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4某年度事業(yè)單位個(gè)人述職報(bào)告范文-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 ,增強(qiáng)企業(yè)的向心力。公司堅(jiān)持每年一次婦檢和員工兩年一次體檢制度,并建立完善的職工健康檔案。 在今年年初的職工代表大會(huì)期間,部分中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部在職工代表大會(huì)上就思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔等情況做述職述廉報(bào)告,促進(jìn)職工代表對(duì)公司各部門的了解和溝通,全面接受職工監(jiān)督考評(píng)。 第 1 頁(yè) 共 11 頁(yè) XX 年度事業(yè)單位個(gè)人述職報(bào)告范文 維護(hù)職工的合法權(quán)益是工會(huì)天然的職責(zé),工會(huì)權(quán)是公認(rèn)的基本人權(quán)。與此同時(shí),公司一貫堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),對(duì)公司的重大決策、發(fā)展規(guī)劃、人事 調(diào)動(dòng)、任免、勞資分配等事項(xiàng),都及時(shí)通過(guò)公司 oa 系統(tǒng)和內(nèi)部網(wǎng)站予以公開(kāi),主動(dòng)接受職工監(jiān)督,增強(qiáng)了公司管理的透明性。 公司專兼職工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為職工謀福利為已任,努力為員工排憂解難,做到既維護(hù)公司的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。 傳統(tǒng)佳節(jié)期間,公司工會(huì)主席都會(huì)親自安排現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)活動(dòng),并于廣大干部員工在現(xiàn)場(chǎng)共度佳節(jié)。針對(duì)移民單位,如何開(kāi)展好職工關(guān)懷行動(dòng)還需進(jìn)一步探索等。 六是加大職工之家、工人先鋒號(hào)創(chuàng)建工作,加強(qiáng)作業(yè)前安全三查工作力度,充分發(fā)揮職工主力軍作用?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下: 一、抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)自身。我負(fù)責(zé)本單位的微生物、病理等專業(yè)課的教學(xué)工作等工作 。二是在解決實(shí)際問(wèn)題上辦法不多,與群眾對(duì)我們的希望值還有差距,今后我仍然需要不斷學(xué)習(xí),努力改進(jìn)。今年以來(lái),我們工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。 (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平 。 四是關(guān)心職工的疾苦,做到三必訪,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。 一是堅(jiān)持定期組織職工進(jìn)行體驗(yàn),使職工能及時(shí)了解自己的健康狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)醫(yī)治,保障職工的身體健康。 (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開(kāi)展政治教育。 (二)落實(shí)和健全政務(wù)公開(kāi)制度。利用本職工作業(yè)務(wù),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中 使自己在文字材料上有所提高。堅(jiān)持以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,是我們黨以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),從新世紀(jì)新階段黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想。我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。 二是多形式地加強(qiáng)工會(huì)專兼職干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高工會(huì)干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),更好地為工會(huì)工作服務(wù) ,建立一支思想文化素質(zhì)高的工會(huì)干部隊(duì)伍。同時(shí),派 第 5 頁(yè) 共 11 頁(yè) 出工會(huì)干部參加 xx 公司舉辦的工會(huì)干部培訓(xùn)班,提高了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和綜合能力。 公司按照
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