酒店員工制度(3篇)(完整版)
【正文】 管理(1) 考勤統(tǒng)計(jì)，約束員工行為。，并作詳盡解釋。(如：您好!歡迎光臨金針坊專賣店/專柜，請(qǐng)隨便看!歡迎再次光臨!請(qǐng)帶好您的隨身物品!)。，不得攜帶通訊工具。，用語客氣。顧客談話時(shí)不要旁聽，不得從中間穿行，腳步輕快，若無意碰撞了顧客要表示歉意。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧酒店員工制度篇一進(jìn)店規(guī)則。，以保證口氣清新。，避免傷情失禮或發(fā)生意外。，必須接聽。(如因工作需要不能按時(shí)簽到的除外)，必須請(qǐng)假批準(zhǔn)后才可離店。 進(jìn)(退)店的貨品，安排店員認(rèn)真清點(diǎn)，若發(fā)現(xiàn)差異，立即向公司匯報(bào)。(13)確保每位員工了解店鋪安全及緊急指示。(21)根據(jù)市場(chǎng)轉(zhuǎn)變或促銷活動(dòng)靈活的趨勢(shì)改變店內(nèi)存貨的陳列方式。(29) 編排每周/每月工作計(jì)劃及確保各類文件的妥善歸案處理。”接電話時(shí)要先說：“您好，”百花軒!員工要微笑服。尊重別人，相信別人。無論在什么，絕對(duì)不允許去貶低和評(píng)價(jià)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。1公司沒有下達(dá)決策前可以隨便發(fā)表意見，公司一旦下達(dá)了決策，就要無條件的去執(zhí)行，不可以陽奉陰違。水果間禁止放置私人物品。擅自食用或使用水果間食品、飲品等，(1)違規(guī)一次，罰款30元。(2)違規(guī)二次，罰款15元。(3)水果間柜子內(nèi)做好防潮、防熱、防蟲。水吧器具(1)器具表面清潔、光亮、無灰塵、無污漬、無油漬。(2)如有特殊氣味的垃圾立即更換。(3)水杯等倒置擺放且朝向相同。(2)水盆內(nèi)無垃圾，無污漬，無油漬。(4)三次以上交由店長(zhǎng)處理。(3)違規(guī)三次，罰款100元。(2)違規(guī)二次，罰款30元。酒店員工制度篇三一、適用范圍：銀座歌唱家旗艦店全體人員二、水果間管理制度：水果間內(nèi)不得打鬧嬉戲，禁止聚眾聊天。1在工作時(shí)間出去必須通知店里人知道。永遠(yuǎn)服從團(tuán)隊(duì)的決策。不違法。(31)
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