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正文內(nèi)容

校本教研制度本站推薦-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 體問(wèn)題為對(duì)象,以教師為研究的主體,以促進(jìn)學(xué)生健康、主動(dòng)的發(fā)展和教師專業(yè)化成長(zhǎng)為宗旨的以校為本教研制度,使學(xué)校成為學(xué)習(xí)化組織,教師成為學(xué)習(xí)型成員,推動(dòng)課程改革目標(biāo)的全面落實(shí)。選送優(yōu)秀教師參加高層次進(jìn)修,做好骨干教師的選送和培訓(xùn)工作,培育新秀,打造精英。及時(shí)檢查各項(xiàng)教研工作的落實(shí)、進(jìn)展情況和教研工作交流。組織領(lǐng)導(dǎo)全組教師制定學(xué)期工作計(jì)劃、年級(jí)教學(xué)進(jìn)度、教研工作計(jì)劃和教研組學(xué)習(xí)活動(dòng)計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。共同研究:(1)單元、章、節(jié)、課時(shí)的目的和要求;(2)重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn);(3)作業(yè)或練習(xí);(4)教學(xué)過(guò)程的組織和教學(xué)方法的選擇;(5)統(tǒng)一進(jìn)度,相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。真正創(chuàng)建嚴(yán)肅活潑,刻苦鉆研,文明和諧的教研組。認(rèn)真參加聽(tīng)課、說(shuō)課、評(píng)課活動(dòng)。要按照學(xué)校的要求,積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論的有關(guān)書(shū)籍,采用寫(xiě)讀書(shū)筆記和讀書(shū)心得兩種方式。六、教師必須按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間參加集體學(xué)習(xí),不遲到、不早退、不無(wú)故缺席,因病因事不能參加學(xué)習(xí)的要履行請(qǐng)假手續(xù)。每星期舉行一次教學(xué)專題研討會(huì),集中說(shuō)課、評(píng)課;請(qǐng)專家作專題講座。集體備課的主題是“鉆研教材,鉆研教法,落實(shí)綱要、體現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)”,內(nèi)容包括交流下周的教學(xué)思路設(shè)計(jì),交流本周教學(xué)的感悟與反思。教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容以基礎(chǔ)教育改革為基本內(nèi)容,包括各學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)、新課程倡導(dǎo)的教育教學(xué)方式方法、新課程倡導(dǎo)的學(xué)生評(píng)價(jià)方式為主要內(nèi)容,同時(shí)兼顧現(xiàn)代化教育手段的應(yīng)用及市教育局、教研室每學(xué)期規(guī)定的其它有關(guān)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)內(nèi)容。1校本培訓(xùn)必須全員參與,原則上不得請(qǐng)假,校本培訓(xùn)時(shí)間依據(jù)學(xué)校校本培訓(xùn)方案確定;開(kāi)學(xué)初,教務(wù)處制定每學(xué)期校本培訓(xùn)方案,方案內(nèi)容包括每學(xué)期校本培訓(xùn)的內(nèi)容,校本培訓(xùn)的方式,校本培訓(xùn)的時(shí)間安排及相關(guān)責(zé)任人。因此,在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上,必須強(qiáng)化集體備課,發(fā)揮群體效應(yīng)。然后確定本章節(jié)在講課時(shí)的深度、廣度及講授范圍,突出重點(diǎn),注意難點(diǎn),力求少而精。研究學(xué)法:根據(jù)教材內(nèi)容以及教學(xué)目標(biāo),選擇符合學(xué)生實(shí)際的學(xué)習(xí)方法。三、“集體備課”的活動(dòng)要求。備課后由各組長(zhǎng)妥善保管,期末交教導(dǎo)處存檔。聽(tīng)課節(jié)數(shù):每學(xué)期管教學(xué)的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不少于40,教研組長(zhǎng)不少于20節(jié),其他教師不少于15節(jié),其中跨學(xué)科聽(tīng)課不少于5節(jié)。