20xx年教師老帶新工作計劃-文庫吧在線文庫
【正文】 培養(yǎng)內(nèi)容。
中牟一高
2020年教師老帶新工作計劃(三) 一、工作目標
為了進一步貫徹新時期學(xué)校發(fā)展目標，深化質(zhì)量意識，顯著提高青年教師的專業(yè)水平與業(yè)務(wù)能力，努力建設(shè)一支德才兼?zhèn)?、能力突出、業(yè)務(wù)精深的優(yōu)秀教師隊伍。
，制定教育教學(xué)各項工作計劃，明確個人專業(yè)發(fā)展目標、思路與規(guī)劃，并在日常工作中具體落實。
，依據(jù)學(xué)校相關(guān)文件規(guī)定進行獎勵。
，新老班主任要加強班級管理各個環(huán)節(jié)的溝通交流。
在學(xué)校擔任學(xué)科教學(xué)、班主任工作未滿三年的青年教師。師徒共同學(xué)習和討論、個人自學(xué)教育理論，以先進的教育理論指導(dǎo)實踐。
考核辦法：每月考核1次，由教研組和教務(wù)處共同考核，分管副校長審查。青年教師備的每個新教案須經(jīng)指導(dǎo)教師審查簽字后方可在課堂上使用。
三、具體工作措施
指導(dǎo)教師必須具備中學(xué)高級教師或中學(xué)一級教師資格，被指導(dǎo)教師主要是應(yīng)屆本科畢業(yè)生和少部分其他新教師。
(三)指導(dǎo)李喜孌老師作業(yè)批改、講評及信息反饋
通過指導(dǎo)，要使被指導(dǎo)教師作業(yè)批改規(guī)范，正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題，學(xué)會收集使用來自學(xué)生對教學(xué)的反饋意見，并據(jù)此改進教學(xué)工作。
(4)指導(dǎo)他們進行課改和科研。下面是小編帶來關(guān)于2020年教師老帶新工作計劃的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
2020年教師老帶新工作計劃(一) 一、指導(dǎo)思想
努力踐行學(xué)校教師傳幫帶的重要思想，以基礎(chǔ)教育課程改革理念、實踐、創(chuàng)新為著力點，從我校教師發(fā)展需求出發(fā)，通過“傳幫帶”結(jié)對模式，加強對教師的培養(yǎng)，努力建設(shè)一支觀念新，素質(zhì)高，能力強，具有現(xiàn)代教育素質(zhì)和創(chuàng)新意識的教師隊伍,進而推動我校
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