【摘要】商學(xué)院的學(xué)生集體到野外登山,老師對(duì)學(xué)生們說:“在這座山上我插下了一面紅旗,你們現(xiàn)在就出發(fā)去找到它。最先找到的人,就將擁有這面紅旗?!庇谑菍W(xué)生們興高采烈的出發(fā)去尋找了,可他們?cè)秸以嚼郏罱K失去了興致,都在山石上坐了下來。老師鳴哨集合,對(duì)大家道:“現(xiàn)在我把紅旗插在了下一座山頭的山頂上,從這里到那兒有四五條路徑,你們分成三組,各選一條路,哪一組能率先到達(dá)
2025-02-26 11:01
【摘要】目標(biāo)管理游戲——跋山涉水?游戲由三部分組成:?jiǎn)瓮忍?換竹竿+傳幫帶(2選1)?參不人數(shù):?jiǎn)瓮忍?人,換竹竿2人,傳幫帶3人?游戲總計(jì)時(shí)間:5分鐘(50分)10分鐘(30分)15分鐘(10分)?每隊(duì)一名隊(duì)長(zhǎng),各部分隊(duì)員丌可以隨意更換,更換1個(gè)扣掉本隊(duì)1分(比賽中更換扣掉2分)?
2025-02-25 06:16
【摘要】目標(biāo)管理21/08/2023磨刀不誤砍柴功從前有一個(gè)年輕的伐木工人,他給自己定了一個(gè)明確的目標(biāo),就是每天要砍十棵樹,第一天他工作了八個(gè)小時(shí),砍了十棵樹,到第二天,他用了八個(gè)小時(shí)只砍了九棵樹,他又增加了一個(gè)小時(shí),完成了十棵樹的任務(wù),到第三天,他不得不又增加了一個(gè)小時(shí),才完成了自己制定的任務(wù),第四天、第五天,他投入的時(shí)間越來越多,但是他制定的任務(wù)
2025-02-26 10:40
【摘要】江中商務(wù)部2023年2023/3/130商務(wù)部2023培訓(xùn)課程系列寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?2023/3/131商務(wù)部2023培訓(xùn)課程系列目錄第一篇:目標(biāo)管理概要第二篇:目標(biāo)管理的程序第三篇:目標(biāo)的設(shè)定與分解第四篇:目標(biāo)管理的實(shí)施第五篇
2025-02-23 14:36
【摘要】【目標(biāo)管理與績(jī)效考核】【目標(biāo)管理】第一部分目標(biāo)管理的優(yōu)點(diǎn):?業(yè)績(jī)的提高?成本降低?提高工作效率?個(gè)人能力的提升?向心力的提高?有效的管理工具HEWITT1994統(tǒng)計(jì)有績(jī)效管理系統(tǒng)無績(jī)效管理系統(tǒng)銷售額增長(zhǎng)率%%凈資產(chǎn)回報(bào)率%%
2025-03-07 11:35
【摘要】目標(biāo)管理與操作流程徐沁觀點(diǎn):人力資源績(jī)效管理體系明確年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃組織架構(gòu)體系的明確關(guān)鍵崗位目標(biāo)管理(明確、分解、落實(shí))績(jī)效考核(評(píng)估與提升)薪酬體系的完善長(zhǎng)期激勵(lì)短期激勵(lì)人選的確定(甄選)戰(zhàn)略規(guī)劃的設(shè)計(jì)(2-3年)工作分析工作描述
2025-02-26 10:39
【摘要】第四章目標(biāo)管理[教學(xué)重點(diǎn)]目標(biāo)管理的實(shí)施過程[教學(xué)要求]1、知道目標(biāo)管理的產(chǎn)生和發(fā)展。2、了解目標(biāo)的含義及性質(zhì),目標(biāo)管理的含義及特點(diǎn)。3、理解并掌握目標(biāo)管理的實(shí)施過程。目標(biāo)管理是由美國(guó)著名的管理學(xué)家德魯克在1954年提出的,但實(shí)際生活中,我們每
2025-02-26 10:45
