【正文】 與組織所要實現(xiàn)的環(huán)境方針相一致的總體環(huán)境目的。 直接來自環(huán)境目標(biāo)，或為實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所需規(guī)定并滿足的具體的績效要求，他 們可適用于整個組織或其局部。 我們將根據(jù) ISO14001： 20xx 標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)合公司實際情況，制定公司的環(huán)境方針并形成文件，識別和評價環(huán)境因素并確定重要環(huán)境因素，識別和確認(rèn)適用的法律法規(guī)和其他要求，建立環(huán)境目標(biāo)指標(biāo)和管理方案，建立環(huán)境管理組織機構(gòu)，開展一系列策劃、控制、監(jiān)視、糾正、審核和評價活動，確保環(huán)境管理體系的適宜性，并積極開展清潔生產(chǎn)，推行全面有效的環(huán)境管理，節(jié)能降耗，減少環(huán)境污染，不斷提高環(huán)境績效，以實現(xiàn)體系和環(huán)境行為的持續(xù)改進，把公司建設(shè)成具有國際水準(zhǔn)的一流企業(yè)。 我們特別要做到： ? 發(fā)展和保持有效的環(huán)境管理制度，我們也把這一制度作為我們的經(jīng)營工作和日常管理活動的一項重要的組成部分。 ? 和與公司有關(guān)的單位（例如政府部門、客戶和鄰廠）進行有效的溝通。 3. 控制要求 環(huán)境方針制定的依據(jù) 公司生產(chǎn)活動、產(chǎn)品和服務(wù)的性質(zhì)與規(guī)模及對重要環(huán)境因素的控制； 法律法規(guī)與其他要求； 社會、顧客、相關(guān)方的環(huán)境要求。 4. 相關(guān)文件 無 環(huán) 境 管 理 體 系 手 冊 CEM 14000 CH 版本號： A 單元 頁數(shù)： 12 of 33 題目 : 環(huán)境因素 更改 .1 時間： 本 資 料 來 自 本 資 料 來 自 1. 總則 對公司當(dāng)前的或已經(jīng)納入計劃的、以及新的開發(fā)、新的或修改的生產(chǎn) 活動、產(chǎn)品和服務(wù)中需要控制和可能施加影響的環(huán)境因素進行識別、評價、登記和更新，確定重要環(huán)境因素，并形成文件，在建立、實施和保持環(huán)境管理體系時，對重要環(huán)境因素加以控制。 當(dāng)本公司的活動、產(chǎn)品或服務(wù)發(fā)生較大變化以及法律、法規(guī)有新的要求時，應(yīng)及時對環(huán)境因素進行更新，以確定新的重要環(huán)境因素。 3. 控制要求 EHS 和有關(guān)職能部門按照程序規(guī)定的范圍和途徑獲取有關(guān)的法律、法規(guī)與其他要求。 EHS受 環(huán)境管理者代表 委托， 會同有關(guān)部門負(fù)責(zé) 組織編制環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo)和方案，提交管理者代表審核、總經(jīng)理批準(zhǔn)。 根據(jù)環(huán)境管理方案的實施情況，應(yīng)定期檢查環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的落實情況。 協(xié)調(diào)各部門之間的環(huán) 境管理工作。 本 資 料 來 自 本 資 料 來 自 物流部 負(fù)責(zé)本公司采購工作，采購時優(yōu)先考慮清潔原料和環(huán)保產(chǎn)品。 當(dāng)生產(chǎn)工藝變更時，考慮環(huán)保和污染預(yù)防的要求 ,提出生產(chǎn)的節(jié)能降耗方案。 培訓(xùn)計劃應(yīng)明確對各類人員的培訓(xùn)目的、內(nèi)容、方式及應(yīng)達到的水平。 業(yè)務(wù)部、生產(chǎn)部、人力資源部、工程部負(fù)責(zé)收集相關(guān)方的環(huán)境信息及需求。 按環(huán)境信息 交流管理程序要求進行交流，并做好有關(guān)記錄。 總經(jīng)理負(fù)責(zé)批準(zhǔn)《環(huán)境管理體系手冊》。 4. 相關(guān)文件 作業(yè)文件及記錄等 程 序 文 件 手冊 一層文件 二層文件 三層文件 本 資 料 來 自 本 資 料 來 自 《環(huán)境管理體系文件控制程序》 CEM 1496 CH 《環(huán)境管理體系程序文件目錄》 附錄 A 環(huán) 境 管 理 體 系 手 冊 CEM14000 CH 版本號： A 單元 頁數(shù)： 23 of 33 題目 : 文件控制 更改 .1 時間： 1. 