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團(tuán)隊(duì)合作精神與管理溝通(1)-文庫吧在線文庫

2025-03-16 11:46上一頁面

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【正文】 況下應(yīng)采取回避的策略呢? 遷就 —— 對于那些既不具有重要性又不具有緊迫性的問題通??梢圆扇∵w就的方式 不要以為遷就說明自己軟弱 , 就是自己害怕對方 。 ? 不能有否定對方價(jià)值和作用的言語,即使是開玩笑,也不能建立在貶低對方、侮辱對方的形式上。 ? 要遵守等距離原則,避免造成親疏的差別。 矛盾協(xié)調(diào)溝通的技巧和要求 ? 強(qiáng)調(diào)要以誠待人,從友好、合作的愿望出發(fā),以大局為重,積極合作; ? 要以謙虛、寬容的態(tài)度對待發(fā)生的矛盾,但不要放棄自己最重要的利益和原則; ? 要充分尊重對方,并堅(jiān)信通過溝通一定能找到雙贏的解決辦法; ? 雙方有共同的目的 —— 把企業(yè)的工作做好; ? 避免把自己的意見強(qiáng)加于對方; ? 避免在對方的態(tài)度上作糾纏; ? 對于不同意見,明確直截地予以表達(dá),并及時(shí)說明拒絕的原因; ? 說話簡明扼要,使對方能準(zhǔn)確抓住要點(diǎn); ? 有不理解、不明確的問題,要直截了當(dāng)?shù)靥岢觥? 決策 溝通交流技巧和要求 ? 讓更多的人能充分表達(dá)自己的意志意見,以使決策能夠得到更廣泛的認(rèn)同和支持。 ? 對溝通交流過程要進(jìn)行記錄,涉及到具體責(zé)任人的則需簽字確認(rèn)。 16:09:0516:09:0516:09Sunday, March 12, 2023 1乍見翻疑夢,相悲各問年。 16:09:0616:09:0616:093/12/2023 4:09:06 PM 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 下午 4時(shí) 9分 6秒 下午 4時(shí) 9分 16:09: 楊柳散和風(fēng),青山澹吾慮。 2023年 3月 下午 4時(shí) 9分 :09March 12, 2023 1業(yè)余生活要有意義,不要越軌。 16:09:0616:09:0616:09Sunday, March 12, 2023 1知人者智,自知者明。 2023年 3月 12日星期日 下午 4時(shí) 9分 6秒 16:09: 1楚塞三湘接,荊門九派通。 2023年 3月 下午 4時(shí) 9分 :09March 12, 2023 1行動(dòng)出成果,工作出財(cái)富。 工作進(jìn)程溝通的技巧和要求 保證工作按預(yù)期的目標(biāo)完成 及時(shí)準(zhǔn)確地了解工作進(jìn)程情況以及存在的問題 有機(jī)會(huì)獲得上司的及時(shí)的指導(dǎo)和支持 強(qiáng)化工作進(jìn)程的溝通交流 上司 下屬 的技巧和要求 的技巧和要求 水平溝通的三種方式 退縮型方式 侵略型方式 積極型方式 水平溝通困難的四個(gè)原因 退縮型方式的六個(gè)特征 侵略型方式的四個(gè)特征 積極型方式的 13個(gè)特征 靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。 ? 其對象必須包括所涉及到的利益關(guān)聯(lián)人和貫徹實(shí)施人,不能忽略任何一個(gè)方面; ? 必須提前一周把內(nèi)容、時(shí)間安排告知對方; ? 討論形式可據(jù)溝通對象的多少來決定; ? 要讓對方充分表達(dá)自己的意見,并避免過早地把自己的意見表達(dá)出來; ? 讓對方明確說明這種意見的依據(jù); ? 對于不同意見要簡要復(fù)述其要點(diǎn); ? 誘導(dǎo)持不同意見的人就分歧進(jìn)行討論溝通,以最終達(dá)成統(tǒng)一意見; ? 在分歧未達(dá)到一致前,避免匆匆下結(jié)論; ? 對最終仍存在不同意見的人,應(yīng)當(dāng)眾鼓勵(lì)其所做的思考和探索,并對最終未選擇其意見的原因做出說明。 現(xiàn)由我扮乙,各位扮甲對溝通進(jìn)行準(zhǔn)備,然后選一人上臺(tái)演示這一特定溝通活動(dòng)。 ? 若矛盾是因造謠或誤傳小道消息所致,上司主管則要把真實(shí)情況及事例說明告知對方。 ? 直接用自己的行為來表示對對方的尊重、信任和關(guān)懷。 真實(shí)準(zhǔn)確地表達(dá)對對方的尊重、信任和關(guān)懷的真情,并通過這種溝通交流,增進(jìn)相互之間的尊重、信任和關(guān)懷。 如何進(jìn)行沖突處理方式選擇?
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