5市地方稅務(wù)局地稅系統(tǒng)征管工作經(jīng)驗(yàn)材料-文庫吧在線文庫
【正文】 想觀念要先行。定期召開稅收風(fēng)險(xiǎn) 管理工作局長專題會(huì)議，明確全市風(fēng)險(xiǎn)管理階段性工作目標(biāo)和任務(wù)，提高了各期風(fēng)險(xiǎn)計(jì)劃的質(zhì)量。我們依托稅收風(fēng)險(xiǎn)管理平臺(tái)，搭建符合本地稅收實(shí)際的分析模型，并通過風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對工作結(jié)果檢驗(yàn)了模型的可用性，得到了區(qū)局相關(guān)部門的認(rèn)可。烏市稅源環(huán)境的特點(diǎn)是稅源集中、行業(yè)齊全，納稅人不僅數(shù)量迅猛增加，且涉稅風(fēng)險(xiǎn)日益復(fù)雜， “ 人少事多 ” 矛盾凸顯。我們將通過加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，搭建統(tǒng)一開放的稅收信息平臺(tái)，強(qiáng)化信息管稅能力，進(jìn)而增加風(fēng)險(xiǎn)管理的信息占有量，提高涉稅信息的真實(shí)性，保證信息數(shù)據(jù)的質(zhì)量。今后，我們將進(jìn)一步整合管理資源，加強(qiáng)稅收情報(bào)與風(fēng)險(xiǎn)防范的有機(jī)融合，堅(jiān)持把風(fēng)險(xiǎn)管理理念貫穿于稅收征管工作之中，勇于創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)，不斷提高稅收征管工作質(zhì)效。積極培養(yǎng)、引進(jìn)人才，全面開展流程操作技能培訓(xùn)，提高干部隊(duì)伍識別風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的整體能力。我們將做到思想上統(tǒng)一，行動(dòng)上落實(shí)，通過稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的組織文化，積極營造濃厚稅收風(fēng)險(xiǎn)管理氛圍，形成共同愿景。 六是做好信息保障。其次，為進(jìn)一步提高稅收管理人員的風(fēng)險(xiǎn)管理意識和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對水平，又針對全 第 4 頁 共 7 頁 市稅收管理人員開展稅收風(fēng)險(xiǎn)管理視頻培訓(xùn)。市局黨組高度重視稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，其他班子成員為副組長，機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)處室、各區(qū)（縣）局負(fù)責(zé)人為成員的稅收 風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全市局系統(tǒng)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、重要稅收風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)的審議、研究決定全市稅收風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)規(guī)劃和分階段稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的重點(diǎn)工作。 截至目前，我們共向各區(qū)（縣）局推送了 12 批 846 戶風(fēng)險(xiǎn)疑點(diǎn)戶。 2024 年，我局開始推行稅源專業(yè)化管理稅收征管模式。在新的征管模式下，烏市 xx 區(qū)地稅局、 xx 區(qū)地稅局率先試點(diǎn)開展了稅收分析、稅源監(jiān)控、納稅評估工作，顯現(xiàn)了稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的雛形。其中，
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