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事故防范和整改措施(完整版)

2025-06-02 23:48上一頁面

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【正文】 ,再由廠級檢查,由安全部門存檔,各類重大隱患及整改情況均由安全部門匯總存檔 。需要移動物件時,應(yīng)當做出標志、繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證;特大工程質(zhì)量事故發(fā)生時,可將情況通報當?shù)伛v軍,請求支援。 二、事故報告 在施工生產(chǎn)過程中發(fā)生工程質(zhì)量事故,單位負責(zé)人必須立即如實地將事故情況報告有關(guān)部門、主管領(lǐng)導(dǎo)并及時組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,并在 1 小時內(nèi)寫出簡要事故報告。但是只要設(shè)備的管理者與操作者遵守規(guī)章制度,遵守安全操作規(guī)程,事故是可以預(yù)防和避免的。做好生產(chǎn)環(huán)境的安全檢查,檢查區(qū)域布置是否合理,特別是設(shè)備的區(qū)域布置,使得其工藝流程直線化,減少和消除因機械設(shè)備布置不合理而影響操作人員的操作和通行。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),有效地增強了公司領(lǐng)導(dǎo)、安全員、管理人員的安全管理知識和安全意識。 發(fā)生的事故整改情況報告上一級主管部門,再由廠級檢查,由安全部門存檔,各類重大隱患及整改情況均由安全部門匯總存檔 。 對較嚴重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的事故項目,由安全部門下達《事故整改通知書》,限期整改,整改單位在期限內(nèi)整改后,要將“整改回執(zhí)”上報安全部門,由安全部門組織驗收。而抓好安全教育,首先要抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理人員教育培訓(xùn)??梢?,在使用機械設(shè)備過程中,必須根據(jù)其運行和操作情況,按照有關(guān)安全技術(shù)要求認真落實安全防護措施。實行安全承包制,將安全工作與經(jīng)濟獎罰直接掛鉤,能有效激發(fā)職工對安全生產(chǎn)的自覺性和積極性,在企業(yè)內(nèi)部形成一個安全工作層層落實、人人有責(zé)的良好安全局面,對預(yù)防事故也能起到積極的促進作用。 發(fā)生工程質(zhì)量事故造成人員傷亡的,除執(zhí)行本規(guī)定外,還應(yīng)執(zhí)行國家的有關(guān)規(guī)定。 三、事故搶救 工程質(zhì)量事故發(fā)生后,在場人員盡可能了解或判斷事故的類型、地點和 嚴重程度, 并迅速報告單位負責(zé)人。 對較嚴重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的事故項目,由安全部門下達《事故整改通知書》,限期整改,整改單位在期限內(nèi)整改后,要將“整改回執(zhí)”上報安全部門,由安全部門組織驗收。而抓好安全教育,首先要抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理人員教育培訓(xùn)??梢姡谑褂脵C械設(shè)備過程中,必須根據(jù)其運行和操作情況,按照有關(guān)安全技術(shù)要求認真落實安全防護措施。實行安全承包制,將安全工作與經(jīng)濟獎罰直接掛鉤,能有效激發(fā)職工對安全生產(chǎn)的自覺性和積極性,在企業(yè)內(nèi)部形成一個安全工作層層落實、人人有責(zé)的良好安全局面,對預(yù)防事故也能起到積極的促進作用。 事故調(diào)查情況 (1)電鉗班班長某某排班時,未使用錄音筆,未填寫班前會記錄 。 事故定性 此次事故時員工自主保安意識差、高處作業(yè)無措施、未采取安全防護造成的骨折輕傷事故。例如,我們現(xiàn)場的“低、老、壞”現(xiàn)象反復(fù)出現(xiàn),就是操作人員圖省事不 按章操作,當有人監(jiān)督檢查時,能夠勞保穿戴齊全,檢查人員一走,馬上又會故伎重演。要么煩躁不安,思想分散,注意力不集中,工作上不專心,操作中顧此失彼手忙腳亂 。 四、整改措施 因管理缺陷而導(dǎo)致人的不安全行為能促成物的不安全狀態(tài),而物的不安全狀態(tài)又在客觀上形成了人有不安全行為的環(huán)境條件。對員工堅持不懈的開展技能教育、素質(zhì)教育、崗位安全知識、崗位操作規(guī)程、法律法規(guī)和管理制度教育,對關(guān)鍵裝置、崗位、重點要害部位進行重點培訓(xùn)。員工安全意識提高必須做到以下幾點:一是加強學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)操作規(guī)程和安全管理制度,靠規(guī)程和制度來約束自己的意識和行為。 控制人的不安全行為 控制人的不安全行為,應(yīng)主要從以下幾個方面入手: (1)杜絕違章指揮。 降低或消除物的不安全狀態(tài)物的不安全狀態(tài)直接關(guān)系到安全生產(chǎn),因此要最大限度降低或消除物的不安全狀態(tài)。 減少管理監(jiān)督上的缺陷生產(chǎn)實踐表明,由于企業(yè)管理混亂,造成人和物的積極因素得不到充分發(fā)揮,不安全因素得不到有效控制,引發(fā)了很多安全事故。 第三篇:事故防范和整改措施 事故防范和整改措施 一、切實落實企業(yè)主體責(zé)任,全面開展隱患排查治理。 九、加強消防安全日常監(jiān)督檢查。十 七、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。 二十五、嚴格部門行業(yè)監(jiān)管和鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地監(jiān)管職責(zé),狠抓執(zhí)法監(jiān)管工作落實。 