【摘要】xx公司技術(shù)部業(yè)績(jī)考核暫行辦法編制:xx審核:xx日期:版本:一、技術(shù)部員工現(xiàn)行工資結(jié)構(gòu):浮動(dòng)部分基本工資崗位工資保險(xiǎn)金績(jī)效考核售前獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目提成其它獎(jiǎng)罰二、績(jī)效考核工資的組成結(jié)構(gòu)1、績(jī)效考核工資的基本結(jié)構(gòu)總績(jī)效分(200分)原有績(jī)效分值(100分)此次新增部分(100分)
2025-04-09 00:32
【摘要】滄州新聯(lián)合投資置業(yè)有限公司規(guī)章制度一、使命與愿景:使命:在社會(huì)轉(zhuǎn)型期,選擇具有時(shí)代特征的產(chǎn)業(yè)方向,集中整合,以投資的立場(chǎng),創(chuàng)造財(cái)富;謀求員工、股東、合作伙伴、公眾的共同發(fā)展。愿景:以國(guó)際視野定位,將資本和產(chǎn)業(yè)有機(jī)融合,建設(shè)品質(zhì)優(yōu)異的投資集團(tuán)。二、公司核心價(jià)值觀:與時(shí)俱進(jìn),服務(wù)為本,誠(chéng)信共享,資產(chǎn)相生1、與時(shí)俱進(jìn):知變則勝,守常必?cái)?,基于時(shí)代的需要,我們確認(rèn)投資行為,并使
2025-04-07 21:45
【摘要】1****公司工程款回收獎(jiǎng)懲2020年暫行辦法為規(guī)范公司應(yīng)收賬款管理,進(jìn)一步加大應(yīng)收賬款回收力度,保持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量平衡,提高流動(dòng)資產(chǎn)的變現(xiàn)能力,提高應(yīng)收賬款的利用力,提高資金使用的效果,特制定本辦法:一,應(yīng)收賬款實(shí)行“源頭控制,過(guò)程監(jiān)控,責(zé)任到位”的控制原則。項(xiàng)目經(jīng)理為第一責(zé)任人,公司與市場(chǎng)部風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的獎(jiǎng)懲原則。
2024-11-07 06:33
【摘要】邵陽(yáng)市農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司計(jì)算機(jī)工作管理暫行辦法(提交邵陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司第一屆董事會(huì)第一次會(huì)議審議)第一章總則第一條為加強(qiáng)邵陽(yáng)市農(nóng)村商業(yè)銀行(以下簡(jiǎn)稱農(nóng)商行)信息系統(tǒng)信息安全、硬件設(shè)備、安全運(yùn)行、故障申報(bào)、日常檢查、網(wǎng)絡(luò)安全等管理,防范和化解信息系統(tǒng)的運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn),杜絕各類事故和案件的發(fā)生,根據(jù)《湖南省農(nóng)村信用社信息安全管理辦法》、《中華人民共和國(guó)信息
2025-04-16 02:31
【摘要】新鄉(xiāng)豫新發(fā)電有限責(zé)任公司規(guī)章制度發(fā)布通知2009年第34號(hào)《新鄉(xiāng)豫新發(fā)電有限責(zé)任公司績(jī)效工資考核發(fā)放管理暫行辦法》,已于二00九年四月八目通過(guò),現(xiàn)予發(fā)布,自發(fā)布之日起施行??偨?jīng)理2009年4月8日規(guī)章制度控制表制度名稱新鄉(xiāng)豫新發(fā)電有限責(zé)任公司績(jī)效工資考核發(fā)放管理暫行辦法制度編號(hào)Q/版本簽發(fā)日期下次評(píng)估時(shí)間起
2025-04-16 02:21
【摘要】一、綜合部職責(zé)范圍(一)綜合部的作用綜合部是公司日常事務(wù)管理機(jī)構(gòu),也是公司總經(jīng)辦與后勤服務(wù)中心的聯(lián)合機(jī)構(gòu)。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,根據(jù)總經(jīng)理的指令,負(fù)責(zé)組織編制企業(yè)管理規(guī)劃;統(tǒng)籌公司行政管理工作;協(xié)調(diào)公司各部門(mén)的相互關(guān)系;督促、檢查總經(jīng)理的各項(xiàng)指示和公司會(huì)議決定的落實(shí)情況;保障公司的后勤供給與維護(hù)日常的辦公軟硬環(huán)境;做好公關(guān)接待與來(lái)訪工作;傳遞和整理公司經(jīng)營(yíng)管理的各種信息資料,為總經(jīng)
2025-04-18 13:34
