以價值觀為本的領導(ppt51頁)1-文庫吧在線文庫
【正文】 諧 3. Mature love(sexual and spiritual intimacy)成熟的愛 4. National security(protection from attack)國家安全 5. Pleasure(an enjoyable,leisurely life)開心 6. Salvation(saved,eternal life)靈魂救得 7. Selfrespect(selfesteem)自我尊重 8. Social recognition(respect, admiration)社會認同 9. True friendship(close panionship)真正的友誼 10. Wisdom(a mature understanding of life)智慧 ? Instrumental values(工具價值觀 ) 1. Ambitious(hardworking)有激情 2. Broadminded(openminded)心胸開闊 3. Capable(petent,effective)有能力 4. Cheerful(lighthearted,joyful)樂觀 5. Clean(neat,tidy)清潔 6. Courageous(standing up for your beliefs)勇敢 7. Fiving (willing to pardon others)寬容 8. Helpful(working for the welfare of others)樂于助人 1. Honest(sincere,trustful)誠實 2. Imaginative(daring,creative)有想像力 3. Independent(selfreliant, selfsufficient)獨立 4. Intellectual(intelligent,reflective)聰明 5. Logical(consistent,rational)邏輯性強 6. Loving(affectionate,tender)有愛心 7. Obedient(dutiful,respectful)服從 8. Polite(courteous, wellmannered)禮貌 9. Responsible(dependable,reliable)負責任 10. Selfcontrolled(restrained,selfdisciplined)自我控制 ? 基業(yè)百年的秘密 ? 建立起基于長遠發(fā)展并兼顧社會進步的根植于價值觀的企業(yè)文化。 為何要在中國企業(yè)推行 以價值 觀為本的領導 ? ? 以價值 觀為本的領導理論符合中國人的思維及傳 統(tǒng)理念； ?競爭全球化迫使我們 必須 提出有效的方法來吸引和激勵員工； ?人是有精神的 目光遠大公司的崇拜式文化 沃爾馬： 對顧客全心全意服務 摩托羅拉：優(yōu)質服務，“摩托羅拉”人。 ? 就像病毒一樣被排除。 要求：衣著整齊、充滿熱情。 ?誰是最可愛的人 數(shù)十個實證研究結果表明 海爾集團總裁張瑞敏論管理 ： 管理知道不難 ， 想到也不難 ， 但做到就難，而堅持天天做、十幾年幾十年如一日地做下去則是難上加難。 ? 領導有情，可以超脫、臨場發(fā)揮。（ Peter Dru
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