 16:03
【摘要】基于利益相關者的企業(yè)績效評價研究畢業(yè)論文目錄摘要 IAbstract II第1章緒論 1研究背景 1研究目的及意義 1研究目的 1研究意義 2國內外研究現(xiàn)狀分析 2國外研究現(xiàn)狀分析 2國內研究現(xiàn)狀分析 4研究內容和研究方法 5研究內容 5研究方法 5技術路線 6第2章利益相關者與企業(yè)績效的關系分
2025-06-27 20:45
【摘要】基于主成分分析法的后勤集團運營績效分析模型日期:7月19日33/34基于主成分分析法的后勤集團運營績效分析模型摘要市場經濟條件下,競爭不斷加劇,創(chuàng)新步伐更加迅速,使高校后勤進行企業(yè)化管理進一步社會化,成為真正自主經營、自負盈虧、自我發(fā)展、自我約束的法人實體。高校后勤企業(yè)化不僅是提高高校后勤企業(yè)競爭力的關
2025-06-27 19:00
【摘要】中國石油大學(華東)畢業(yè)設計(外文翻譯)績效考核的困境績效考核的困境摘要本文旨在用績效考核方法來解決績效管理的困境。,,,,,Theauthorswillevaluatethehistoricaldevelop作者們將評估考核的發(fā)展歷史appraisalsandarguethat
2025-06-22 20:36
【摘要】北京物資學院2012屆畢業(yè)論文(設計)緒論平衡計分卡是當前世界各國公司普遍實行的有效管理工具。其核心是通過財務、顧客、內部運作過程、學習與成長四個維度之間相互驅動發(fā)揮作用。平衡記分卡的業(yè)績評價指標既包含財務指標,又包含非財務指標來補充單一的財務指標,并由這些處在因果關系鏈上的非財務指標共同作為公司“未來財務績效的驅動器”。公司實施高效管理的目的,就是要盡可能地在最低的總成本條件下達到
2025-06-27 20:12
【摘要】北京物資學院2020屆畢業(yè)論文(設計)1緒論平衡計分卡是當前世界各國公司普遍實行的有效管理工具。其核心是通過財務、顧客、內部運作過程、學習與成長四個維度之間相互驅動發(fā)揮作用。平衡記分卡的業(yè)績評價指標既包含財務指標,又包含非財務指標來補充單一的財務指標,并由這些處在因果關系鏈上的非財務指標共同作為公司“未來財務績效的驅動器”。公司實施高效管理的
2025-08-19 17:39