1學(xué)期期末教導(dǎo)處將教師的聽(tīng)課情況作認(rèn)真的檢查統(tǒng)計(jì),檢查結(jié)果納入教師量化考核。三、堅(jiān)持周前備課、簽字制度,每個(gè)教師在周日必須將教案交教研組檢查、簽字后方可實(shí)施。每月至少寫(xiě)1個(gè)文本式的教學(xué)反思,每學(xué)期至少撰寫(xiě)1篇教學(xué)案例或論文。五、教導(dǎo)處在學(xué)期末收集教師撰寫(xiě)的教學(xué)反思錄,并將優(yōu)秀案例匯編成冊(cè)。(一)知識(shí)與技能教學(xué)目標(biāo)(1)符合課程標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)要求:能根據(jù)學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)對(duì)學(xué)科的要求,結(jié)合教材來(lái)確定本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)。(二)過(guò)程與方法教學(xué)過(guò)程(1)學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織:課堂教學(xué)過(guò)程就是教師精心安排和組織下學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)過(guò)程,教師與學(xué)生要共同創(chuàng)造學(xué)習(xí)環(huán)境。教學(xué)方法能靈活運(yùn)用適合學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)際的、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的教學(xué)方法,體現(xiàn)其科學(xué)性和可操作性,并在教學(xué)過(guò)程中呈現(xiàn)教學(xué)方法、教學(xué)手段的多樣性。能結(jié)合學(xué)習(xí)知識(shí),掌握技能的過(guò)程對(duì)學(xué)生進(jìn)行所學(xué)知識(shí)的社會(huì)發(fā)展、自然環(huán)境及人類生活影響的教育。注重采用現(xiàn)代化教學(xué)手段輔助教學(xué),豐富課堂教學(xué)方式和結(jié)構(gòu)。不但要評(píng)教,而且要評(píng)學(xué);不但關(guān)注課堂教學(xué)預(yù)期的結(jié)果,而且重視課堂教學(xué)過(guò)程出現(xiàn)的變化;不但要對(duì)現(xiàn)狀作出診斷,而且要關(guān)注改進(jìn)和發(fā)展。教研組長(zhǎng)每學(xué)期每人聽(tīng)課20節(jié)以上,每學(xué)期開(kāi)學(xué)前三周進(jìn)行普遍聽(tīng)課,對(duì)新教師、有重要研究課題的教師等需要跟進(jìn)的進(jìn)行間斷性聽(tīng)評(píng)課。領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注全體教師新理念的建立,把評(píng)價(jià)制度納入常規(guī)教學(xué)教研管理,作為推進(jìn)新課程實(shí)施的一項(xiàng)重要內(nèi)容,把提高教學(xué)質(zhì)量和教師專業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)。二、基本目標(biāo)一是為了推動(dòng)學(xué)校實(shí)施新課程教育的實(shí)踐活動(dòng),解決學(xué)校、教師在實(shí)施新課程中所遇到的問(wèn)題,解決學(xué)生發(fā)展和教師自身專業(yè)化成長(zhǎng)中所面臨的問(wèn)題,在新課程理念指導(dǎo)下進(jìn)行研究;二是在實(shí)施新課程中學(xué)校自身出現(xiàn)的問(wèn)題,由學(xué)校校長(zhǎng)、教師共同來(lái)分析探討,形成解決問(wèn)題的方案,從而使學(xué)校逐步適應(yīng)新課程,改變“等”(等專家指導(dǎo))、“靠”(靠行政部門(mén)、教研部門(mén))現(xiàn)象;三是基于從本校和教師自身的實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮學(xué)校內(nèi)部的潛在教育智力資源,盤(pán)活學(xué)校內(nèi)部的資源,開(kāi)展各種形式的研究活動(dòng),提高教學(xué)研究和和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。