【正文】 調(diào)處理。 醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動(dòng)中，出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)一年內(nèi)按小差錯(cuò)每次罰款 100 元，大差錯(cuò)罰款 200 元。 ③. 住院病歷資料上病人信息（含床頭卡信息）填寫錯(cuò)誤罰款 20 元 /項(xiàng)，信息不完整罰款 10 元 /項(xiàng)。 偽造病歷開具假證明造成嚴(yán)重后果者，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后罰當(dāng)事人金額 200 元以上，其后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。 各科室要高度重視醫(yī)療事故（爭(zhēng)議）的報(bào)告管理工作，建立健全報(bào)告管理制度，明確專人負(fù)責(zé)，凡醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生醫(yī)療糾紛、重大過(guò)失行為或醫(yī)療事故要按照醫(yī)療事故報(bào)告的有關(guān)要求于 12 小時(shí)內(nèi)以書面形式向辦公室報(bào)告。 四、紀(jì)律制度 醫(yī)院職工上班時(shí)必須著裝整齊、佩戴胸牌上崗。 收費(fèi)室認(rèn)真做好報(bào)表與各相關(guān)科室按月兌清賬務(wù)并在報(bào)表上簽字。玩忽職守，嚴(yán)重?fù)p壞、偷盜或私自出賣國(guó)家財(cái)產(chǎn)，按原價(jià) 10 倍予以罰款，觸犯刑律者按相關(guān)規(guī)定處理。嚴(yán)禁醫(yī)藥購(gòu) 銷中的不正當(dāng)交易行為；嚴(yán)禁醫(yī)院職工參與臨床用藥促銷行為；嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員、藥劑員及其他人員充當(dāng)藥品推銷員及統(tǒng)方員；嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員、藥劑員及全院職工收受藥品、器械商的回扣提成。無(wú)特殊理由不參加大交班者，扣發(fā)當(dāng)事人 50 元 /次。 教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生，確保醫(yī)療安全。 負(fù)責(zé)召開支部委員會(huì)和支部大會(huì)；結(jié)合本單位的具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹上級(jí)的決議、指示；研究安排黨支部工作，將黨支部工作中的重大問(wèn)題及時(shí)提交支委會(huì)和支部大會(huì)討論決定。 三、后勤副院長(zhǎng)職責(zé) 在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、后勤總務(wù)工作。 負(fù)責(zé)做好職工的勞保和生活福利工作。 完成院長(zhǎng)交辦的其他工作。 六、辦公室主任職責(zé) 在院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的綜合文秘、行政管理及日常事務(wù)工作。是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作的主要責(zé)任人。 負(fù)責(zé)各位醫(yī)師的政治思想工作，教育加強(qiáng)工作責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，協(xié)調(diào)醫(yī)、護(hù)、患之間以及與其他各科室之間的關(guān)系。 、門診、會(huì)診工作。 負(fù)責(zé)擬訂和組織修改醫(yī)院護(hù)理常規(guī)，嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)執(zhí)行好護(hù)理制度。負(fù)責(zé)新調(diào)入本院工作護(hù)士的崗前培訓(xùn)。一旦發(fā)生差錯(cuò)及時(shí)處理、報(bào)告醫(yī)師并做好記錄。定期召開公休會(huì)，征求、聽(tīng)取病人對(duì)護(hù)理工作的意見(jiàn)與建議。 負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，堅(jiān)持增收節(jié)支，勤儉辦事業(yè)的原則，積極組織各項(xiàng)收入，防止漏收漏記，嚴(yán)格控制支出。 十二、臨床醫(yī)師職責(zé) 在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、衛(wèi)生宣教、預(yù)防工作。 服從醫(yī)院安排，在病房或門診工作，均應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院工作制度。 負(fù)責(zé)門診、病房病員檢查，及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)告檢查結(jié)果。對(duì)本崗位的護(hù)理質(zhì)量與安全負(fù)責(zé)。 維護(hù)病室秩序，經(jīng)常向病人宣傳衛(wèi)生知識(shí)和住院規(guī)則，辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)，做好消毒隔離等工作。 