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建設(shè)高效率的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)講座-文庫吧在線文庫

2025-03-31 10:57上一頁面

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【正文】 才算團(tuán)隊(duì)精神”等想法。” 團(tuán)隊(duì)成員具備互補(bǔ)的技能和任務(wù),而非多人同時(shí)擁有互相競爭的技能和任務(wù)。進(jìn)行有成效沖突的團(tuán)隊(duì),能夠開展生動(dòng)有趣的會(huì)議,提煉和開發(fā)全員的想法,迅速解決實(shí)際問題,盡量減少勾心斗角,挑明關(guān)鍵主題進(jìn)行討論?!? 不擔(dān)承諾的團(tuán)隊(duì)可能在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上表現(xiàn)欠佳。可是,不能一貫專注于“整體結(jié)果” 一個(gè)專注于整體結(jié)果的團(tuán)隊(duì),它留得住有成就感的雇員,減少了個(gè)人主義的行為,急切地同甘共苦,從個(gè)人利益服從于團(tuán)體利益中獲益,并避免人心渙散。 02:48:0102:48:0102:483/28/2023 2:48:01 AM 1以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。 , March 28, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 上午 2時(shí) 48分 1秒 上午 2時(shí) 48分 02:48: 楊柳散和風(fēng),青山澹吾慮。 2023年 3月 上午 2時(shí) 48分 :48March 28, 2023 1業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 02:48:0102:48:0102:48Tuesday, March 28, 2023 1知人者智,自知者明。 :48:0102:48:01March 28, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 28日星期二 上午 2時(shí) 48分 1秒 02:48: 1比不了得就不比,得不到的就不要。 ( 3)團(tuán)隊(duì)成員會(huì)不斷思考如何改善信息系統(tǒng)和團(tuán)隊(duì)內(nèi)的人際關(guān)系。但是,責(zé)任和擔(dān)責(zé)相伴相生,就像我們要求團(tuán)隊(duì)自我指導(dǎo)和對(duì)其賦權(quán)那樣,我們也同樣程度地要求他們擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任來?!? 不難想象,互不信任的團(tuán)隊(duì)成員是不愿共同工作或分擔(dān)同一承諾的?!? 進(jìn)行富有成效的沖突,這是一種能力 , 而該能力會(huì)因缺乏互信而受損。 第四模塊 團(tuán)隊(duì)協(xié)作 優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)具有的特征 ( 1)目標(biāo) /目的明確; ( 2)廣泛的技能與經(jīng)驗(yàn); ( 3)公開交流; ( 4)合理利用沖突; ( 5)透明程序; ( 6)定期檢查; ( 7)信任與支持 班組團(tuán)隊(duì)行為關(guān)系 1. 班組團(tuán)隊(duì)行為規(guī)范( 可以接受 不能容忍)(明文規(guī)定 非明文規(guī)定) 2. 班組團(tuán)隊(duì)的內(nèi)聚力 (責(zé)任感 義務(wù)感)(團(tuán)隊(duì)對(duì)成員的吸引力 成員間的吸引力 ) 3. 班組團(tuán)隊(duì)的壓力 (分歧 ?沖突 從眾)(原則問題要堅(jiān)持;非原則問題從眾) 4. 團(tuán)隊(duì)行為與成員個(gè)體行為之間的關(guān)系 團(tuán) 隊(duì) 管 理 明確班組團(tuán)隊(duì)的功能; (基層團(tuán)隊(duì);生產(chǎn)任務(wù);物質(zhì)和精神需求) 班組團(tuán)隊(duì)的有效組合; (明星 +因才適用) 搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)士氣; ( 充滿激情;善于激勵(lì);善于組合) 從組織上給班組團(tuán)隊(duì)管理創(chuàng)造有利條件和環(huán)境。其它團(tuán)隊(duì)成員就會(huì)覺得措手不及。 ?尊重事實(shí),尊重團(tuán)隊(duì)的決定 . ?象愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)自己的承諾 . 建立團(tuán)隊(duì)互相信任的五種方法 像優(yōu)秀的敏捷團(tuán)隊(duì)一樣緊密工作,每個(gè)人的個(gè)性就會(huì)不可避免地凸現(xiàn)出來。 信任可以降低內(nèi)耗,提高效率 項(xiàng) 目 規(guī) 則 1. 選派
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