鼓勵(lì)教師從專業(yè)刊物或教育網(wǎng)上學(xué)習(xí),引進(jìn)先進(jìn)教育思想,借此方式將教改的新理念和教育新思想引進(jìn)學(xué)校,促進(jìn)教師素質(zhì)提高。發(fā)動(dòng)全體師生員工從本校、本職工作出發(fā),學(xué)習(xí)教育理論,注重聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐成果的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。組織教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),明確本學(xué)科的目的、任務(wù),討論并確定分年級(jí)教學(xué)要求,制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。依據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際,結(jié)合教改,確定教研中心和教改課題,組織全組成員學(xué)習(xí)新理念,不斷總結(jié)教學(xué)成果,推廣教學(xué)新經(jīng)驗(yàn)。教師是開(kāi)展校本教研工作的承受者和受益者,是開(kāi)展教研活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。能把握好課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,寫(xiě)好教案。因此,校本教研的重點(diǎn)必須放在教學(xué)和課程改革實(shí)驗(yàn)中所遇到的實(shí)際問(wèn)題上;著眼點(diǎn)必須放在理論與實(shí)際的結(jié)合上;切入點(diǎn)必須放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上;生長(zhǎng)點(diǎn)必須放在促進(jìn)學(xué)生發(fā)展和教師自我提升上,努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)移”,推進(jìn)新課程實(shí)驗(yàn)的順利開(kāi)展。以教研組或課題組為互助載體,促進(jìn)教師與同伴的對(duì)話。3.定期舉辦科研沙龍,開(kāi)展理論學(xué)習(xí)和信息交流。9.充分挖掘校內(nèi)教育資源,整合各部門(mén)教研力量,形成教學(xué)、科研、培訓(xùn)為一體的校本教研機(jī)制。5.做好以老帶新工作,充分發(fā)揮老教師傳幫帶作用,落實(shí)師徒結(jié)對(duì)工作,加速新教師和青年教師的培養(yǎng),要求有計(jì)劃、有總結(jié),定期聽(tīng)課指導(dǎo)。3.組織教師在個(gè)人獨(dú)立備課的基礎(chǔ)上進(jìn)行集體備課。2.認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、鉆研教學(xué)資料,積極參加本年級(jí)備課活動(dòng)。過(guò)去教師處在被研究者地位,現(xiàn)在成為研究者、成為反思性的實(shí)踐者,反思自己的教學(xué)實(shí)踐,教學(xué)行為及教學(xué)效果,更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提高教學(xué)水平,使教師真正成為教學(xué)和教學(xué)研究的主人。通過(guò)他們對(duì)新教師的幫助指導(dǎo),使新教師盡快適應(yīng)角色和環(huán)境的要求。2.專家引領(lǐng)校本研究是在本校展開(kāi)的,是圍繞“本?!钡氖聦?shí)和問(wèn)題進(jìn)行的,它不完全局限于校內(nèi)的力量,沒(méi)有專業(yè)人員的參與,校本研究會(huì)形成同水平重復(fù)、邁不開(kāi)實(shí)質(zhì)性步伐,甚至?xí)磺皬亩鴮?dǎo)致形式化、平庸化。2.開(kāi)展學(xué)習(xí)新課標(biāo),實(shí)踐新理念的自學(xué)研討活動(dòng)。教案應(yīng)該是教師經(jīng)過(guò)高度濃縮的一篇非常實(shí)用的“課堂活動(dòng)計(jì)劃”。教研室組織人員對(duì)實(shí)驗(yàn)人員進(jìn)行跟蹤調(diào)查。全面負(fù)責(zé)校本教研工作制度的制定、工作的落實(shí)與監(jiān)督、工作成績(jī)的評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)全校的教研流程管理工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教師的教研指導(dǎo)和管理,組織課題的論證、申報(bào)工作,組織選編學(xué)校的教科研論文集。