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煤礦安全質量標準化安全(管理部分)班組建設和安全文化建設試卷及答案-文庫吧在線文庫

2025-10-27 01:21上一頁面

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【正文】 認為需要制定的其他制度。區(qū)隊班組應建立及的?;鶎影嘟M是煤礦安全生產生產管理的源頭,是一切工作的落腳點()。通過培養(yǎng)造就高素質的干部、職工隊伍來推進“質量標準化礦井”建設,利用安全宣傳、技術比武、崗位練兵等多種形式,更好地統(tǒng)一標準,把標準化提升工作融入到日常的各項工作中去,向職工灌輸“質量標準化礦井”建設知識及標準規(guī)范,提高員工技能、使員工上標準崗、干標準活、干放心活。各級干部職工要大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風,確實真抓實干,充分發(fā)揮主觀能動性、迎難而上,以飽滿的工作激情,用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。一個煤礦安全質量標準化工作開展的好壞直接關系著該礦的長治久安和盛衰興亡。事實上,煤礦質量標準化工作從一開始就和安全生產緊緊綁在一塊。目前,多數煤礦企業(yè)已通過認證,但在實際工作中存在執(zhí)行標準不到位、執(zhí)行標準不嚴現象。采取走出去取經學習,引進來吸收利用,各企業(yè)以及集團公司每隔一定的時間要互相交叉檢查,通過檢查學習對方的長處,改正自己的不足。通過持續(xù)不斷的安全文化建設,就會逐漸的影響干部職工的安全意識與行為,使他們自覺的遵章守紀,變要我安全為我要安全、我會安全。一個優(yōu)秀的煤炭企業(yè)必須建立健全嚴密的班組安全質量標準化體系,培養(yǎng)一批優(yōu)秀的班組長,這不僅對煤炭企業(yè)的安全生產極為重要,而且還能激發(fā)廣大職工的巨大創(chuàng)造力,最大限度地挖掘企業(yè)所蘊藏的潛能。安全質量標準化建設要與思想認識相結合煤礦首先要切實提高廣大干部、職工對安全質量標準化的認識,實現由被動接受向主動認識和提高的轉變。真正達到安全生產的目的,不能將制度流于形式。安全質量標準化建設要與技術創(chuàng)新相結合科學技術是第一生產力。同時定期進行安全質量標準化工作建設培訓。安全質量標準化建設要與班組建設相結合班組是企業(yè)的基層組織,班組成員在作業(yè)中能否堅持標準是煤礦企業(yè)實現安全質量標準化和實現安全生產的最堅實的基礎??傊踩|量標準化建設作為煤礦的生命工程,是一項長期性、基礎性、日常性工作,要堅持不懈、持之以恒地開展下去,從而構建起扎實的安全生產環(huán)境,實現穩(wěn)定的安全生產新局面,真正達到本質安全型礦井的目標。二是“生命工程”意識。從礦上到生產單位甚至到普通員工,都要自覺做到依法辦事,把安全質量標準化工作納入法治軌道。安全質量標準化包括了煤礦生產活動的全過程。在目前情況下,安全質量標準化工作必須更加注重實效,把有限的資金用在刀刃上,用在補還礦井安全欠帳,特別是“一通三防”欠帳上。可以這么說安全質量標準化工作是煤礦各項工作的基礎,是搞好煤礦安全生產的一大法寶。,穩(wěn)步推進。由重點到非重點,循序漸進,首先建立了安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、瓦斯抽放系統(tǒng)、防治水機構等全方位的安全質量標準化工作體系。要把礦井作為安全質量標準化工作的基本單位,逐個頭面抓起。要在繼承發(fā)揚以往好傳統(tǒng)、好做法的基礎上,吸收借鑒國內外先進經驗,注意研究市場經濟條件下煤礦安全質量工作出現的新情況,解決新問題,探索新途徑,推動安全質量標準化工作思路、工作內容、政策措施、方式方法等方面的創(chuàng)新。一、強化四個意識科學的理念和正確的認識,是確保煤礦安全質量標準化工作健康發(fā)展的前提。安全標準學習要有計劃,有檢查,有考核,要真抓實干,持之以恒;4)方法。安全質量標準化建設要與安全文化建設相結合對人一生影響最深的不是法律法規(guī)、行政命令,而是文化。在實際工作中,任何設備設施不管多么先進使用到一定時間都會存在著一些與實際情況不相適應的地方,這就需要對其進行技術革新,小改小革往往投入不大卻能解決實際問題。安全質量標準化建設要與認證工作相結合安全認證、質量認證、環(huán)境認證等是目前現代化企業(yè)提高管理水平的有效手段,是經過了無數優(yōu)秀企業(yè)的實踐檢驗,證實符合現代企業(yè)管理的有效途徑。講安全必須講質量,抓質量標準化必須抓安全工作標準化,生產與安全質量不相悖,安全質量出效益的觀點任何時候都不能偏廢。就煤礦而言,煤礦安全質量標準化工作是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程,多數礦井地質條件相對復雜,斷層、陷落柱發(fā)育,井下坡多、坡陡、彎多,線長、自然災害多,以及煤礦企業(yè)特有的用工性質決定了搞好安全質量標準化工作的艱巨性、復雜性。建立健全完善的制度是執(zhí)行規(guī)程的保證;3)考核。計劃進度要考慮不同單位、隊組的實際情況,要從小到大,由易到難,由表及里,循序漸進,穩(wěn)步推進。要進一步加大技術創(chuàng)新的力度,激勵調動廣大科技人員工作熱情和工作積極性,采取自主研發(fā)、引進、吸收、消化、推廣應用新設備、新材料、新技術,擴展與高等院校、科研機構的合作渠道,圍繞安全、生產、質量開展卓有成效的工作。安全質量標準化建設要與培訓教育相結合培訓教育對標準化建設的作用毋庸置疑,其范圍非常廣泛,既包括職工特殊工種的培訓、專業(yè)技術培訓、管理干部的培訓也包括對各種管理制度、標準的學習教育,同時也涵蓋著各種現代化企業(yè)管理理念的培訓提高等等。必須正確處理好安全質量標準化與生產、效益和其它工作的關系。五、獎懲制度一是要把煤礦安全質量標準化工作作為年終考核煤管站的一項重要工作,在評比和干部任用中具體體現。落實標準,強化檢查驗收嚴格按照《煤礦質量標準化及考核評級》要求,樹立“嚴規(guī)程、嚴標準、嚴流程、嚴細節(jié)”的標準化執(zhí)行理念、堅持動態(tài)檢查與綜合檢查相結合,加大檢查力度、確保各生產系統(tǒng)和環(huán)節(jié)始終處于受控和在控狀態(tài)。一、指導思想深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持安全第一、質量為本、加大安全投入、改善安全條件,切實加強煤礦“雙基”建設,加快“安全高效型、本質安
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