【正文】 負責審批工會活動方案；主持重要的、重大的或綜合性工會活動。超標準完成或未按標準完成任務，視程度分別給予獎勵和處副。負責組織編制財務預算、財務決算、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，有效地使用資金；負責組織實施公司經(jīng)濟活動分析工作；負責監(jiān)督檢查財務預算決算的落實執(zhí)行情況。主管會務工作。做好集團的內(nèi)外聯(lián)系、協(xié)調(diào)，做好下屬集團提交總部討論決定事項的協(xié)調(diào)安排。超標準完成或未按標準完成任務，視程度分別給予獎勵或處罰。負責督查督辦。閱簽文件以及重要來信、來電，組織起草或?qū)徍巳瘓F性、綜合性的各類文件、材料。參與集團及其子公司的分立、合并、破產(chǎn)、解散、投融資、擔保、租賃、產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓、招投標及改制、重組、集團上市等重大經(jīng)濟活動，處理有關法律事務。有權對不符合規(guī)定或沒有經(jīng)領導審定的合同，不予以使用合同專用印章。負責填寫各部門上報下發(fā)文件的發(fā)文底稿，包括主題詞、主送單位、抄送單位、分發(fā)范圍。三、檢查與考核辦公室主任檢查和考核秘書的工作。對手續(xù)不全、不按程序、不按制度辦事、辦文的，有權不予辦理相關業(yè)務。（1）按照川旅集團辦公設備維護管理要求，安排對設備進行維護。負責文印、復印設備的日常使用和保養(yǎng)，協(xié)助聯(lián)系維修。掌握全隊駕駛員的駕駛技術狀況以及車輛性能情況，負責抓好車隊的安全工作，掌握車輛維修業(yè)務安排、油料及各種經(jīng)費使用，并審驗、登記、送批報銷。三、檢查與考核辦公室主任檢查和考核車隊隊長的工作。注意個人衛(wèi)生及形象，不做有損壞于集團和領導形象。（二）做好重要文字材料的撰寫及審核工作。協(xié)助人力資源部負責后備干部管理、老干部管理的相關工作。制定工會重點工作計劃，報分管領導審批后按規(guī)定實施。超標準完成或未按標準完成任務，視程度分別給予獎勵或處罰。（三）負責政治思想宣傳疏導、維護穩(wěn)定等工作。三、檢查與考核集團分管領導、部長檢查和考核副部長的工作。（二）協(xié)助做好集團工會群團工作。對職工活動方案、工會經(jīng)費使用方案有建議權。協(xié)助紀委書記抓好懲防體系建設、廉潔風險防范管理、廉潔文化建設等工作。有權對各單位進行考核評價。紀檢監(jiān)察部副部長崗位工作標準一、工作內(nèi)容與要求按照集團公司黨委、行政、紀委的安排部署，協(xié)助紀檢監(jiān)察部部長全面完成部門工作任務。協(xié)助組織和參與干部述職述廉、民主測評、選拔任用等監(jiān)督工作。三、檢查與考核集團紀委書記、紀檢監(jiān)察部部長檢查和考核紀檢監(jiān)察部副部長崗位的工作。自覺加強學習，深入開展調(diào)查研究，積極提出建設性意見和建議，不斷提高綜合素質(zhì)和能力水平。對人性的正確、全面的了解以及廣博的知識。精通中國勞動法法律、法規(guī)。熟知心理學等各類相關知識；具有一定的分析、統(tǒng)計能力；工作認真負責，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，熟悉相關法律、法規(guī)。第三篇：化學分析試驗員崗位任職條件和工作職責化學分析試驗員崗位任職條件和工作職責崗位任職條件 隸屬部門及上級直接領導a、隸屬部門：質(zhì)檢部b、上級直接領導：質(zhì)檢部長； 年齡、性別要求年齡2545歲，性別：男、女均可； 接受教育要求應具有普通高中畢業(yè)以上或同等學歷。電腦部系統(tǒng)維護人員 ；、POS系統(tǒng)及各種應用系統(tǒng)的全面維護與管理，保證系統(tǒng)的正常運行；、各種計算機設備、機房及服務器的全面維護與管理，保證其正常運行；，根據(jù)工作需要編譯相應程序；；上海十一郎酒店、各樓層的設備提出正常使用的規(guī)范； 。崗位工作職責 負責對原材料、過程產(chǎn)品、成品以及生產(chǎn)經(jīng)營中一切需要進行化學及其他實驗項目進行抽樣檢查，以驗證產(chǎn)品的符合性； 熟知各種實驗項目的檢測內(nèi)容、實驗方法、操作規(guī)程以及技術標準； 按照規(guī)定的實驗規(guī)范進行操作，并對實驗結果進行記錄和分析，并負責簽署實驗結果報告，交各有關部門；，加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控，確保生產(chǎn)過程處于受控狀態(tài)；、設施、模具的保養(yǎng)工作，確保測試實驗結果精確可靠；、整理工作，并按記錄管理規(guī)定進行歸檔，妥善保管； 。