服從護(hù)士長(zhǎng)調(diào)配，完成護(hù)士長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)具體工作。經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作，保證臨床供應(yīng)。 十八、檢驗(yàn)人員職責(zé) 在業(yè)務(wù)院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下完成本崗位各項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)工作，對(duì)本崗位工作質(zhì)量和安全負(fù)責(zé)。 服從調(diào)配，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體工作。 負(fù)責(zé)病案的收集、整理和保管工作，對(duì)病歷進(jìn)行編號(hào)、登記、整理裝訂病歷，并按號(hào)排列后上架存檔。 經(jīng)常檢查收支情況，分析費(fèi)用升降原因，提出改進(jìn)意見(jiàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。 經(jīng)常復(fù)核或定期抽查住院、門診的收據(jù)存根。 服從領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配，完成醫(yī)院交辦的各項(xiàng)中心工作，嚴(yán)守工作崗位。 精打細(xì)算，節(jié)約用糧、煤、水、電，愛(ài)護(hù)公物，管好物資。經(jīng)常主動(dòng)到各科室和宿舍巡回檢查，及時(shí)維修，保證質(zhì)量。 審議醫(yī)院辦院方針、發(fā)展規(guī)劃、科室設(shè)置、工作計(jì)劃、人才培養(yǎng)計(jì)劃、重大科研項(xiàng)目和技術(shù)設(shè)備引進(jìn)計(jì)劃等。 負(fù)責(zé)檢查各科室消毒措施的落實(shí)情況，特別是抓好預(yù)防性消毒、經(jīng)常性消毒和終末消毒。 停薪留職期間，工作人員的工齡連續(xù)計(jì)算，原職級(jí)身份不變，工資調(diào)整時(shí)按其原工作崗位、原任職務(wù)進(jìn)行調(diào)整，作為檔案工資。否則，醫(yī)院有權(quán)按自動(dòng)離職處理。 六、幫助公安機(jī)關(guān)管理本單位的暫住人口和其他外來(lái)人口。 二、預(yù)防和制止單位發(fā)生各種違法犯罪行為，調(diào)解單位內(nèi)部治安糾 紛，維護(hù)單位正常秩序。于每季度首月的 15 日之前 25 將該季度的管理費(fèi)繳至醫(yī)院財(cái)務(wù)室或?qū)⒖铐?xiàng)匯至指定銀行帳戶。 積極培訓(xùn)兼職人員，并支持他們做好本科的感染控制工作。二 十九、醫(yī)院感染管理委員會(huì)職責(zé) 在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)院內(nèi)感染的監(jiān)測(cè)和控制，以提高醫(yī)療質(zhì)量。 負(fù)責(zé)院大門外 2 米范圍內(nèi)的衛(wèi)生清整工作。 做好防火、防盜、防毒、防腐工作。任務(wù)完成立即返回，不私自出車。 嚴(yán)格執(zhí)行合作醫(yī)療和基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)制度及醫(yī)院有關(guān)規(guī) 定，認(rèn)真做好本室日常工作。 二十二、出納職責(zé) 在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，做好銀 行存款及庫(kù)存現(xiàn)金的收付，并隨時(shí)記帳，每日終向會(huì)計(jì)提交銀行存款及庫(kù)存現(xiàn)金日?qǐng)?bào)，做到日清月結(jié)。 服從調(diào)配，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體工作。 熟練掌握各種康復(fù)治療設(shè)備的基本理論、基本知識(shí)和基本操作。負(fù)責(zé)保管各種生化試劑和材料，防止霉變、過(guò)期、失效。 協(xié)助督促檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用管理。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。 經(jīng)常巡視病人，做好病人基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理，觀察與記錄危重病人的病情變化，發(fā)現(xiàn) 異常情況及時(shí)報(bào)告。 正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)及交接班制度，防止差錯(cuò)事故發(fā)生。 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)保管報(bào)告單存根，做好登記、統(tǒng)計(jì)工作，建立檔案；加強(qiáng)與臨床科室的聯(lián)系，不斷提高診 斷水平。按時(shí)完成科主任下達(dá)的各項(xiàng)醫(yī)療數(shù)量與質(zhì)量指標(biāo)。 參加門診、住院值班及會(huì)診、出診工作。對(duì)經(jīng)濟(jì)前景和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè)，并參與經(jīng)濟(jì)決策 。 