3和諧城管執(zhí)法隊伍建設(shè)調(diào)研報告-文庫吧在線文庫
【正文】 則性不強 ，業(yè)務(wù)水平不高，對法律法規(guī)政策的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟水準(zhǔn)參差不齊，辦案質(zhì)量不高。要采取多種形式，深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個代表重要思想，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)黨的基本路線方 針政策，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持政治上清醒、立場上堅定。 （二）全面加強組織建設(shè)，不斷增強隊伍的凝聚力。二是進一步加大考核獎懲力度。二是強化工作調(diào)研。一是廣開言路，建立監(jiān)督制約網(wǎng)絡(luò)。嚴(yán)禁違法行使職權(quán)或濫用職權(quán)，不得從事與執(zhí)法工作相關(guān)的經(jīng)營活動，堅決查處吃拿卡要、以權(quán)謀私等違法行為。三是堅持文明執(zhí)法。落實是決策的歸宿，也是決策的生命。加強作風(fēng)建設(shè)是班子隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。因此，加強組織建設(shè)，要努力做到兩個加大：一是進一步加大干部人事制度改革力度。要進一步加強和改進思想政治工作，用全心全意為人民服務(wù)和改革創(chuàng)新精神激勵鼓舞廣大干部 第 6 頁 共 9 頁 職工，實現(xiàn)城管事業(yè)更快更好地發(fā)展。必須把城管執(zhí)法隊伍建設(shè)放在更加重要的位置，堅持以人為本，大力實施人才戰(zhàn)略，不斷加強思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，努力建設(shè)一支特別能吃苦，特別能拼搏，特別能忍耐，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻的城管執(zhí)法隊伍。目前，全國還沒有一部獨立、完備的城市管理法律法規(guī)，現(xiàn)有的法 律法規(guī)也只是散見于其它法律法規(guī)中，而且這些法律法規(guī)針對性、操作性不強，只有禁止性條款，卻沒有強制性規(guī)定或處罰種類單一，強制執(zhí)法權(quán)限不足，在執(zhí)法過程中，許多執(zhí)法人員的人身遭受傷害，給執(zhí)法人員身心帶來了極大創(chuàng)傷，造成了執(zhí)法工作的被動。有的干部視野不開闊，大局意識不強，工作上不能形成合力；有的對科學(xué)發(fā)展觀一知半解，不能結(jié)合工作實際，靈活運用；有的缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，只求過得去，不求過得硬，平庸自滿，裹足不前。四是加強督查考評。每周五召開業(yè)務(wù)例會，集體研究重大行政許可事項，通報督察考評情況。城管執(zhí)法人員中，大專以上文化的超過 95%， 30 名城管協(xié)管員都是退伍軍人。一直以來，我局高度重視城管執(zhí)法隊伍建設(shè)，按照市委、市政府對城管執(zhí)法隊伍實行準(zhǔn)軍事化管理的要求，在內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象上狠下功夫。 特別在執(zhí)法活動中，嚴(yán)格堅持了持證上崗制度、行政執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法考評制度。按照市委、市政府要求，組建聯(lián)合督察組，制定督察考評細則，對城
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