【正文】 恪守職責的正面典型，營造良好氛圍。為交通運輸事業(yè)發(fā)展營造風清氣正、心齊氣順、團結(jié)奮進的良好環(huán)境。通過召開座談會、發(fā)放問卷調(diào)查、走訪服務(wù)對象、設(shè)立征求意見箱、廣泛聽取社會各界的意見和建議，切實解決本單位存在的“庸、散、懶、軟”問題。三是要結(jié)合部門、崗位實際，制定整改方案，作出統(tǒng)籌安排，做到長短結(jié)合，標本兼治。精心組織，強化監(jiān)督。第五篇：治庸問責湖北省僑聯(lián)召開“治庸問責”工作動員大會 20110819 10:40 來源：中國新聞網(wǎng) 我來說兩句中新網(wǎng)8月19日電 據(jù)湖北省僑聯(lián)網(wǎng)站消息，8月17日下午，湖北省僑聯(lián)機關(guān)召開了“治庸問責”工作動員大會。要認真學習領(lǐng)會李鴻忠書記、王國生省長等5位省領(lǐng)導重要講話精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來，統(tǒng)一到省直機關(guān)治庸問責工作動員大會的要求上來，統(tǒng)一到廳黨組要求上來，把這次治庸問責工作作為難得契機、有力抓手和重大機遇，提能、提效、提神、提勁，振奮精神，鼓舞士氣，奮力開創(chuàng)審計工作新局面。既有組織監(jiān)督，又有群眾監(jiān)督。既要態(tài)度堅決、行動迅速，又要周密部署、穩(wěn)步推進；既要抓規(guī)定動作，又要抓自選動作；既要抓內(nèi)部自查自糾，又要抓外部征求意見；既要抓問題整改，又要抓責任追究，切實把省委、省政府決議落到實處。作為全省旅游發(fā)展的責任部門，在謀劃十二五開局和旅游經(jīng)濟強省建設(shè)的關(guān)鍵時期，要抓住治庸問責活動這一難得機遇，認真部署，務(wù)實開展好局機關(guān)治庸問責工作。要全面貫徹省委、省政府關(guān)于治庸問責的各項要求，結(jié)合旅游機關(guān)實際，進一步修訂局機關(guān)實施方案（討論稿），列出活動推進流程表，把具體任務(wù)明確到天、落實到人，把治庸問責覆蓋到每一個層次、每一個崗位、每一個干部，局領(lǐng)導和各處室負責人要發(fā)揮示范帶頭作用，動真格、真處理，務(wù)求活動實效?；顒愚k公室要加強對黨組決策事項的督查督辦，表彰一批先進典型，及時通報機關(guān)干部存在的“庸、懶、散、軟”等行為和現(xiàn)象，進一步強化執(zhí)行力，實現(xiàn)“精神面貌大改觀、干部作風大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、發(fā)展環(huán)境大改善”的總體目標東西湖質(zhì)監(jiān)分局實施“治庸問責”工作方案文章來源： 東西湖質(zhì)監(jiān)分局 文章作者：更新時間： 20110422 08:49:59 字體顯示：【大】【中】【小】圍繞“治庸提能、治懶增效”，重點對以下行為進行治理和問責：得過且過；工作推進不力；創(chuàng)新能力不強；有令不行和有禁不止；不作為、慢作為、亂作為；業(yè)績平庸；謀人不謀事；紀律渙散；貪圖享受；“走讀”現(xiàn)象嚴重。開展一次以治理“庸、懶、散”為主要內(nèi)容的作風建設(shè)大討論。干部職工根據(jù)自查情況，在民主生活會上開展批評與自我批評。通過廣大深入的思想發(fā)動，促進東西湖分局干部職工統(tǒng)一思想，提高認識，為實施“治庸問責”奠定良好的思想基礎(chǔ)。專題學習市委十一屆十一次全會精神，學習市委、市政府《決定》和《暫行辦法》，同時采取專題輔導、個人自學、知識競賽等方式，抓好干部職工的學習培訓。會議提出由活動辦公室把近期組織專家對各處室半年工作總結(jié)盲評結(jié)果予以通報。機關(guān)干部職工要圍繞“責任是什么，清楚沒有；盡責怎么樣，到位沒有；失責如何辦，查處沒有”展開討論，把機關(guān)干部隊伍中存在的問題列出來，為全面開展治庸問責奠定基礎(chǔ)。