【正文】 交辦的其他事項。平時實行周報告制度，重點時期實行“零”報告制度，發(fā)生突發(fā)情況隨時報告。對嚴重失職，導致治安秩序長期混亂或發(fā)生影響當?shù)厣鐣€(wěn)定的重大治安事件的單位、網(wǎng)格區(qū)域的領(lǐng)導干部，要根據(jù)其應承擔的責任，按照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及其他有關(guān)規(guī)定，給予相應的黨紀、政紀處分。本著什么犯罪嚴重就打擊什么，什么問題突出就治理什么的原則，涉黑涉惡犯罪打擊嚴厲，適時開展專項斗爭和重點治理，積極配合支持人民法院工作，加強國家安全人民防線建設，社會管理狀況保持良好，社會穩(wěn)定和諧。預防青少年違法犯罪工作組織健全，建立青少年法制教育基地并開展活動，學校及周邊治安防范工作落實，法制副校長、輔導員全部配備，法制教育每學年兩次以上，校園及周邊治安秩序良好。五、矛盾糾紛排查調(diào)處制度社區(qū)調(diào)解中心每周排查一次矛盾糾紛，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實調(diào)處責任，把矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。排查工作要實事求實，不得弄虛作假，對排查出來的問題不夸大、不縮小、不隱瞞，如實上報。對本單位社會管理綜合治理工作落實情況進行檢查、督促。對來社區(qū)或到市信訪局的上訪人員積極做好疏導、勸說工作，不使矛盾激化，盡量不發(fā)生任何矛盾糾紛或沖突。群眾反映強烈的治安問題的解決情況。領(lǐng)導站綜治辦、治保會、聯(lián)防隊積極配合處綜治辦要求開展以治安管理、治安防范和治安巡邏為主要內(nèi)容的群防群治工作。組織開展防火、防交通事故工作，協(xié)助有關(guān)部門處理火災、事故、自然災害等突發(fā)性事故。三、保安聯(lián)防隊員職責和任務向職工群眾進行安全防范和法制宣傳教育，做好以防爆、防火、防盜、防治安災害性事故的“四防”安全檢查；在管轄范圍內(nèi)開展治安巡查、預防、制止和查處各類現(xiàn)行違法犯罪；維護職工生活區(qū)公共場所的治安秩序；發(fā)生各類案件和事故時，主動保護現(xiàn)場，并迅速報告公安機關(guān)；參加應急救災、救險活動，維護國家財產(chǎn)和人民群眾的財產(chǎn)和人身安全；協(xié)助公安機關(guān)完成布置的其他任務。分析治安情況和在防范工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有針對性的措施，切實維護好站區(qū)治安。七、站調(diào)解委員會工作職責認真執(zhí)行《人民調(diào)解委員會組織條例》的規(guī)定，在處綜治辦領(lǐng)導下開展工作，按照規(guī)范化要求建立各項制度，主動及時工作工作。（二）不得對當事人壓制、打擊報復；（三）不得侮辱、處罰糾紛當事人；（四）不得泄露當事人隱私；（五）不得吃請受禮。第五條加強對黨員干部職工的教育，認真學習社會治安綜合治理有關(guān)文件，積極開展綜合治理宣傳工作，增強治安防范意識；組織干部職工學習有關(guān)法律法規(guī)，教育黨員干部遵紀守法，杜絕各類刑事案件的發(fā)生；動員全體人員積極參與綜合治理的各項活動，不斷增強法紀觀念和安全意識，做到單位、個人、家庭不發(fā)生治安、刑事案件和安全責任事故。第九條 院綜治領(lǐng)導小組對院各科室履行責任的情況進行不定期抽查，對因工作不力而造成治安刑事案件或其它事故的，年終不得評為先進，并對治安事故責任人追究責任。加強院消防器材的檢查，由專人具體負責管理，并經(jīng)常檢查其完好情況，以便應急使用。第三條健全組織機構(gòu)，層層落實綜治工作領(lǐng)導責任制。加強組織網(wǎng)絡建設，建立健全各項工作學習制度，不斷提高工作人員的政治業(yè)務素質(zhì)，提高業(yè)務水平，努力創(chuàng)建規(guī)范化調(diào)委會。對出租房屋開展登記管理工作。加強宣傳教育，提高職工群眾的自我防范意識。應按照規(guī)范化、制度化的要求建立健全各項工作臺帳，做到有章可循，有據(jù)可查。組織開展對高危人員的管理教育工作和刑釋人員的安置幫教工作。有關(guān)文件應登記、有專用的文件夾。十、治保、調(diào)解主任會議工作定期匯報制度為加強對治保、調(diào)解主任的管理。加強辦公區(qū)域和居住區(qū)域的安全保衛(wèi)工作。七、社區(qū)社會管理綜合治理辦公室職責根據(jù)社區(qū)黨委和綜治委的工作部署，研究提出辦公室內(nèi)部的具體工作意見，并負責組織實施。矛盾糾紛排查調(diào)處以集中排查調(diào)處和經(jīng)常性排查調(diào)處相結(jié)合。影響社會管理綜合治理的重要工作，重大活動開展情況。加強流動人口管理與服務，流出流入人口、暫住人口、出租房屋、特種行業(yè)、公共復雜場所管理規(guī)范，爭取登記率達100%。加大反邪教警示教育力度，對邪教組織做到露頭就打、冒芽就治，積極開展無邪教轄區(qū)、單位創(chuàng)建活動，依法加強對宗教事務規(guī)范管理。領(lǐng)導干部要把開展社會綜合治理工作作為工作計劃和述職報告的一項重要內(nèi)容。首問責任人接到群眾的來信來訪后，無論群眾提出的問題和要求是否屬于自己職責（權(quán)）范圍，都要耐心詢問情況，做好登記備案。定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實調(diào)處責任，積極預防群體性事件和糾紛械斗，維護轄區(qū)社會穩(wěn)定。每月召開一次綜治辦工作例會，分析形勢，部署工作，研究解決問題。殺人案、縱火爆炸案、盜竊案等；重大責任事件。二、主要范圍因體制改革、歷史遺留問題引發(fā)的矛盾糾紛；因勞資糾紛、生活待遇、醫(yī)保、社保等問題引發(fā)的矛盾糾紛；因宗教、民族問題引發(fā)的群體性事件和矛盾糾紛；因婚姻、家庭、鄰里關(guān)系引發(fā)的較大矛盾糾紛；因其他問題引發(fā)的矛盾糾紛；三、程序與方法定期排查。做好班組治安防范?？瞻字迸c印章分人管理，過夜歸入保險箱。倉庫嚴禁火種、火源。管理人員崗位責任制明確，嚴禁脫崗、漏崗、串崗和擅離職守。八、值班巡邏制度：值班巡邏的護衛(wèi)隊員、警衛(wèi)人員，必須按時到崗，嚴守崗位。積極配合公安部門開展法制宣傳教育，共同做好形滿釋放、解除勞教人員和失足青年的幫助教育工作。保衛(wèi)部門應適時組織夜間突擊檢查，每月不少于一次。一、定期議事制度：公司綜合治理領(lǐng)導小組每季召開一次會議，特殊情況可隨時召開，各基層單位領(lǐng)導小組每月召開一次會議，并有會議記錄。