強(qiáng)化八種觀念做好人大工作與強(qiáng)化工商所基層基礎(chǔ)建設(shè)匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 來訪的督辦力度，有效化解社會矛盾，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)社會和諧。只有堅持觀念創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，正確處理理論與實踐的關(guān)系、繼承與發(fā)展的關(guān)系、依法履職與制度創(chuàng)新的關(guān)系，才能使人大工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性、增強(qiáng)實效性。完善代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制，組織代表搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，特別是抓好新代表的培訓(xùn)，提高代表的整體素質(zhì)和履職能力。加強(qiáng)對鎮(zhèn)街人大工作的指導(dǎo)，是做好人大工作的重要內(nèi)容。以建設(shè)和諧型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)，組織機(jī)關(guān)各委室積極參與常委會的重要工作、重大活動，了解把握全市工作大局，調(diào)動好、發(fā)揮好人大機(jī)關(guān)工作人員的整體效能，改善辦公條件和工作環(huán)境，用事業(yè)、感情和適當(dāng)待遇留人，加快干部交流，增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力。而我們對干部的持續(xù)教育培訓(xùn)工作還沒有引起足夠重視，以干代學(xué)的現(xiàn)象還比較普遍。另外，在保護(hù)名牌、商業(yè)欺詐、打擊傳銷、治理商業(yè)賄賂、網(wǎng)絡(luò)營銷等工作中，缺少有效手段，辨假識假能力較差，假貨長期泛濫，致使不法行為長期存在，從而形成社會對我們工商部門怨聲載道，使我們有口難辯。雖然各級機(jī)關(guān)都在動腦筋，想辦法，可按每個人頭經(jīng)費下?lián)艿臄?shù)額仍逐年遞減，而工作量逐年遞增。正確把握整頓與發(fā)展的關(guān)系，科學(xué)安排服務(wù)于管理工作，做到寓管理于服務(wù)，寓服務(wù)與管理。要實現(xiàn)責(zé)任區(qū)監(jiān)管，要求干部個個能充當(dāng)多面手、通才、全才。根據(jù)建立社會主義大市場的發(fā)展趨勢，宜從建構(gòu)“大所”、“強(qiáng)所”的目標(biāo)出發(fā)，進(jìn)一步提高工商所的政治和經(jīng)濟(jì)待遇，明確基層監(jiān)管的職責(zé)任務(wù)、工作方式、力量配置、必要的辦公設(shè)施建設(shè)、績效考核、組織領(lǐng)導(dǎo)等等。二是創(chuàng)新系統(tǒng)內(nèi)部管理和運行機(jī)制，把“精局強(qiáng)所”的要求真正落到實處。做到有事就有權(quán)，有權(quán)就有責(zé)，權(quán)責(zé)統(tǒng)一，權(quán)責(zé)一致。讓我們在期待中前進(jìn)，在前進(jìn)中建設(shè)，在建設(shè)中強(qiáng)大。根據(jù)三級職能定位，科學(xué)合理劃分事權(quán)，切實下放職權(quán)，盡量取消或縮小因?qū)蛹墑澐侄鴮Α八睅淼牟粦?yīng)有的制約與束縛，擴(kuò)大“所”的職能，提高“所”的效能。堅持以政策下傾為導(dǎo)向，實行政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇重點向基層傾斜，按照基層高于機(jī)關(guān)的原則，適當(dāng)安排各類津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，從政策上鼓勵和支持干部到基層工作。從監(jiān)管行為入手，要建立綜合監(jiān)管、分類管理標(biāo)準(zhǔn)化?？傊?，要采取一切措施提高工商干部隊伍素質(zhì)，為“小局大所、合理分工、科學(xué)監(jiān)管”的有效實施提供根本保障。其次，要堅持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)，圍繞最大限度挖掘和開發(fā)戰(zhàn)斗力要素強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)?？梢哉f，不論基層還是各級工商行政管理機(jī)關(guān)，經(jīng)費一天不解決，依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法的力度、強(qiáng)度、廣度必然會打個折扣。又要執(zhí)行上級機(jī)關(guān)的專項工作的開展、匯報總結(jié)，還要對自己轄區(qū)監(jiān)管對象進(jìn)行巡查、辦案，還要協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)攸h委、政府等相關(guān)單位的外部環(huán)境，包括地區(qū)精神文明、綜合治理、計劃生育、黨建工作、愛國衛(wèi)生諸多工作全部落實到基層，使基層工作壓力加大。（三）職能發(fā)揮問題。（二）隊伍建設(shè)問題。建立檢查考核制度，定期通報宣傳信息工作，檢查檔案管理工作，評選年度鎮(zhèn)街人大工作先進(jìn)單位，激發(fā)工作積極性。完善服務(wù)保障機(jī)制，保持與代表的密切聯(lián)系，積極為代表履行職責(zé)創(chuàng)造條件、提供服務(wù)，保障代表的
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