【正文】 ：1—2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)其他要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 職責(zé)：負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等硬件的維護(hù)；負(fù)責(zé)公司企業(yè)局域網(wǎng)的維護(hù)；負(fù)責(zé)公司企業(yè)管理軟件的維護(hù)；負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)站的管理維護(hù)；負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)（公司網(wǎng)站推廣、C2C、B2B第三方平臺(tái)操作推廣等）領(lǐng)域企業(yè)崗位招聘舉例企 業(yè) 電 子 商 務(wù) 應(yīng) 用（注：中國(guó)傳統(tǒng)中小案例一：：：://業(yè)務(wù)流程的起草、整理和完善； 負(fù)責(zé)電子商務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的整理、分析； 負(fù)責(zé)部門(mén)各項(xiàng)需求在實(shí)施過(guò)程中的跟蹤與推進(jìn)。技能： 精通Google、Baidu、Yahoo等搜索引擎相關(guān)知識(shí)和Alexa排名機(jī)制；了解搜索引擎優(yōu)化SEO的原理和策略，并有豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；有一定的網(wǎng)站設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟知HTML，懂得基本腳本語(yǔ)言、web服務(wù)器技術(shù)；知識(shí)面廣闊；有市場(chǎng)洞察和分析調(diào)研能力，良好的公關(guān)能力，熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)和網(wǎng)站推廣等職業(yè)素養(yǎng)：認(rèn)真負(fù)責(zé)、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、有較好的溝通能力、能夠進(jìn)行順暢的內(nèi)外部交流、扎實(shí)肯干、能承受工作壓力 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上搜索引擎優(yōu)化工作經(jīng)驗(yàn) 其他：有B2B、B2C網(wǎng)站優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 職責(zé)：對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行內(nèi)部?jī)?yōu)化，包括前臺(tái)頁(yè)面和系統(tǒng)架構(gòu)；評(píng)估、分析、建議網(wǎng)站及各頻道的關(guān)鍵詞解決方案并有效貫徹執(zhí)行；深入研究Alexa、Google、Baidu和Yahoo的排名機(jī)制和優(yōu)化原則；分析客戶(hù)網(wǎng)站在Google、Baidu和Yahoo,特別是在Google網(wǎng)站上排名靠前或靠后的原因，并提出網(wǎng)站排名及優(yōu)化的整體解決方案與網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師及程序員配合執(zhí)行；開(kāi)發(fā)并運(yùn)用相關(guān)程序、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的面向SearchEngineer的優(yōu)化；負(fù)責(zé)專(zhuān)題廣告的優(yōu)化，按階段匯報(bào)優(yōu)化監(jiān)控結(jié)果和研究結(jié)果，并跟蹤新產(chǎn)品的推廣；和第三方網(wǎng)站進(jìn)行進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)或服務(wù)交換，或戰(zhàn)略合作聯(lián)盟，增加網(wǎng)站的流量和知名度等案例一：：:// 技能：有從事大型支付平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和整體規(guī)劃的案例一：運(yùn)營(yíng)合經(jīng)理 型（技術(shù)+商務(wù)）管理運(yùn)營(yíng)崗位 網(wǎng)絡(luò)廣告經(jīng)營(yíng)專(zhuān)員/經(jīng)理 綜合型（技術(shù)+商務(wù)）管理運(yùn)營(yíng)崗位 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)特點(diǎn)及運(yùn)營(yíng)規(guī)；具有建設(shè)與運(yùn)營(yíng)大型支付交易平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn)om/hr01/job/detai與能力； 驗(yàn)，能領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)建筑大型運(yùn)營(yíng)平臺(tái)，溝通、管理能力強(qiáng)；具備市場(chǎng)宣傳、市場(chǎng)策劃、產(chǎn)品策劃以及用戶(hù)推廣能力和經(jīng)驗(yàn) 