5企業(yè)安全文化建設(shè)實(shí)施方案()-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 公司的發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建具有中基公司特色的企業(yè)文化體系。 重在領(lǐng)導(dǎo)的原則。 （二）副組長(zhǎng)：黨委委員：卞進(jìn)彪 職責(zé)。 利用新中基 oa 協(xié)同管理平臺(tái)，豐富完善企業(yè)文化內(nèi)容。有黨辦和人力資源部制定方案，共同完成?？茖W(xué)合理的工資體系，公司是留人、調(diào)動(dòng)員工積極性的有效舉措。 弘揚(yáng)正氣，唱響《紅色贊歌》。公司要為工廠領(lǐng)導(dǎo)制定《工廠領(lǐng)導(dǎo)干部手冊(cè)》，規(guī)范工廠工廠領(lǐng)導(dǎo)的言行，提高基層管理人員的素質(zhì)。結(jié)合績(jī)效考核，工廠各級(jí)管理人員要逐級(jí)與員工溝通，幫助員工的業(yè)績(jī)提升。 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 5（ 3）員工住 院時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)或工會(huì)要到醫(yī)院看望。 公司年終總結(jié)考核，要把企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要總結(jié)考核內(nèi)容，并把考核結(jié)果列入全年績(jī)效考核內(nèi)容之中。 四、保證措施 任何工作僅靠自覺(jué)是不夠的，企業(yè)文化建設(shè)也是一樣，必須通過(guò)檢查考核促進(jìn)工作的落實(shí)。充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部的作用，關(guān)心員工的物質(zhì)和文化生活，結(jié)合全年的工作性質(zhì)，制定計(jì)劃，相互協(xié)作配合，做好本單位的企業(yè)文化建設(shè)工作。五能：工廠員工能吃好飯、能睡好覺(jué)、能洗上澡、能看上書(shū)，能打上球；三有： 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 有自行車(chē)棚、有宣傳窗、有黨團(tuán)活動(dòng)室。機(jī)關(guān)要建立績(jī)效考核體系，通過(guò)考核提升工作態(tài)度、文明辦公、工作效率、行為規(guī)范、工作能力，為基層員工做出榜樣。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和工廠管理人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，要制定管理人員的全年學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃，工廠領(lǐng)導(dǎo)全年不少于 20 天的集中培訓(xùn)，每月下發(fā)一份函授作業(yè)，對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核驗(yàn)收并通報(bào)。 搞好文化娛樂(lè)活動(dòng)。針對(duì)工廠大部分員工不能上網(wǎng)的實(shí)際，中基公司黨委每月創(chuàng)辦一期《中
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