3國有企業(yè)建設(shè)經(jīng)驗材料-文庫吧在線文庫
【正文】 3 頁 共 6 頁 黨組織政治核心作用，不斷提升黨建水平，為中設(shè)集團公司邁向國際先進企業(yè)提供保障 ” 作為黨建質(zhì)量方針，把 “ 企業(yè)重大問題決策參與率、黨的自身建設(shè)工作完成率、顧客滿意度 ” 作為黨建質(zhì)量管理目標，使得企業(yè)黨組織在圍繞企業(yè)經(jīng)營管理工作充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用得到扎實落實。中設(shè)集團公司各級黨組織的工作和活動，均按照 “ 做什么、為什么做、誰來做、何時做、怎么做、做到什么程度 ” 的要求實施過 第 4 頁 共 6 頁 程控制。為解決黨組織缺位問題，公司黨委按照iso9001 體系 “ 以顧客為關(guān)注焦點 ” 的原則精神，把 “ 產(chǎn)品 ” 界 第 5 頁 共 6 頁 定為 “ 黨建工作過程的結(jié)果 ” ；把 “ 顧客 ” 界定為 “ 上級黨組織、本公司及全體員工 ” ，通過黨建工作把上級黨組織、本公司及員工的利益有機地統(tǒng)一起來。設(shè)計黨建工作所需的質(zhì)量記錄表格，增強了黨建工作的可測量性。 總之，黨建體系認證為國有企業(yè)黨建工作提供了一個新理念、搭建了一個新平臺、理出了一套新方法、創(chuàng)建了一個新機制，值得 國有企業(yè)借鑒。這種工作體制，把黨的工作基本融入了企業(yè)管理的全過程，充分發(fā)揮了企業(yè)各級黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用。如把重大問題決策參與率 100%作為黨建體系質(zhì)量目標，這一措施使得黨委在參與重大投資、重大人事任免等一系列重大問題決策方面得到了充分保證。四是將精神文明建設(shè)工作過程作為控制重點，使企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化、行政工作有機融合。如業(yè)務(wù)部門支部圍繞工作重點設(shè)計出工程大項目的黨員參與率，黨員業(yè)務(wù)完成率等質(zhì)量目標；職能管理部門設(shè) 計出了創(chuàng)建管理型組織，以支部為單位
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