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20xx年保險(xiǎn)公司專職講師管理制度-文庫吧在線文庫

2025-08-01 08:59上一頁面

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【正文】 二級(jí)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)部訓(xùn)練管理室講師管理職責(zé): ( 1)機(jī)構(gòu)年度講師人力落實(shí)與呈報(bào); ( 2)本機(jī)構(gòu)專職講師的職級(jí)申報(bào); ( 3)講師激勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)辦法執(zhí)行; ( 4)后備講師的選拔與培訓(xùn); ( 5)講師授課效果的追蹤與評(píng)估; ( 6)舉辦各類講師交流研討會(huì); ( 7)機(jī)構(gòu)講師團(tuán)的建立; ( 8)講師檔案管理及品質(zhì)管理; ( 9)日常教學(xué)與授課。 第二章 講師組織管理架構(gòu) 第四條 總公司培訓(xùn)部訓(xùn)練管理處為專職講師的主管部門,二級(jí)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)部(訓(xùn)練管理室)為專職講師管理的直接負(fù)責(zé)部門,具體負(fù)責(zé)講師的日常管理。能夠開展教材研發(fā)工作,并參與總公司培訓(xùn)部的教材研發(fā)與編寫;能夠在總公司組織的各種培訓(xùn)班中進(jìn)行授課。首次聘任級(jí)別不得高于中級(jí)。 2. 在同業(yè)相關(guān)培訓(xùn)人員,根據(jù)受訓(xùn)情況、從業(yè)時(shí)間長短、可直接越級(jí)晉升,但必須報(bào)備總公司,并提供有效的培訓(xùn)證明。 第十條 專職講師職級(jí)的評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn) 1. 見習(xí)講師:新入司講師即為見習(xí)講師。保
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