【摘要】目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行2什么是目標(biāo)管理345目標(biāo)的分解與制定執(zhí)行的六個(gè)要素計(jì)劃的制定為什么要目標(biāo)管理1目錄一、為什么要目標(biāo)管理目標(biāo)的重要性?哈佛的調(diào)查?哈佛大學(xué)有一個(gè)非常著名的關(guān)于目標(biāo)對(duì)人生影響的跟蹤調(diào)查。對(duì)象是一群智力、學(xué)歷、環(huán)境等條件都差不多的年輕人,進(jìn)行調(diào)查分析。25年之
2025-02-22 11:55
【摘要】目標(biāo)管理寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?夢(mèng)想目標(biāo)計(jì)劃你有什么音樂夢(mèng)想?夢(mèng)想什么是夢(mèng)想?夢(mèng)想是深藏在人們內(nèi)心深處的最深切的渴望,是你成就事業(yè)的原動(dòng)力,夢(mèng)想能激發(fā)你生命中的全部潛能。夢(mèng)想丌是理性的計(jì)算,夢(mèng)想是一種情緒狀態(tài)。這種情緒狀態(tài)是以熱情
2025-02-22 11:52
【摘要】江中商務(wù)部2023年2023/3/161商務(wù)部2023培訓(xùn)課程系列寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?2023/3/162商務(wù)部2023培訓(xùn)課程系列目錄第一篇:目標(biāo)管理概要第二篇:目標(biāo)管理的程序第三篇:目標(biāo)的設(shè)定與分解第四篇:目標(biāo)管理的實(shí)施第五篇:
2025-02-26 11:02
【摘要】目標(biāo)管理寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?目標(biāo)管理概要介紹之前:請(qǐng)您談?wù)勀繕?biāo)對(duì)您人生的影響?目標(biāo)的意義成功就等于目標(biāo),其他的一切都是這句話的注解美國(guó)潛能大師:伯恩?崔西今天的生活狀態(tài)不由今天所決定,它是我們過去生活目標(biāo)的結(jié)果
【摘要】第四章目標(biāo)管理第一節(jié)目標(biāo)的確立第二節(jié)目標(biāo)管理的產(chǎn)生與發(fā)展第三節(jié)目標(biāo)管理的實(shí)施過程與應(yīng)用5/7/20231第一節(jié)目標(biāo)的確立一、目標(biāo)的含義:目標(biāo)是期望的成果,是個(gè)人、部門或整個(gè)組織的努力方向。?目標(biāo)是一個(gè)組織各項(xiàng)管理活動(dòng)所指向的終點(diǎn),每一個(gè)組織都應(yīng)有自己的目標(biāo)。盡管不同的組織有不同的
【摘要】叧用口述100806040150-5口述+規(guī)覺大約%三天后還被記住。大約%三個(gè)月后還被記住。6040-50口述+規(guī)覺+筆記大約%三天后還被記住。大約%三個(gè)月后還被記住。8060-70
2025-02-21 04:07
【摘要】培訓(xùn)與研討目標(biāo)管理與績(jī)效管理企業(yè)存在和發(fā)展所面臨的問題及一般決策人思考的順序資金問題技術(shù)問題品牌問題人才問題市場(chǎng)問題安全質(zhì)量問題管理問題2023/2/32資金問題技術(shù)問題品牌問題管理問題人才問題市場(chǎng)問題安全質(zhì)量問
2025-01-16 00:31
【摘要】目標(biāo)管理的獨(dú)到之處?【本講重點(diǎn)】目標(biāo)管理簡(jiǎn)介目標(biāo)管理有何威力目標(biāo)管理的工作流程??什么是目標(biāo)管理?摸高試驗(yàn)管理學(xué)家們?cè)?jīng)專門做過一次摸高試驗(yàn)。試驗(yàn)內(nèi)容是把二十個(gè)學(xué)生分成兩組進(jìn)行摸高比賽,看哪一組摸得更高。第一組十個(gè)學(xué)生,不規(guī)定任何目標(biāo),由他們自己隨意制定摸高的高度;第二組規(guī)定每個(gè)人首先定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),。試驗(yàn)結(jié)束后,把
2025-04-19 05:18