組織教師進(jìn)行教學(xué)常規(guī)建設(shè),實(shí)現(xiàn)備課、上課、作業(yè)布置和批改、課外輔導(dǎo),學(xué)業(yè)成績(jī)考核評(píng)定及課外文化、科技活動(dòng)等基本教學(xué)環(huán)節(jié)的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。每學(xué)期各教研組開(kāi)展一次觀摩評(píng)議活動(dòng),研究教材、教法和學(xué)法,交流經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)質(zhì)量。三、教師校本教研制度教師是開(kāi)展校本教研工作的承受者和受益者,是開(kāi)展教研活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。認(rèn)真鉆研教材,把握好課程標(biāo)準(zhǔn),寫(xiě)好教學(xué)設(shè)計(jì)方案。教師每學(xué)年要盡可能多的積累理論學(xué)習(xí)筆記,每學(xué)年不得少于4000字。各教研組在專業(yè)引導(dǎo)上要有計(jì)劃,有措施,有活動(dòng),有總結(jié),有實(shí)效。教科研專干要制定課題實(shí)驗(yàn)方案、計(jì)劃,收集相關(guān)材料整理檔案;收集成果總結(jié)經(jīng)驗(yàn)上報(bào)教科研所;要引導(dǎo)教師積極參與實(shí)驗(yàn)研究,幫助教師總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。組織教師在個(gè)人獨(dú)立備課的同時(shí)進(jìn)行集體備課。按時(shí)參加教研活動(dòng),積極出謀劃策,共同探討,為搞好校本教學(xué)研究活動(dòng)按要求提供活動(dòng)內(nèi)容、場(chǎng)地、保證活動(dòng)有效。主任要深入到校本教研活動(dòng)之中,及時(shí)了解活動(dòng)情況,及時(shí)進(jìn)行檢查和指導(dǎo),并不斷總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。在教研活動(dòng)中要做好對(duì)青年教師的傳、幫、帶工作,使他們能夠盡快地獨(dú)立承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。不走過(guò)程,不搞花架子。九、學(xué)科組校本教研制度各學(xué)科組長(zhǎng)要認(rèn)真負(fù)責(zé)學(xué)科備課和教學(xué)研究工作,努力提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。獎(jiǎng)勵(lì)論文、反思、案例、經(jīng)驗(yàn)的寫(xiě)作情況。組織教師學(xué)習(xí)新課改理念、轉(zhuǎn)變觀念,培養(yǎng)教師自覺(jué)進(jìn)行校本教研活動(dòng),鼓勵(lì)教師自學(xué)教育理論。五、校本教研學(xué)習(xí)制度重視教師專業(yè)理論水平的提高,在時(shí)間上,經(jīng)費(fèi)上給予保障。認(rèn)真完成學(xué)科組交給自己的備課任務(wù),不抄襲。注意積累資料和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。主要內(nèi)容有組織備課組集體備課、檢查教案、研究解決教學(xué)疑難問(wèn)題、征求學(xué)生意見(jiàn)等。建立并不斷完善校本教研活動(dòng)記錄和教師專業(yè)成長(zhǎng)檔案管理機(jī)制。支持優(yōu)秀教師參加高層次進(jìn)修,做好骨干教師的選送和培訓(xùn)工作,組織全體教師分期分批參加上級(jí)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每位教師每月根據(jù)本學(xué)科的特點(diǎn),開(kāi)設(shè)1—2次綜合實(shí)踐活動(dòng)課。4)教學(xué)目標(biāo):知識(shí)、實(shí)踐、能力、情感5)教學(xué)資源:教學(xué)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)資源、社會(huì)自然資源等。4.繼續(xù)加大教師信息技術(shù)培訓(xùn),鼓勵(lì)年輕教師使用多媒體上課。指導(dǎo)工作以點(diǎn)帶面,從個(gè)別教師的課堂教學(xué)抓起,深入學(xué)科組的活動(dòng),集體備課,與教師一起分析、探討、反思,使教研工作更加扎實(shí)、深入,從而推動(dòng)整個(gè)學(xué)校的校本教研工作。一次課改論壇、一次中考論壇。2.協(xié)作:教師共同承擔(dān)責(zé)任,完成任務(wù)。