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黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文五篇-文庫吧在線文庫

2024-09-02 18:37上一頁面

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【正文】 自身素質(zhì),激發(fā)他們到深山區(qū)任職的熱情,區(qū)委提出取得大學(xué)本科以上學(xué)歷的黨建助理員基本待遇每人每月增加 300 元,到深山區(qū)任職的每人每月增加 320元。 【黨委黨建范文】二 廣西壯族自治區(qū)柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司 (下簡稱柳鋼 )始建于 1958 年,作為一個(gè)厚植紅色基因、不斷傳承創(chuàng)新的企業(yè),柳鋼始終堅(jiān)持筑牢國有企業(yè)發(fā)展 “ 根和魂 ” ,把黨旗插在轉(zhuǎn)型發(fā)展的最前沿、生產(chǎn)經(jīng)營的第一線,構(gòu)建 “ 一個(gè)核心、雙向掛鉤、三位一體 ” 的黨建模式,引領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)地發(fā)展。認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作,以統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、穩(wěn)定隊(duì)伍為重點(diǎn),積極培育 “ 包容創(chuàng)新、超越共享 ” 的新理念。堅(jiān)持問題和效果導(dǎo)向,創(chuàng)新部署開展黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任專項(xiàng)考評季度競賽,分解細(xì)化從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單,堅(jiān)持每季度嚴(yán)格考評工作、重獎(jiǎng)優(yōu)秀單位,并從基層支部 書記開始嚴(yán)起。堅(jiān)持 “ 黨管干部 ” 原則,推行中層干部競聘上崗和任期制管理,樹立起鮮明的 “ 能上能下、優(yōu)勝劣汰 ” 的選人用人導(dǎo)向。 強(qiáng)化基礎(chǔ)保障,建強(qiáng)基層組織引領(lǐng)脫貧。嚴(yán)格落實(shí) “ 三會(huì)一課 ” 、黨員積分制管理、 “ 黨費(fèi)日 ” 、支部 “ 主題黨日 ” 、黨員 “ 政治生日 ”等制度,教育引導(dǎo)廣大黨員亮身份、亮承諾、亮任務(wù),全縣 235 支黨員扶貧先鋒隊(duì), 在脫貧一線做到 “ 六帶頭六爭當(dāng) ”( 即:帶頭學(xué)習(xí)政策、爭當(dāng)釋疑解惑先鋒,帶頭自力更生、爭當(dāng)脫貧攻堅(jiān)先鋒,帶頭支援建設(shè)、爭當(dāng)服務(wù)大局先鋒,帶頭排憂解難、爭當(dāng)維護(hù)穩(wěn)定先鋒,帶頭扶貧幫困、爭當(dāng)服務(wù)群眾先鋒,帶頭倡導(dǎo)新風(fēng)、爭當(dāng)文明和諧先鋒 ),全力推進(jìn)基層黨建與精準(zhǔn)扶貧深度融合。做好 “ 真實(shí)踐 ” 。在全縣貧困村迅速開展 “ 三講三評 ” 工作,大力宣傳脫貧攻堅(jiān)工作中內(nèi)生動(dòng)力充足的貧困群眾和長期堅(jiān)守一線、盡責(zé)盡責(zé)的駐村工作隊(duì)和鎮(zhèn)、村、組干部等先進(jìn)典型,有效促進(jìn)駐村工作隊(duì)員充分發(fā)揮作用,督促村組干部主動(dòng)履職擔(dān)當(dāng),激發(fā)建檔立卡貧困戶勤勞脫貧的內(nèi)生動(dòng)力,為全面決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)注入強(qiáng)大活力。通過“ 黨支部 +先鋒模范崗 ” ,設(shè)立一名黨員幫扶一戶貧困群眾,一名黨員示范一項(xiàng)致富產(chǎn)業(yè),一名黨員負(fù)責(zé)一片環(huán)境治理等不同 類型的崗位,發(fā)揮黨員先鋒模范作用 。 “ 挨家挨戶做思想工作,最多的一家入戶動(dòng)員了 30 多次。 在鄉(xiāng)黨委堅(jiān)強(qiáng)有力的帶領(lǐng)下, 2024 年以來,全鄉(xiāng)完成房屋拆遷 6 萬多平方米,征地 1500 多畝,有力保障了沿海大通道龍海段、白塘灣國際旅游度假城、福能風(fēng)力等項(xiàng)目的用地需要,為推動(dòng)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí),隆教鄉(xiāng)利用白塘灣獨(dú)特的山海景觀資源,借沿海大通道全線通車在即的優(yōu)勢,引入實(shí)力雄厚的大企業(yè)進(jìn)行開發(fā)建設(shè),白塘灣國際旅游度假城順利落地。 ” 在閩隆農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社,有不少像藍(lán)玉桃這樣的貧困戶。為了持續(xù)推進(jìn)全區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),使這項(xiàng)工作常態(tài)運(yùn)行,區(qū)社工委設(shè)立由各街鎮(zhèn)、區(qū)各相關(guān)職能部門組成的會(huì)商制度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)全區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)工作,讓更多的非公企業(yè)參與進(jìn)來。 嘉定 非公企業(yè)較好地承擔(dān)著促進(jìn)就業(yè)、依法納稅、勞動(dòng)保障、誠信經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、社會(huì)穩(wěn)定等社會(huì)責(zé)任。指標(biāo)體系框架為 “5 360” ,即經(jīng)營責(zé)任、員工責(zé)任、政府責(zé)任、社區(qū)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任五大責(zé)任,區(qū)、街鎮(zhèn)、非公企業(yè)三級體系及 60 項(xiàng)具體指標(biāo)。初步建立起由企業(yè)及時(shí)更新、街鎮(zhèn)及相關(guān)委辦局審查把關(guān)、區(qū)社工委統(tǒng)一管理、可隨時(shí)提供信息查詢和信息導(dǎo)出服務(wù)的三級動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)管理和服務(wù)平臺(tái)。 項(xiàng)目組匯聚了社會(huì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息技術(shù)、黨建等方面的專家,為非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)工作提供專 業(yè)支撐。在企業(yè)主要經(jīng)營者的支持下,企業(yè)主動(dòng)提供各種數(shù)據(jù)資料,對調(diào)研有問必答、毫無保留。同時(shí),項(xiàng)目組研發(fā)建立了專門的管理信息系統(tǒng),該系統(tǒng)以信息和資料的收集、傳輸、整合和統(tǒng)計(jì)分析為手段,以評估指標(biāo)體系維護(hù)管理、評估材料提交跟蹤管理、自動(dòng)歸類匯總、查詢統(tǒng)計(jì)分析、網(wǎng)絡(luò)測評管理為功能,以參評企業(yè)、評估專家、評估領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)人員工作內(nèi)容和責(zé)任為系數(shù)。凡是社會(huì)責(zé)任履行差的就倒退、萎縮、甚至消亡。截至 8 月底,在嘉定區(qū)注冊的非公企業(yè)達(dá)到 萬家,其中規(guī)模以上非公企業(yè) 1652 家 。 隆教鄉(xiāng)還籌集 2024 多萬元,建設(shè)實(shí)施自來水改造、敬老院、污水處理、公辦衛(wèi)生所、多功能運(yùn)動(dòng)場、智慧村居等惠民項(xiàng)目,補(bǔ)齊民生短板。 “ 像我這么大年紀(jì),找活兒太難了。 ” 原來 公里的海岸線上,蝦池、鮑魚養(yǎng)殖場、育苗場、紫菜加工場等一家挨著一家,沒有環(huán)保設(shè)施,加工場用水直排入海,污水橫流、臭氣熏天。 ” 白塘村南透社被征遷戶老洪感嘆。 ” 隆教鄉(xiāng)黨委書記陳玉生樂呵呵地對記者說, “ 預(yù)計(jì)今年游客將突破 40 萬人次,三年內(nèi)有希望超 100 萬人次 !” 近 年來,隆教鄉(xiāng)黨委夯實(shí)發(fā)展根基,推動(dòng)沿海大通道等重大項(xiàng)目加快建設(shè) 。搭建產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺(tái)。充分利用全縣 421 個(gè) “ 新時(shí)代講習(xí)所 ” 平臺(tái),結(jié)合黨員 “ 六講 ” 開辦 “ 脫貧勵(lì)志夜校 ” ,落實(shí)好 “ 百名講師上講臺(tái)、千堂黨課進(jìn)基層、萬名黨員進(jìn)黨校 ” 活動(dòng),運(yùn)用微黨課、故事黨課等黨員群眾喜聞樂見的方式,切實(shí)凝聚起決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的強(qiáng)大合力。
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