職業(yè)素養(yǎng)：具備團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)悟能力、學(xué)習(xí)能力、工作責(zé)任心強(qiáng)、能承受較大工作壓力、有強(qiáng)烈責(zé)任心，能夠積極主動(dòng)創(chuàng)造性的開(kāi)展工作工作經(jīng)驗(yàn)：2年行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)其他：計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先職責(zé)：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全面制定推廣計(jì)劃，并負(fù)責(zé)執(zhí)行技能：熟悉各大網(wǎng)絡(luò)公司的網(wǎng)絡(luò)廣告產(chǎn)品；熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體經(jīng)營(yíng)渠道；具有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)和組織、實(shí)施、策劃項(xiàng)目的能力；優(yōu)秀的寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力；良好的組織協(xié)調(diào)管理能力、人際溝通能力和判斷能力；能靈活運(yùn)用市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析；職業(yè)素養(yǎng)：有很強(qiáng)的執(zhí)行能力、保持創(chuàng)業(yè)般的工作激情，能承受巨大的工作壓力、有很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上網(wǎng)絡(luò)廣告經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)歷 其他：有相關(guān)媒體行業(yè)市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 職責(zé)：獨(dú)立負(fù)責(zé)某類(lèi)網(wǎng)絡(luò)廣告項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)，完成某類(lèi)項(xiàng)目的策劃書(shū)；熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體運(yùn)作規(guī)則，開(kāi)拓客戶(hù)資源，完成項(xiàng)目的網(wǎng)絡(luò)廣告業(yè)務(wù)指標(biāo)案例一：（技術(shù)+商務(wù)）技能：熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)作模式，具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓及策劃能力；良好的文筆表達(dá)及語(yǔ)言溝通技巧職業(yè)素養(yǎng)：具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、談判能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)其他：大專(zhuān)以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先 職責(zé)：負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域的銷(xiāo)售開(kāi)拓及代理商案例一：：）等幾個(gè)網(wǎng)站崗位匯總整理的。）負(fù)責(zé)網(wǎng)站W(wǎng)EB頁(yè)面的開(kāi)發(fā)與后臺(tái)的技術(shù)支持； 能夠滿(mǎn)足運(yùn)作層對(duì)技術(shù)層的需要；精通ASP/PHP/CGI 3種開(kāi)發(fā)工具的一種，能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)后臺(tái)；精通SQL server、Access 能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)庫(kù)的開(kāi)發(fā)。伴隨著這種細(xì)分，從業(yè)者對(duì)本行業(yè)應(yīng)用的深入研究和獨(dú)到見(jiàn)解一定會(huì)成為基本要求。）熟悉網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)和辦公軟件； 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在網(wǎng)絡(luò)上的推廣；對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)感興趣，并能很好的掌握電子商務(wù)及網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的各種理念；外貿(mào)電子商務(wù)（這是一個(gè)很有意思的崗位描述，也很有代表性。網(wǎng)站推廣一般要求：負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容/網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)/網(wǎng)站企劃/網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)企劃； 網(wǎng)站社群相關(guān)服務(wù)，內(nèi)容規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)； 會(huì)員維護(hù)及管理工作；文筆好，能夠獨(dú)立作市場(chǎng)宣傳策劃及文案的撰寫(xiě)； 能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作；網(wǎng)站開(kāi)發(fā)人員一般要求：（這個(gè)要求是匯總了幾家公司的崗位描述，不一定要具備所有的技術(shù)技能，這些技術(shù)能力是包含在幾個(gè)技術(shù)體系里的。