六、實(shí)施計(jì)劃 總目標(biāo):以教師專業(yè)水平不斷提高為中心,實(shí)現(xiàn)教師教育觀念與教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,使教師的教育教學(xué)水平和教科研能力得到不斷提高。6.認(rèn)真組織開(kāi)展課題研究活動(dòng),以教科研促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。期中要協(xié)助教研室檢查落實(shí)情況,期末做好工作總結(jié),并定期向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)和教師匯報(bào)工作,創(chuàng)建嚴(yán)謹(jǐn)活潑、刻苦鉆研、文明和諧的教研組。組織領(lǐng)導(dǎo)各備課組制定學(xué)期教科研計(jì)劃和第二課堂活動(dòng)計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。5.根據(jù)新課程要求及教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題形成學(xué)校的教科研課題,并逐級(jí)落實(shí)。一方面聘請(qǐng)校外教育教學(xué)研究專業(yè)人員或?qū)<襾?lái)本校進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),另一方面提倡教師從專業(yè)的著名刊物或互聯(lián)網(wǎng)上學(xué)習(xí)和引進(jìn)名家教研思想。1.自我反思。立足學(xué)校,建立以解決學(xué)校在課程實(shí)施中所面臨的各種具體問(wèn)題為對(duì)象,以教師為研究的主體,研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成民主、有效的教研機(jī)制,把學(xué)校建成學(xué)習(xí)型組織,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。每位教師認(rèn)真完成備課組交給自己的備課任務(wù),在教研組、備課組討論時(shí)要認(rèn)真準(zhǔn)備,積極發(fā)言。教研組長(zhǎng)要保證上述各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),開(kāi)學(xué)時(shí)訂好教研工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。組織好每周一次的教學(xué)研究活動(dòng)。獎(jiǎng)罰分明。根據(jù)國(guó)家和上級(jí)有關(guān)政策制定本校長(zhǎng)期和近期教研工作目標(biāo),并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。教師結(jié)合課改發(fā)展需要,對(duì)自己的教育行為的進(jìn)行思考、分析,根據(jù)自己制定專業(yè)發(fā)展計(jì)劃、個(gè)人教研學(xué)習(xí)計(jì)劃以及學(xué)校的校本培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容,自覺(jué)學(xué)習(xí)并對(duì)自己教學(xué)行為進(jìn)行分析,提出問(wèn)題,制定對(duì)策。當(dāng)遇到學(xué)生對(duì)教師的反映時(shí),組長(zhǎng)或班主任首先應(yīng)與班內(nèi)的干部和學(xué)習(xí)好的同學(xué)了解多些情況,同時(shí)與該任課教師和備課組長(zhǎng)溝通,客觀地思考該問(wèn)題產(chǎn)生的可能原因,共同把問(wèn)題消滅在萌發(fā)的階段中。同科組的教研組長(zhǎng)和教師在時(shí)間許可情況下應(yīng)參與聽(tīng)評(píng)課。以診斷學(xué)校教學(xué)現(xiàn)狀,促進(jìn)課堂教學(xué)改革為主要目的。除領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員外,更強(qiáng)調(diào)同行的參與,有條件的還可讓家長(zhǎng)、學(xué)生參與,以全面了解各種信息。時(shí)間利用有效,按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)。學(xué)習(xí)興趣。(3)思維的發(fā)展:課堂上的問(wèn)題設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)操作、作業(yè)布置等,能激發(fā)學(xué)生的思考和想象,具有可操作性,有利于學(xué)生的思維發(fā)展,有助于培養(yǎng)觀察力、想象力及反思意識(shí)。