1配合醫(yī)院做好各項(xiàng)中心工作，協(xié)助科主任、護(hù)士長(zhǎng)完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量和數(shù)量指標(biāo)。 組織安排、督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。 十、副護(hù)士長(zhǎng)職責(zé) 在護(hù)士長(zhǎng)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)護(hù)理部的日常護(hù)理及行政管理工作。負(fù)責(zé)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長(zhǎng)提出護(hù)理人員獎(jiǎng)、懲的意見(jiàn)。 ，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 帶領(lǐng)全體醫(yī)師完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和醫(yī)療任務(wù)。 督促醫(yī)師認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。 負(fù)責(zé)考勤、統(tǒng)計(jì)上報(bào)等工作。協(xié)助黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)每一時(shí)期中心任務(wù)的展開；組織發(fā)動(dòng)與本職相關(guān)的勞動(dòng)競(jìng)賽和小革新活動(dòng)；協(xié)助做好職工的政治思想工作，開展對(duì)職工的宣傳教育活動(dòng)，培養(yǎng)更多的 “ 四有 ” 職工，增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力。 深入科室了解醫(yī)療、護(hù)理情況，堅(jiān)持臨床查房（每周不少于 4 次），必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)重危病人的搶救工作，不斷地提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。 負(fù)責(zé)審查基建、維修預(yù)決算以及全院財(cái)產(chǎn)物資的管理工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)向支委會(huì)、支部大會(huì)和上級(jí)黨組織報(bào)告工作。 接受上級(jí)衛(wèi)生行政主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)并組織完成衛(wèi)生行政主管部門下達(dá)的醫(yī)療任務(wù)。院長(zhǎng)為醫(yī) 療安全工作第一責(zé)任人。如有違反者，處 1000 元以上罰款。 1醫(yī)院職工不準(zhǔn)參與各種有 “ 六害 ” 行為的活動(dòng)，嚴(yán)禁本院職工參與地下六合彩、斗牛、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)麻將、網(wǎng)絡(luò)及境外賭博，如有違反經(jīng)查處每人次罰款 200 元，并按省、市、區(qū)紀(jì)委有關(guān)規(guī)定處理，凡違反法律規(guī)定的則依法進(jìn)行處理。（撤銷職務(wù)，按非法收入的 3— 5 倍罰款） 醫(yī)院職工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院休假排班制度：住院醫(yī)師休息日應(yīng)堅(jiān)持按時(shí)查房和處理當(dāng)日所轄范圍工作，不得補(bǔ)假 。 上班時(shí)間及工作地點(diǎn)不準(zhǔn)做私事、看非醫(yī)療雜志和小說(shuō)，發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元并在院總值班本上登記一次，一年內(nèi)登記五次 5 以上取消評(píng)先，扣發(fā)一個(gè)月年終獎(jiǎng)。 （ 3）科室內(nèi)部監(jiān)管不力，違反法律、法規(guī)、制度、職責(zé)、操作規(guī)程。 ④ 、病案討論制度，危重、疑難病人或死亡病歷討論凡一次不執(zhí)行罰科主任和經(jīng)治醫(yī)師每人 50 元。 嚴(yán)格執(zhí)行《傳染病防治法》，嚴(yán)格按規(guī)定做好疫情報(bào)告、職業(yè)病報(bào)告及醫(yī)院感染報(bào)告 工作。 在正常醫(yī)療活動(dòng)中如遇患者投訴或?qū)︶t(yī)務(wù)人員行為有不滿情緒者，經(jīng)核實(shí)確認(rèn)為醫(yī)務(wù)人員過(guò)失的，對(duì)當(dāng)事人第一次罰款 100 元；第二次（含第二次）以后罰款 200 元，取消評(píng)先資格，扣發(fā)一個(gè)月年終獎(jiǎng)。 值班日志及相關(guān)登記薄務(wù)必認(rèn)真填寫并及時(shí)交接。望各科室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 值班 時(shí)不得擅自離崗和請(qǐng)他人代崗。 安裝有報(bào)警器的部室和庫(kù)房，職工下班后必須打開。 24．負(fù)責(zé)外來(lái)人員的借宿登記。 1負(fù)責(zé)學(xué)校機(jī)密、要害部位和易發(fā)案部位的安全防范