為中國(guó)企事業(yè)單位提供技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)、平臺(tái)服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)科技企FLASH設(shè)計(jì)專(zhuān)員/FLASH設(shè)計(jì)師 垂直型（技術(shù)）一線崗位案例一：案例二：（技術(shù)）一線崗案例一：：業(yè)）第 三 方 電 子 商 務(wù) 服 務(wù) 行 業(yè)（注。這種現(xiàn)象的原因主要是：企業(yè)極為注重電子商務(wù)業(yè)務(wù)中的客戶(hù)關(guān)系管理，擔(dān)心不合適的員工會(huì)帶來(lái)較差的客戶(hù)體驗(yàn)，從而妨礙企業(yè)的深度發(fā)展。雖然C2C網(wǎng)商的月平均收入為2400元，但呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢(shì)頭。從招聘的機(jī)構(gòu)看，需要電子商務(wù)類(lèi)人才的行業(yè)已不僅限于專(zhuān)業(yè)的行業(yè)網(wǎng)站如阿里巴巴、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、卓越網(wǎng)等，傳統(tǒng)行業(yè)如傳媒、教育、旅游、金融、電信甚至制造等行業(yè)也成為電子商務(wù)人才就業(yè)的大戶(hù)。09年5月，工業(yè)和信息化部先后組織完成了對(duì)電子商務(wù)發(fā)展十一五規(guī)劃的初期評(píng)估，對(duì)十一五以來(lái)中國(guó)電子商務(wù)的發(fā)展情況進(jìn)行了系統(tǒng)的回顧，并提出了下一步的發(fā)展思路。系部（蓋章）年 月 日注：總字?jǐn)?shù)不少于5000字第五篇：電子商務(wù)人才需求調(diào)查電子商務(wù)人才需求調(diào)查統(tǒng)計(jì)表1行業(yè)背景隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，互聯(lián)網(wǎng)已成為人們從事商業(yè)貿(mào)易、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、事務(wù)處理等工作的重要工具和媒介，電子商務(wù)迎來(lái)良好的發(fā)展機(jī)遇。（對(duì)“專(zhuān)業(yè)所對(duì)應(yīng)的行業(yè)、企業(yè)或崗位的核心能力或技能”要設(shè)計(jì)相關(guān)的統(tǒng)計(jì)表格，重點(diǎn)調(diào)查，認(rèn)真分析，形成專(zhuān)業(yè)教學(xué)中能力或技能培養(yǎng)的基本框架）三、專(zhuān)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研1．專(zhuān)業(yè)點(diǎn)分布情況主要統(tǒng)計(jì)設(shè)置該專(zhuān)業(yè)的學(xué)校有哪些。附件1：關(guān)于專(zhuān)業(yè)人才需求調(diào)查報(bào)告（參考格式及要求）一、專(zhuān)業(yè)人才需求與專(zhuān)業(yè)改革調(diào)研指導(dǎo)思想主要闡述人才需求和專(zhuān)業(yè)改革調(diào)研的基本思路、方法。J外語(yǔ)。B行業(yè)法律法規(guī)。E工作效率。D信息處理能力。B通用型人才。D不確定：A財(cái)務(wù)人員。D信息通信業(yè)。答題的方法是：請(qǐng)將符合您實(shí)際情況或想法的選項(xiàng)填在括號(hào)內(nèi)，或補(bǔ)充寫(xiě)上相應(yīng)的意見(jiàn)或建議。衷心感謝您對(duì)本次調(diào)查的合作與支持！南華工商學(xué)院金融系2010年12月一、企業(yè)對(duì)人才的需求狀況，貴公司當(dāng)前更需要的專(zhuān)業(yè)人才是（）（）A．25%以下B．25%50%C．50%75%D．75%以上3．近三年貴公司招聘的高職高專(zhuān)畢業(yè)生占所招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的百分比約是（）A．25%以下B．25%50%C．50%75%D．75%以上（）A．網(wǎng)絡(luò)招聘B．學(xué)校推薦及學(xué)校舉辦的供需見(jiàn)面會(huì)C．人才市場(chǎng)招聘會(huì)D．中介公司E．報(bào)紙廣告F．畢業(yè)生自我推薦G．其它（請(qǐng)說(shuō)明）＿＿＿5．從用人單位的角度看，下列哪些因素對(duì)大學(xué)生應(yīng)聘成敗的影響較大（排序前三項(xiàng)）：（）A．學(xué)習(xí)成績(jī)B．學(xué)校及學(xué)位C．工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷D．各類(lèi)資格證書(shū)或上崗證書(shū)E．個(gè)人綜合素質(zhì)與個(gè)人修養(yǎng)F．其他（請(qǐng)說(shuō)明）＿＿＿＿＿＿6．在眾多的應(yīng)聘者中，相同條件下貴單位會(huì)優(yōu)先選擇哪類(lèi)應(yīng)聘者()A．擁有各種資格證書(shū)B(niǎo)．擁有較好的外表氣質(zhì)C．有工作經(jīng)驗(yàn)D．學(xué)生干部E．專(zhuān)業(yè)對(duì)口F．其他（請(qǐng)說(shuō)明）＿＿＿＿＿＿7．貴單位最關(guān)注畢業(yè)生的哪類(lèi)學(xué)習(xí)成績(jī)（）