能組織、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)科知識(shí),利用相關(guān)的學(xué)習(xí)資源拓寬學(xué)生的知識(shí)面,讓學(xué)生從中去感悟知識(shí)、學(xué)習(xí)知識(shí),并能掌握知識(shí)。發(fā)展性原則:課堂教學(xué)評(píng)價(jià)是教師發(fā)展性評(píng)價(jià)的重要組成部分。反思文本。四、每學(xué)年組織兩次全鄉(xiāng)性的復(fù)式觀摩教學(xué),兩次單式公開(kāi)課(即每學(xué)期1次),并組織全鄉(xiāng)教師講課、說(shuō)課、評(píng)課,將說(shuō)課稿交教導(dǎo)處存檔,對(duì)優(yōu)秀說(shuō)課稿可推薦發(fā)表。二、說(shuō)課要堅(jiān)持經(jīng)?;?。聽(tīng)課后及時(shí)進(jìn)行評(píng)課,坦誠(chéng)地交換意見(jiàn),肯定優(yōu)點(diǎn),指出不足及努力方向。各教研組、備課組內(nèi)教師要積極開(kāi)展相互聽(tīng)課、評(píng)課,做到相互學(xué)習(xí)、相互進(jìn)步。備課組成員若因事不能參加集體備課,則必須先向組長(zhǎng)請(qǐng)假,再到教導(dǎo)處請(qǐng)假。課程資源包括課堂教學(xué)資源和課外學(xué)習(xí)資源,例如:教科書(shū)、教學(xué)掛圖、工具書(shū)、其他圖書(shū),報(bào)刊、電影、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò),報(bào)告會(huì)、演講會(huì)、辯論會(huì)、研討會(huì)、戲劇表演,圖書(shū)館、博物館、紀(jì)念館、展覽館,布告欄、報(bào)廊、各種標(biāo)牌廣告,等等。教師講課的方式要有“新意”,要在“新”、“奇”上下功夫。堅(jiān)持定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。在教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、校本培訓(xùn)中,認(rèn)真承擔(dān)教研組或教務(wù)處安排的工作,學(xué)校將通過(guò)對(duì)講稿的評(píng)比,按學(xué)校論文評(píng)比進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。教師外出學(xué)習(xí)由教務(wù)處具體安排,對(duì)外出學(xué)習(xí)的教師,返校后必須書(shū)面向教導(dǎo)處匯報(bào)學(xué)習(xí)內(nèi)容及學(xué)習(xí)收獲,并利用教研組業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,向組內(nèi)教師匯報(bào)學(xué)習(xí)收獲,外出聽(tīng)課者,還必須在教研組內(nèi)利用教研活動(dòng)機(jī)會(huì)上匯報(bào)課。已達(dá)到取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短的目的。特制定教學(xué)研究制度如下:學(xué)校每學(xué)期制定好教學(xué)研究計(jì)劃,計(jì)劃應(yīng)以課改理念為指導(dǎo),緊抓教育改革的脈膊,體現(xiàn)時(shí)代精神,突出我校特色,并向全體教師傳達(dá),同時(shí),各學(xué)科各年級(jí)根據(jù)學(xué)校的教學(xué)研究總計(jì)劃制定出切實(shí)可行的學(xué)科教學(xué)研究計(jì)劃,計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)新(內(nèi)容新、形式新)、實(shí)(講實(shí)際、重實(shí)效)、準(zhǔn)(研究問(wèn)題抓得準(zhǔn))三大特點(diǎn)。十、教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),要結(jié)合學(xué)科特點(diǎn),選擇有關(guān)的學(xué)習(xí)材料,每學(xué)期要完成一篇業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)心得。三、每位教師按照學(xué)校要求在學(xué)校的微信群內(nèi)交流自己的學(xué)習(xí)心得體會(huì),在校內(nèi)網(wǎng)將自己理論學(xué)習(xí)體會(huì)、教學(xué)心得、教案設(shè)計(jì)、課堂實(shí)錄、研究成果、課件等上傳發(fā)表,在校內(nèi)網(wǎng)和微信圈上教師做到相互
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