如何拉近領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 了， 你身邊昔日的好友同事也提升了 …… 在職場(chǎng)中，你也是一只永遠(yuǎn)爬不上去的小花貓嗎？ 4 你和你的老板有多遠(yuǎn)？那是價(jià)值觀的距離、利益的距離和心靈的距離。你和老板有多遠(yuǎn)？ 人在職場(chǎng)混，難免不挨刀， 《 管理長(zhǎng)歌行 》 告訴你一些職場(chǎng)“不挨刀”秘籍 你和你的老板有多遠(yuǎn)？那是價(jià)值觀的距離、利益的距離和心靈的距離。 3 你和你的老板有多遠(yuǎn)？那是價(jià)值觀的距離、利益的距離和心靈的距離。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 陽(yáng)光透過平面玻璃，依然是陽(yáng)光。 那怎樣把正面信息帶給大家呢？ 我們還從一個(gè)寓言開始 …… 9 你和你的老板有多遠(yuǎn)？那是價(jià)值觀的距離、利益的距離和心靈的距離。誰(shuí)碰上你，誰(shuí)就要倒霉，誰(shuí)聽到你的 叫聲，誰(shuí)就要遭殃。 高調(diào)做事，低調(diào)做人。 你也郁悶，因?yàn)槟阋采喜蝗ァ? “你老板”指你的上司，你的上司的上司 “你老板”是這個(gè)圈子的主人！它創(chuàng)造并控制了這個(gè)圈子 。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 好了，你總算明白了。 ? 把老板的尊嚴(yán)放在和你工作同等重要的位置 。” 狼老羞成怒，便說：“即使你辯護(hù)得好，我也不放過你。 你個(gè)人的榮辱浮沉很多時(shí)候由這些潛規(guī)則來決定。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 嫁雞隨雞，嫁狗隨狗，你并不安于這種宿命。 在職場(chǎng)中，你也得學(xué)會(huì)自我營(yíng)銷。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 職場(chǎng)就像球場(chǎng)， 目標(biāo)就在眼前， 可進(jìn)球就是難！ 國(guó)內(nèi)上班簇間正在流行 《 管理長(zhǎng)歌行 》 。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 你有實(shí)力，得要學(xué)會(huì)包裝；你沒有實(shí)力，得要學(xué)會(huì)假裝。 24 你和你的老板有多遠(yuǎn)？那是價(jià)值觀的距離、利益的距離和心靈的距離。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 一個(gè)公司是一個(gè)職場(chǎng)，兩個(gè)公司是兩個(gè)職場(chǎng) …… 職場(chǎng)，職場(chǎng)，職場(chǎng)，大職場(chǎng)，小職場(chǎng) …… 其實(shí)，你關(guān)注的是值錢的職場(chǎng)。 摘自 《 管理長(zhǎng)歌行 》 是的，是合法傷害權(quán)問題，潛規(guī)則問題。狼指 責(zé)小羊把水弄臟了。 ? 多做實(shí)事，少說廢話 。 當(dāng)你游離在邊框之外，你與你老板遙遠(yuǎn)的距離將是你職業(yè)發(fā) 展最大的阻礙。 你的信息像充足強(qiáng)烈的陽(yáng)光透過放大鏡 —聚焦、著
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