總則 本公司建立并保持《環(huán)境管理體系文件控制程序》，對文件的編制、發(fā)放、修改、 保存等管理環(huán)節(jié)的控制做出明確規(guī)定，確保環(huán)境管理體系運行的各場所使用統(tǒng)一有效 的文件，并處于受控狀態(tài)。 當(dāng)體系發(fā)生較大變動或文件需進行大幅度修改時，應(yīng)重新更換版本。 在運行控制程序中，要明確規(guī)定運行標(biāo)準(zhǔn)，以達到有效控制的目的。 EHS負(fù)責(zé)組織防火演習(xí)，并組織火災(zāi)現(xiàn)場撲救工作。 工程部、 EHS、生產(chǎn)部根據(jù)各自的職責(zé)，負(fù)責(zé)組織實施對重要環(huán)境績效、運行控制、目標(biāo)指標(biāo)完成情況的監(jiān)視和測量，評價法律 法規(guī)的符合情況。 2. 職責(zé) 各部門負(fù)責(zé)本部門適用的法律法規(guī)及其他要求的遵循情況的評價。 各責(zé)任部門負(fù)責(zé)對發(fā)生的不符合原因進行調(diào)查分析和處理，制定糾正和預(yù)防措施，并予以實施與預(yù)防。 各部門負(fù)責(zé)本部門環(huán)境記錄的填寫和管理。 審核組長制定內(nèi)部審核計劃，經(jīng)環(huán)境管理者代表審核、總經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。 審核結(jié)果要形成審核報告，由審核組長組織編寫，經(jīng)管理者代表審核后，報送總經(jīng)理批準(zhǔn)。 各相關(guān)部門參加管理評審，并負(fù)責(zé)提供管理評審所需信息和評審后整改措施的落實。 對于管理評審決定事項由環(huán)境管理者代表責(zé)成有關(guān)部門予以落實和跟蹤檢查， EHS驗證落實結(jié)果。 管理評審的 輸出應(yīng)包括：環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)及其他 EMS要素修改的決策和行動。 4. 相關(guān)文件 《環(huán)境管理體系審核控制程序》 CEM 14112 CH 環(huán) 境 管 理 體 系 手 冊 CEM14000 CH 版本號： A 單元 頁數(shù)： 31 of 33 題目 : 管理評審 更改 .1 時間： 1. 總則 本公司建立并保持環(huán)境管理體系《管理評審控制程序》，定期對環(huán)境管理體系進行評審，以保證體系的持續(xù)適宜性、充 分性和有效性 。 3. 控制要求 環(huán)境管理體系內(nèi)審每年至少一次，一般在外審前 23個月進行。 環(huán)境記錄應(yīng)規(guī)定保存部門、保存期限，超過期限應(yīng)集中銷毀。 對發(fā)現(xiàn)的不符合所采取的糾正、預(yù)防措施，應(yīng)與該問題的嚴(yán)重性和伴隨的環(huán)境影響相適應(yīng)。 評價的頻次一般安排每年一次，時間確定為環(huán)境監(jiān)測后進行。 EHS定期對公司目標(biāo)、指標(biāo)完成情況和運行狀況進行監(jiān)控和有效性評審，評價法律法規(guī)的符合情況。 定期評審應(yīng)急準(zhǔn)備和相應(yīng)程序的可操作性，必要時，特別是在事故或緊急情況發(fā)生后應(yīng)對應(yīng)急措施進行修訂。 根據(jù)上述運行控制程序要求，各有關(guān)部門應(yīng)編制相關(guān)作業(yè)文件，實施運行控制。 各部門 按照有關(guān)運行控制程序的規(guī)定實施對重要環(huán)境因素的控制。 環(huán)境管理體系各層次文件要定位，便于查找。 環(huán)境管理體系程序文件：《環(huán)境管理體系程序文件》是對環(huán)境管理體系中各項活動的 方法、流程作出規(guī)定，是《環(huán)境管理體系手冊》的支持性文件，具有可操作性和可檢查性， 并給出相關(guān)三級文 件的查詢途徑。 4. 相關(guān)文件 《環(huán)境信息交流管理程序》 CEM 1497 CH 環(huán) 境 管 理 體 系 手 冊 CEM14000 CH 版本號： A 單元 頁數(shù)： 21 of 33 題目 : 文件 更改 .1 時間： 1. 總則 為確保環(huán)境管理體系的有效運行，正確貫徹環(huán)境方針，本公司建立并保持環(huán)境管理體系 文件，系統(tǒng)地描述環(huán)境管理體系的核心要素及其相互作用，明確查詢相關(guān)文件的途徑。 內(nèi)部環(huán)境信息交流的方式和傳遞途徑主要采用會議、宣傳欄、各類通知、報告、口頭傳 達、內(nèi)部互聯(lián)網(wǎng)等形式進行。 