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營銷團(tuán)隊執(zhí)行力培訓(xùn)45-文庫吧在線文庫

2025-02-11 21:42上一頁面

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【正文】 從中國的傳統(tǒng)文化來分析員工為何不執(zhí)行 ? 商業(yè)人格障礙之一:人治文化 —中國傳統(tǒng)文化是人治文化,奉行“用人不疑,疑人不用”; —商業(yè)社會是價值交換文化,堅持“規(guī)則第一,對事不對人”。 如果你審計不出來 ,我可以請審計師來做 。您獲得的結(jié)果幾率會高上一百倍 . 五、做結(jié)果的好方法 分解法:大結(jié)果,分解成小結(jié)果,然后分塊執(zhí)行, 防止小結(jié)果不確定,大結(jié)果得不到,設(shè)置結(jié)果, 以一周為好 拜訪客戶,確定合作意向 提交合同 確定細(xì)節(jié)、簽約 發(fā)貨 回款 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 3、重點法:你的時間是永遠(yuǎn)守恒的,怎樣能在有限的時間做更多有效的事情? 五 、做結(jié)果的好方法 緊急 不緊急 重 要 不 重 要 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 第三講:客戶價值 —執(zhí)行的動力與方向 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 一、什么是客戶? 客戶是衣食父母! 是越用越多的資源; 是我們商業(yè)回報的來源。 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 4R業(yè)務(wù)流程管理體系 過程檢查 Review 一對一責(zé)任 Responsibility 結(jié)果定義 Ready 即時激勵 Result 結(jié)果 ?凡事必有結(jié)果 ?!? 承諾還沒開始,就給自己想好了借口。 ? 事中,行動過慢,追求完美,最終什么都沒做出來,或者做出來,已經(jīng)失去了意義。 :24:0700:24:07February 7, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國見青山。 :24:0700:24Feb237Feb23 ? 1世間成事,不求其絕對圓滿,留一份不足,可得無限完美。 , February 7, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 2月 7日星期二 12時 24分 7秒 00:24:077 February 2023 ? 1一個人即使已登上頂峰,也仍要自強不息。勝人者有力,自勝者強。 。 2023年 2月 7日星期二 12時 24分 7秒 00:24:077 February 2023 ? 1做前,能夠環(huán)視四周;做時,你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 , February 7, 2023 ? 雨中黃葉樹,燈下白頭人。 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 (三)永不言敗 ? 永不言敗是結(jié)果導(dǎo)向和信守承諾的保障 ? 唯一的失敗就是你選擇了放棄 ? 永不言敗: ?不達(dá)結(jié)果,決不放棄 ?失敗之后,迅速行動 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 第六講: 一、執(zhí)行人才的工作態(tài)度是什么? 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 二、執(zhí)行人才如何成為行業(yè)頂尖高手? 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 ? 結(jié)果提前,自我退后 ? 什么是不簡單?能夠把簡單的事千百遍做對,就是不簡單;什么是不容易?把大家公認(rèn)的非常容易的事情認(rèn)真地做好,就是不容易。 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 R4:即時激勵 ? R4是什么:即時獎懲 ? 有什么用:保持員工在執(zhí)行中的興奮狀態(tài) ? 方法:獎懲不過夜 操作要點: 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 4R中國企業(yè)最有效的執(zhí)行力保障模式 ? 事前:結(jié)果定義,一對一責(zé)任,(獎懲承諾) ? 事中:跟蹤檢查 ? 事后:即時獎懲(獎懲兌現(xiàn)) ? 目的:結(jié)果 ? 方向:客戶價值 ?從管人到管事 ?從被動管理到自我管理 ?能人依賴到機制管理 ?從權(quán)利驅(qū)動到檢查驅(qū)動 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 執(zhí)行力超級武器 —— YCYA 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 ? Y: Yes, 承諾 ?接到任務(wù)指令后,明確做出結(jié)果承諾 ? C: Check, 檢查 ?檢查人對執(zhí)行人的過程和結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督和檢查 ? Y:第二個 Yes, 匯報 ?任務(wù)完成后,要明確向指令發(fā)出人匯報結(jié)果完成情況 ? A: Award, 獎懲 ?根據(jù)檢查結(jié)果,即時獎懲,“獎懲不過夜” 行之有效的結(jié)果管理工具: YCYA承諾管理系統(tǒng) 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 第五講:三大標(biāo)準(zhǔn) —執(zhí)行人才的三大標(biāo)準(zhǔn) 人心齊 泰山移 共同努力 共同發(fā)展 執(zhí)行人才三大標(biāo)準(zhǔn) ?
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