要加強領(lǐng)導，明確分工，強化責任，認真做好組織協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)反饋等工作；要嚴格督促檢查，堅持邊查邊改；要做好結(jié)合文章，堅持服務(wù)發(fā)展與自身建設(shè)相結(jié)合，履職和問責相結(jié)合，專題活動與業(yè)務(wù)開展相結(jié)合，把治庸問責的行動融入到機關(guān)黨建、文明創(chuàng)建、效能建設(shè)、廉政建設(shè)等各個方面，把治庸問責的效果落實到提升審計質(zhì)量、推動成果轉(zhuǎn)化、服務(wù)科學發(fā)展上；要通過簡報、網(wǎng)站、專欄等加強宣傳，營造濃厚氛圍。會議要求，要切實強化措施，在落實上下功夫，確保治庸問責工作取得實效。一是要不折不扣地實現(xiàn)省委、省政府提出的精神面貌大改觀、干部作風大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升和發(fā)展環(huán)境大改善的要求；二是要從更小的環(huán)節(jié)、不起眼的細節(jié)做起，堅決糾正審計干部存在的庸懶散軟問題，自覺接受各方面監(jiān)督檢查。湖北審計廳全面啟動治庸問責工作【時間:2011年08月19日】【來源:湖北省審計廳】【字號：大 中 小】17日下午，湖北省審計廳召開強力推進治庸問責工作動員大會，迅速傳達省直機關(guān)治庸問責工作動員大會精神，學習了該省委常委會第155次會議決議和省委、省政府兩辦轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于強力推進治庸問責工作的實施方案》的通知，對廳機關(guān)治庸問責工作進行了具體部署。我們要進一步解放思想，結(jié)合各自的崗位和思想、工作、學習情況，增強抓落實的自覺性、提高抓落實的能力、發(fā)揮抓落實的先鋒模范作用，這次公司組織開展治庸問責，最終目的是為了進一步改進作風，提高執(zhí)行力，促進大發(fā)展。完善制度，強化問責。一是要端正整改態(tài)度。以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”為主題，開展作風建設(shè)大討論，不怕揭短，不怕亮丑，敢于暴露問題，善于發(fā)現(xiàn)問題，勇于解決問題，進一步把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策部署上來、統(tǒng)一到交通運輸發(fā)展上來。要把治庸問責覆蓋到每一個層次、每一個崗位、每一個干部。各單位要把治庸問責工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導親自抓、負總責，分管領(lǐng)導具體負責、直接抓，為開展治庸問責工作提供組織保障。在面對困難上，一般應(yīng)付多，主動迎難而上、一抓到底的少。但是，我們也不可否認，當前我公司的作風和效能建設(shè)仍然存在一些不容忽視的問題，特別是“庸、散、懶”問題還比較突出。二是要充分認識開展治庸問責工作的高壓態(tài)勢，迅速警覺起來。一是要充分認識開展治庸問責工作的重要意義，迅速動員起來。在這個日益發(fā)展、金錢第一的社會。總而言之，能力席位絕不允許庸碌者據(jù)有它。另外，由于教學本身具有一定的重復(fù)性，因此也出現(xiàn)了個別教師工作幾年之后，就感覺上課沒意思，覺得都是重復(fù)的內(nèi)容，有的甚至出現(xiàn)幾年、幾十年教案都沒有改的情況，這對學生來說是一種非常不負責任的表現(xiàn)。學校領(lǐng)導為了整治教師中存在的 “庸懶散軟”方面的問題，借這次“治庸問責”的大潮，很抓精神鼓足士氣、抓學習提能力、抓效能優(yōu)環(huán)境、抓作風嚴紀律、抓管理上水平，進一步強化教師進取意識、紀律意識、勤政廉教意識、擔當意識，促進全面發(fā)展。（二）樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習慣。大至一個國家一個民族，小至一個人，如果沒有創(chuàng)新，就缺乏活力，就沒有進步的力量，就要落后，就會落伍?？傉J為自己所從事的工作時間長，有了老經(jīng)驗，一切以安全穩(wěn)定為目標，而對工作如何創(chuàng)新，如何更有效地把工作推到一個新的臺階，如何使自己的單位在全省、全國掛上號，等等，這些都沒有思想，缺乏創(chuàng)新。第二篇：治