五、健全完善法規(guī)標準。十 四、不斷強化技術(shù)創(chuàng)新和職工培訓(xùn)工作。根據(jù)公司內(nèi)部安全工作實際和生產(chǎn)發(fā)展情況,以及市場經(jīng)濟發(fā)展帶來新的要求,對公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行了重新修訂、匯編,形成了一套完整的安全制度體系,從而使公司的安全生產(chǎn)有章可循,安全管理得到了制度化、標準化。公司也積極組織職工進行生產(chǎn)技能和安全知識學(xué)習(xí),通過派出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)和公司內(nèi)部組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),如安全月活動,積極促進職工,特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干的生產(chǎn)技術(shù)技能水平,從而使職工對安全生產(chǎn)形成深刻的思想 1 認識。公司與下屬企業(yè)和各基層單位簽訂《安全責(zé)任承包合同》,將安全指針分解到基層單位,實行安全目標管理。只要我們在日常生產(chǎn)過程中,防微杜漸,警鐘長鳴,常抓不懈,認真加強安全管理工作,落實各項安全預(yù)防措施,控制違章作業(yè)等各項不安全行為,消除機械設(shè)備不安全狀態(tài),我們就能有效地預(yù)防機械傷害事故的 發(fā)生。 事故報告時限及要 求:執(zhí)行 1 小時事故報告制度,不得以任何理由拖延 報告、謊報或隱瞞不報;由于工程質(zhì)量事故導(dǎo)致發(fā)生特大行車安全事故、特大或重大死亡事故可直接向公司總經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)速報,同時報安全質(zhì)量處,并后補書面報告。 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。根據(jù)公司內(nèi)部安全工作實際和生產(chǎn)發(fā)展情況,以及市場經(jīng)濟發(fā)展帶來新的要求,對公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行了重新修訂、匯編,形成了一套完整的安全制度體系,從而使公司的安全生產(chǎn)有章可循,安全管理得到了制度化、標準化。公司也積極組織職工進行生產(chǎn)技能和安全知識學(xué)習(xí),通過派出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)和公司內(nèi)部組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),如安全月活動,積極促進職工,特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干的生產(chǎn)技術(shù)技能水平,從而使職工對安全生產(chǎn)形成深刻的思想認識。公司與下屬企業(yè)和各基層單位簽訂《安全責(zé)任承包合同》,將安全指針分解到基層單位,實行安全目標管理。只要我們在日常生產(chǎn)過程中,防微杜漸,警鐘長鳴,常抓不懈,認真加強安全管理工作,落實各項安全預(yù)防措施,控制違章作業(yè)等各項不安全行為,消除機械設(shè)備不安全狀態(tài),我們就能有效地預(yù)防機械傷害事故的發(fā)生。項目部能解決的,不推到處級部門) 的原則。 。 (六)存在隱患單位應(yīng)按《隱患整改通知書》的要求及時向安全生產(chǎn)辦公室 \設(shè)備技術(shù)部門反饋整改情況和整改結(jié)果,并在《隱患整改通知書》和本部門安全記錄本上記載好整改情況。 (二) 安全技術(shù)部采用“事故隱患整改通知書”的形式,通知被整改單位。每年兩次對基層單位進行安全目標管理考核,每年年終按照責(zé)任承包合同的各項指標進行考核,對完成安全指針的單位領(lǐng)導(dǎo)和職工兌現(xiàn)經(jīng)濟獎勵;對發(fā)生事故的單位、班組則按規(guī)定實行相應(yīng)的處罰。 安全防護措施我們在控制人 的不安全行為的同時,應(yīng)認真積極消除機械設(shè)備的不安全狀態(tài),因為它是造成機械傷害事故的一個直接原因之一,加強機械設(shè)備的不安全狀態(tài),有效地控制了操作者冒險作業(yè)的不安全行為,以防止事故的再次發(fā)生。要控制和防止違章作業(yè),就必須認真抓好安全教育,本公司堅持實施入廠職工三級安全教育,堅持對調(diào)崗和換崗職工的三級安全教育,提高職工的安全意識。做到“四定”、“三不推”(即定措施、定負責(zé)人、定資金落實、定完成期限和凡班員能整改的不推給班組、班組能整改的不推給車間、車間能整改的不推給廠) 。如有隱瞞、 虛報或者故意延遲不報告的,除責(zé)成其補報外,對責(zé)任者給予處罰,情節(jié)嚴重的,依法追究有關(guān)責(zé)任者的法律責(zé)任。 本辦法適用于分公司范圍內(nèi)承攬的施工生產(chǎn)項目管理中由于建設(shè)責(zé)任導(dǎo) 致工程質(zhì)量達不到規(guī)定標準,需作返工、加固處理,或造成人員傷亡、財產(chǎn)損失,或?qū)﹁F路行車安全造成一定影響的事故。每年兩次對基層單位進行安全目標管理考核,每年年終按照責(zé)任承包合同的各項指標進行考核,對完成安全指針的單位領(lǐng)導(dǎo)和職工兌現(xiàn)經(jīng)濟獎勵;對發(fā)生事故的單位、班組則按規(guī)定實行相應(yīng)的處罰。 安全防護措施 我們在控制人的不安全行為的同時,應(yīng)認真積極消除機械設(shè)備的不安全狀態(tài),因為它是造成 機械傷害 事故的一個直接
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