設計、編制和維護集團組織架構、部門設置、崗位定編。對違反集團人力資源及行政管理政策、制度的所有人員有直接處理權。堅定勇敢的意志力及良好的職業(yè)道德。三、檢查與考核紀檢監(jiān)察部負責人檢查和考核紀檢監(jiān)察員的工作。辦理來訪接待、記錄和上級機關來文、群眾來信來訪的登記、呈閱以及領導批示件的督辦工作。協(xié)助紀檢監(jiān)察部部長全面完成部門工作任務。協(xié)助組織監(jiān)督、評價和檢查工作，落實監(jiān)察工作計劃，復核紀檢監(jiān)察工作底稿，撰寫或復核紀檢監(jiān)察報告，提出處理建議意見。有權提出意見或建議。抓好紀檢監(jiān)察隊伍建設，組織開展好政治、業(yè)務學習，不斷提高紀監(jiān)審隊伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力。紀檢監(jiān)察部部長崗位工作標準一、工作內(nèi)容與要求在紀委書記領導下，主持紀檢監(jiān)察部全面工作，組織落實黨委、紀委形成的決定、決議和交辦的重要事宜等。做好會員會費按時收繳、上交工作，開展增收節(jié)支，按財務要求合理使用工會經(jīng)費。指導、檢查、監(jiān)督黨建工作規(guī)章制度落實和執(zhí)行情況。對負責范圍內(nèi)工作負領導責任。（二）協(xié)助部長負責干部日常管理及部門內(nèi)部的組織管理工作。協(xié)助集團工會主席開展相關工作，對集團工會的規(guī)章制度、工作計劃、重要活動、先進評選等有建議權，對工作人員有檢查、考核和獎懲建議權。主持與部門密切相關的重要會議和重要活動。（三）協(xié)助人力資源部做好干部管理及人才工作。黨群工作部部長崗位工作標準一、工作內(nèi)容與要求（一）負責部門全面工作，統(tǒng)籌外聯(lián)、內(nèi)務工作。愛護車輛，妥善保管車輛，不亂停亂放，保持車輛整潔和車輛性能完好。抓好車隊的作風組織紀律，團結協(xié)助，互幫互助。有責任維護集團全部財產(chǎn)的安全。負責集團文件制作工作。協(xié)助開展集團改革發(fā)展、生產(chǎn)建設、穩(wěn)定等方面重大問題的調(diào)查研究，形成有一定深度和力度，并對實際工作具有指導作用的調(diào)研報告。及時處理來文，及時傳遞，認真分發(fā)，定時到各個領導辦公室收取文件，及時將領導批示文件傳遞給辦文部門。（二）加強工作信息的收集、整理、報送和發(fā)布。辦公室文秘崗位工作標準一、工作內(nèi)容與要求（一）協(xié)助辦公室負責人做好文件的統(tǒng)籌管理、負責辦公室印制文件的核稿、校對工作。受集團法定代表人的委托，參加集團的訴訟、仲裁、行政復議和聽證等活動；努力維護集團的利益。正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)，對集團重大經(jīng)營決策提出法律意見。二、責任與權限統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，盡職盡責，引領分管人員做好工作，確保各項工作順利開展，并全面提升工作質(zhì)量和效率。主管檔案工作。對接待管理、車輛管理、集團后勤管理負責，有權安排和協(xié)調(diào)有關工作、對組織企業(yè)發(fā)展、改革、和諧等方面重大問題的調(diào)查研究負責，有權提出建議意見。主管行政事務工作。集團財務部門負責人的任用、晉升、調(diào)動、獎懲，應當事先征求總會計師的意見。二、責任與權限負責協(xié)助總經(jīng)理組織審核企業(yè)投融資、重大經(jīng)濟合同、大額資金使用、擔保等事項的計劃或方案。負責處理會員或員工的投訴、維護員工合法權益。二、責任與權限全面負責集團工會管理工作。監(jiān)督檢查黨員領導干部廉潔自律和執(zhí)行黨風廉潔建設責任制的情況，重要問題及時向集團黨委和上級紀委報告。三、檢查與考核集團總經(jīng)理負責對旅游產(chǎn)業(yè)副總經(jīng)理工作的檢查和考核。負責協(xié)調(diào)、處理上市規(guī)劃及上市前的準備工作。副總經(jīng)理（分管資本運營部）崗位工作標準一、工作內(nèi)容與要求負責項目規(guī)劃、項目前期、項目投資、項目招商、對外合作和項目管理等工作。副