對所有員工應(yīng)進行環(huán)境意識培訓(xùn)，使其了解本公司環(huán)境方針、環(huán)境目標(biāo)指標(biāo)和管理方案，工作程序、 EMS要求的重要性，明確自身的作用和職責(zé)以及偏離程序的后果，提高保護環(huán)境和持續(xù)改進的意識和遵守法律法規(guī)的自覺性 。 2. 職責(zé) 人力資源部 (培訓(xùn) )制定《重 要環(huán)境管理崗位能力標(biāo)準(zhǔn)》形成文件，識別培訓(xùn)需求，并以此作為培訓(xùn)計劃的基礎(chǔ)，制定“年度培訓(xùn)計劃”，負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織管理工作。 負(fù)責(zé)成品庫存的管理工作，在保證及時供貨、服務(wù)的同時，做好倉庫環(huán)境狀況的持續(xù)改進。 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系文件、環(huán)境體系文件的管理； 廠務(wù)部 負(fù)責(zé)下水管網(wǎng)的維護； 負(fù)責(zé)動力設(shè)施和環(huán)保設(shè)施的運行維護和故障搶修，保證設(shè)備正常運行，避免造成環(huán)境污染； 負(fù)責(zé)公司電力的穩(wěn)定供應(yīng)和能源的控制及分析統(tǒng)計； 負(fù)責(zé)用水消耗的控制及分析統(tǒng)計。 2. 組織結(jié)構(gòu) 參見本公司環(huán)境管理體系組織結(jié)構(gòu)圖。 環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案的編制和評審，應(yīng)考慮相關(guān)法律、法律與其他要求及公司自身重要環(huán)境因素、可選的技術(shù)方案、財務(wù)、運行和經(jīng)營要求、相關(guān)方的觀點以及方法和時間要求等。 相關(guān)部門負(fù)責(zé)向本部門員工傳達、培訓(xùn)并遵守法律、法規(guī)與其他要求。 4. 相關(guān)文件 《環(huán)境因素識別和評價管理程序》 CEM14101 CH 本 資 料 來 自 本 資 料 來 自 環(huán) 境 管 理 體 系 手 冊 CEM 14000 CH 版本號： A 單元 頁數(shù)： 14 of 33 題目 : 法律法規(guī)和其他要求 更改 .1 時間： 1. 總則 本公司建立并保持《法律法規(guī)與其他要求獲取確認(rèn)管理程序》 ,以保證本公司的環(huán)境行為符合法律、法規(guī)與其他要求，并在此基礎(chǔ)上持續(xù)改進。 EHS 負(fù)責(zé)公司環(huán)境因素的分類匯總、評價、審核，并更新重要環(huán)境因素。 環(huán)境方針應(yīng)傳達到全體員工并付諸實施。是保證環(huán)境管理體系有效運行、持續(xù)取得環(huán)境績效的指導(dǎo)思想，是公司員工做好環(huán)境保護工作的行為準(zhǔn)則。 ? 建立和執(zhí)行年度工作目標(biāo)和管理計劃，確保對該工作的執(zhí)行情況進行不斷的改善。如果有相關(guān)方提出要求（內(nèi)部和外部人員）， 南京群力運動器材 有限公司均可以提供環(huán)境方針副本。 13. 污染預(yù)防 為了降低有害的環(huán)境影響而采用過程、慣例、技術(shù)、材料、產(chǎn)品、服務(wù)或能源以 避免、減少或控制任何類型的污染物或 廢物的產(chǎn)生、排放或廢棄。 5. 環(huán)境影響 全部或部分地由組織的環(huán) 境因素給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化。 保管 手冊丟失后，手冊持有人應(yīng)及時向文控中心報告，并辦理補領(lǐng)手續(xù)，原發(fā)放號碼作廢，給予新的發(fā)放號碼。 手冊的管理 手冊的編制出版、修改由 EHS 統(tǒng)一管理，歸檔和分發(fā)由文控中心統(tǒng)一負(fù)責(zé)。將以一貫的專業(yè)精神，始終如一地關(guān)注客戶的需求 ， 強 化 環(huán)境意識，認(rèn)真執(zhí)行環(huán)境管理手冊 、 體系程序文件 和作業(yè)文件 中的有關(guān)規(guī)定 ，遵守國家的法律法規(guī)和相關(guān)要求，使 公司致力于成為“地球所喜愛的企業(yè)” 而努力， 為實現(xiàn)寶貴的地球環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展的循環(huán)性社會做出貢獻。 總經(jīng)理：李方喜 20xx 年 03 月 11 日 本 資 料 來 自