1創(chuàng)新思維(鄧博)-文庫吧在線文庫
【正文】 2. 36氪3. 創(chuàng)業(yè)邦、創(chuàng)業(yè)家雜志及電子版4. 創(chuàng)業(yè)咖啡（線下活動）37找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 總 結(jié)? 只要我們播下思想的種子， ——就會得到行動的果實；? 只要我們播下行動的種子， ——就會得到習慣的果實；? 只要我們播下習慣的種子， ——就會得到性格的果實；? 只要我們播下性格的種子 , ——就會得到命運的果實！38找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 演講完畢，謝謝觀看！。 列出決策的價值因素 ——效率快慢、實施難易、效果持久252。v 每個思考者應該會用所有的帽子。循環(huán)頭腦風暴法26找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 舉例：如何保證辦公大樓的財產(chǎn)安全第一輪：團隊中每個人用 5分鐘寫下自己對這個問題的 3個解決方法。– ? 即現(xiàn)有的事物能否從相反的角度重新考慮，能否正反、上下、主次、位置、作用顛倒。? 奧斯本創(chuàng)造的檢核表可歸納為 六類問題的九組提問 。對于創(chuàng)新及創(chuàng)新能力的幾點理解11找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 創(chuàng)新的主要瓶頸練習：兩個自然數(shù)相加是兩位數(shù)，且個位和十位數(shù)相同；這兩個自然數(shù)相乘得到一個三位數(shù)，且個位、十位和百位數(shù)相同。（ 1）引進一種新產(chǎn)品（ 2）采用新的生產(chǎn)方式（ 3）開辟新的市場（ 4）開辟和利用新的原材料（ 5）采用新的組織形式。注 :“ 造也。周語 》 。 他從企業(yè)的角度提出了創(chuàng)新的五個方面。 7. 微 創(chuàng)新正成為一種主流。 ? 奧斯本檢核表法又稱為稽核表法、對照表法或分項檢查法。– ? 即現(xiàn)有的事物能否做適當調(diào)整，如改變布局、改變型號、調(diào)整計劃、調(diào)整規(guī)格等。 5指每輪用時 5分鐘，共轉(zhuǎn) 5輪。v 六頂帽子不是對思考者的分類。（ 1） +//？法 ？ 不肯定 最不喜歡的 最喜歡的在經(jīng)篩選的方案 (1012 個 ) 最后決定： +？ 1分 2分 2分 +創(chuàng)意方案的最終選擇的兩種評估方法31找講師 中國最大的培訓講師選聘平臺 例子：選班長5834665523854064合計……++？+C+++？？B？？+++A小琴小紅小萌小軍小麗小冰小喬小玲投票人候選人32找講師 中國最大的培訓
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