【正文】 問題的思路和措施。近期。進一步建立完善領(lǐng)導(dǎo)集體決策、政務(wù)公開、財務(wù)審計、監(jiān)管監(jiān)察、崗位責(zé)任、權(quán)力制約、責(zé)任追究等制度，形成科學(xué)決策、民主決策機制。中期。 明確責(zé)任抓落實。 第二篇：漕陽縣“查不足…保穩(wěn)定”主題月活動工作總結(jié)漕陽縣農(nóng)業(yè)局“查不足、找問題、解矛盾、保穩(wěn)定”主題月活動工作總結(jié) 今年是中國共產(chǎn)黨建黨90周年，也是“十二五”規(guī)劃開局之年，為進一步推進我縣農(nóng)業(yè)社會和諧穩(wěn)定，為全年各項農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)的完成打下扎實的基礎(chǔ)，根據(jù)縣委縣政府的統(tǒng)一部署，我局在全局機關(guān)和下屬單位開展了“查不足、找問題、解矛盾、保穩(wěn)定”主題月活動，重點解決農(nóng)業(yè)行業(yè)重要崗位、重點領(lǐng)域和重要部門存在的突出問題，進一步推進我縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟社會發(fā)展。 集中統(tǒng)一行動。 限期進行整改。著力加強制度執(zhí)行，按照程序公正、公開的原則，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，使建立各項制度的目標(biāo)落到實處。通過查找問題活動，全局干部職工工作更加求真務(wù)實，工作作風(fēng)和效能明顯好轉(zhuǎn)，服務(wù)效能得到極大加強。 第三篇：查不足，提建議活動方案召首小學(xué) 開展“查不足、提建議、明目標(biāo)、強措施” 活動實施方案 為了認(rèn)真貫徹落實縣委書記馬鮮萍2012年3月5日在教育體育局調(diào)研指導(dǎo)工作時的重要講話精神，迅速動員我校教師加壓奮進、創(chuàng)新工作，辦好人民滿意的教育。學(xué)校要圍繞馬書記調(diào)研講話精神，集中開展一次“扶風(fēng)教育大發(fā)展，學(xué)校怎么辦、校長怎么辦、教師怎么辦”大討論活動。著力解決質(zhì)量提升的制約因素，以更嚴(yán)的要求、更高的標(biāo)準(zhǔn)、最硬的手段，規(guī)范教育管理。 開展工作大推進活動。校長要親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，確?；顒尤〉脤嵭АＶ饕校罕O(jiān)督方面，因為體制、政策方面的原因，我局下屬單位事業(yè)人員的津補貼沒有完全到位，因為主要是單位自籌，有的單位發(fā)的較多一些，有的單位發(fā)的較少一些，但都沒有達到行政事業(yè)單位人員的法定標(biāo)準(zhǔn)，所以，在一定程度上放松 1了對下屬事業(yè)單位人員的監(jiān)督；制度方面，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，各項改革的逐步深入，局機關(guān)和下屬單位在制度建設(shè)方面還存在著一些不完善、不健全的方面；作風(fēng)方面，有個別單位和個別干部在工作作風(fēng)方面存在工作上消極怠慢、節(jié)奏不快、效率不高的問題；社會穩(wěn)定方面，主要是場所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“農(nóng)業(yè)五員”等7個問題。 三、存在的不足和下步工作打算 整改措施雖已制定，但還需進一步細化，狠抓具體落實工作。在剖析時，我們發(fā)現(xiàn)了不少問題，離黨和人民的要求還有一定的距離。 有些教師工作責(zé)任心不強，對教育教學(xué)工作精力不足，有職業(yè)倦怠的現(xiàn)象。把師德師風(fēng)建設(shè)工作列入學(xué)校工作的首位來抓，常抓不懈，真正把師德師風(fēng)的考核當(dāng)做職稱評定、評優(yōu)評先的重要內(nèi)容，使廣大教師真正認(rèn)識到師德師風(fēng)建設(shè)的重要性，必須從我做起，從現(xiàn)在做起。 總之，在這一個階段，全體教職工通過查擺，真正找到了師德師風(fēng)方面的不少問題，找到了問題存在的根源，并且都得到了整改。 在整改階段，學(xué)校組織教師認(rèn)真開展民主生活會。 有些教師業(yè)務(wù)水平低，缺乏對學(xué)生熱愛，缺乏政治思想上的堅定性和敏銳性，工作只憑經(jīng)驗，不善于從理念上加以總結(jié)，指導(dǎo)實際工作，工作的再造性不強。 在有些青年教師中，還有體罰和變相體罰學(xué)生的違規(guī)行為。 做好活動總結(jié)和將整改成果固化，形成一批制度化成果，努力解決制度缺失、制度缺陷問題。 局機關(guān)及下屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部職工聯(lián)系群眾更加緊密。 召首小學(xué) 開展“查不足、提建議、明目標(biāo)、強措施” 活動實施方案 第四篇：漕陽縣農(nóng)業(yè)局“查不足、找問題、解矛盾、保穩(wěn)定”主題月活動階段工作總結(jié)漕陽縣農(nóng)業(yè)局“查不足、找問題、解矛盾、保穩(wěn)定”主題月活動階段工作總結(jié) 根據(jù)縣委、縣政府部署，漕陽縣農(nóng)業(yè)局于3月7日召開了全局開展“查不足、找問題、解矛盾、保穩(wěn)定”主題月活動動員大會，對活動進行了動員部署，全局各二級單位和各科室負(fù)責(zé)人參加了會議。要狠抓課堂教學(xué)，以高效課堂教改實驗為切入點，以高效課堂為契機，深化教研教改，減負(fù)增效，全面提高教學(xué)質(zhì)量。建立目標(biāo)責(zé)任管理體系，完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師各個層面的崗位職責(zé)和考核辦法，全面推行崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，制定《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師績效考核評價辦法》、《學(xué)校教育質(zhì)量考核獎勵辦法》，以制度規(guī)范管理，以考核推動落實，以評價正確導(dǎo)向。 開展大調(diào)研活動。全校教師要緊緊結(jié)合目前開展的“謀發(fā)展、求富裕、促和諧、