【摘要】前廳部規(guī)章制度 第一章前廳概述及組織機(jī)構(gòu)一、前廳部概述飯店前廳部是飯店的第一窗口,起著計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)的作用。它又是飯店與賓客直接接觸,掌握賓客信息,并提供多種直接服務(wù)的部門(mén),這些工作帶有全局性。同時(shí),是飯店管理和賓客之間的橋梁,在飯店業(yè)務(wù)活動(dòng)中不斷收集、處理、傳遞信息,為飯店管理機(jī)構(gòu)作出經(jīng)營(yíng)管理決策提供可靠的依據(jù),更是為總經(jīng)理和各經(jīng)營(yíng)部門(mén)作出經(jīng)營(yíng)決策的參謀機(jī)構(gòu)。前廳部是
2025-04-09 00:24
【摘要】1、健全的組織與管理,制定此規(guī)章制度。本公司員工的管理,除法令及勞動(dòng)契約另有規(guī)定外,悉以本規(guī)則辦理。第二章員工日常行為規(guī)范一、在公司內(nèi),應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從上級(jí)指揮。二、嚴(yán)格遵守工作時(shí)間,做到不遲到,不早退。下班時(shí)間到后,必須整理好物品下班。三、工作期間應(yīng)認(rèn)真工作,不允許非業(yè)務(wù)探討串崗聊天和在工作區(qū)內(nèi)大聲喧嘩
2024-10-19 20:45
【摘要】 第1頁(yè)共18頁(yè) 某公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度 1、安全生產(chǎn)規(guī)章制度 安全生產(chǎn)管理制度 為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。 逐步推行現(xiàn)代安全管理,特制定本制度。 一、公司在...
2025-08-18 14:51
【摘要】、送電作業(yè)安全管理制度第三篇專項(xiàng)安全管理規(guī)定(制度)第一章承包商安全管理規(guī)定第二章供應(yīng)商管理規(guī)定第三章進(jìn)入公司安全管理規(guī)定第四章工藝操作安全管理規(guī)定第五章防靜電安全管理規(guī)定第六章安全裝置管理規(guī)定第七章可燃?xì)怏w和有毒氣體檢測(cè)報(bào)警器管理規(guī)定
2025-05-14 05:36
【摘要】安全生產(chǎn)規(guī)章制度二0一0年二月目錄1、總則 192、安全生產(chǎn)委員會(huì) 203、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò) 214、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理安全生產(chǎn)工作職責(zé) 225、分管副總經(jīng)理安全生產(chǎn)工作職責(zé) 236、公司工會(huì)主席安全生產(chǎn)工作職責(zé) 247、其他副總經(jīng)理安全生產(chǎn)工作職責(zé) 248、安全環(huán)保處安全生
2025-04-12 13:22
【摘要】生命是永恒不斷的創(chuàng)造,因?yàn)樵谒鼉?nèi)部蘊(yùn)含著過(guò)剩的精力,它不斷流溢,越出時(shí)間和空間的界限,它不停地追求,以形形色色的自我表現(xiàn)的形式表現(xiàn)出來(lái)。--泰戈?duì)柟締T工規(guī)章制度條例第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)
2025-04-18 13:19
【摘要】北京某投資開(kāi)發(fā)公司管理規(guī)章制度第一章 總則第一條 宗旨本公司,即北京博拓投資開(kāi)發(fā)公司(以下簡(jiǎn)稱為“公司”),是由中國(guó)華能集團(tuán)公司等九家國(guó)內(nèi)公司作為股東聯(lián)合投資注冊(cè)成立的一家現(xiàn)代企業(yè),主要從事以BOT方式建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施的策劃、咨詢服務(wù)、組織運(yùn)籌、投融資及項(xiàng)目實(shí)施和項(xiàng)目管理,并致力于一般性項(xiàng)目的投融資、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)和管理。公司管理機(jī)構(gòu)遵照股東簽訂的聯(lián)營(yíng)合同所確定的經(jīng)營(yíng)方
2025-04-17 08:16
【摘要】公司規(guī)章制度培訓(xùn)河北建碩企業(yè)管理有限公司主講人:張帥※目錄?考勤管理制度?保密制度?員工行為規(guī)范※考勤管理制度?一請(qǐng)假、調(diào)休及出差審批權(quán)限?公司所有員工請(qǐng)假或出差須填寫(xiě)《請(qǐng)假單》、《調(diào)休申請(qǐng)單》或《出差申請(qǐng)單》,一天以內(nèi)的,由部門(mén)經(jīng)理審批;一天以上,經(jīng)
2025-01-07 12:52
【摘要】深圳市富力達(dá)深圳市富力達(dá)工業(yè)有限公司人力資源部2023年3月15日——人力資源管理規(guī)定目錄MD001MD002MD003MD004MD00
2025-01-07 10:51