amgaaa新的歷史特點(diǎn)下“好干部”思考-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 好干部”，怎樣把“好干部”用好，可以稱為中央高度重視、社會(huì)普遍關(guān)注的“干部三問(wèn)”。 分享到空間 理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖?！ 」湃苏f(shuō)，“志之所趨，無(wú)遠(yuǎn)弗屆，窮山距海，不能限也。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，精神上“缺鈣”，看起來(lái)再美，也會(huì)得“軟骨病”。社會(huì)轉(zhuǎn)型期，機(jī)遇稍縱即逝，解決問(wèn)題的窗口時(shí)間越來(lái)越短；挑戰(zhàn)越積越多，問(wèn)題出現(xiàn)的速度越來(lái)越快。 分享到人人 改革開(kāi)放30多年來(lái)，社會(huì)風(fēng)氣發(fā)生了很大的變化，在很多干部堅(jiān)守黨性的同時(shí)，也有一些人在工作中遭遇了“浮躁癥”，急于求成，急功近利。 立身以立學(xué)為先。殊不知，群眾才是干部成長(zhǎng)的伯樂(lè)，基層才是展示才華的舞臺(tái)。同時(shí)，要破除論資排輩、平衡照顧的舊觀念，樹(shù)立開(kāi)放的、個(gè)性化的人才培養(yǎng)觀念，為干部營(yíng)造更好的成長(zhǎng)氛圍。位子不“合身”，小則屈才，大則誤事 劉邦用韓信，“連百萬(wàn)之眾，戰(zhàn)必勝，攻必取”，終得天下。把好干部用到“刀刃”上，使人盡其才、各展其志，好干部才會(huì)層出不窮、濟(jì)濟(jì)一堂?！ 」湃嗽啤盀橹我灾藶橄取?，又言“非知人不能善其任，非善任不能謂之知人”。堅(jiān)車能載重，渡河不如舟。當(dāng)這樣的傾向愈演愈烈時(shí)，就會(huì)出現(xiàn)一味追求GDP的不良風(fēng)氣。“好干部”是決定執(zhí)政黨力量的核心競(jìng)爭(zhēng)力，也是決定執(zhí)政黨作用的核心戰(zhàn)斗力。今天，最好的伯樂(lè)，是科學(xué)的干部選用考核制度。特別是，應(yīng)當(dāng)善待那些“有棱角”的干部，他們雖有些個(gè)性，但更富原則性；應(yīng)當(dāng)保護(hù)那些“獅子型”的干部，他們雖易得罪人，卻更富創(chuàng)新力。春秋時(shí)，鄭國(guó)子產(chǎn)善于識(shí)人，“擇能而使之”，反對(duì)官員去做不勝任的工作，將之比作“操刀傷錦”，必成大害。有的唯票數(shù)是取，簡(jiǎn)單地將公選票數(shù)等同民意認(rèn)可，忽視實(shí)際業(yè)績(jī)。從毛澤東倡導(dǎo)“五湖四?！?、“干部決定一切”，到鄧小平改革人事制度，強(qiáng)調(diào)選拔干部“只要選得好，選得準(zhǔn)，我們的事業(yè)就大有希望”，再到今天習(xí)近平提出“選什么人就是風(fēng)向標(biāo)，就有什么樣的干部作風(fēng)，乃至就有什么樣的黨風(fēng)”，“用什么人，不用什么人”，始終都被我們黨視為關(guān)乎千秋基業(yè)的核心問(wèn)題。怎樣把“好干部”用好——新的歷史特點(diǎn)下“好干部”思考之四本報(bào)評(píng)論部 好干部還要靠組織培養(yǎng)。改變這種局面，不但要學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí)，也要轉(zhuǎn)變思維方式，形成創(chuàng)新能力?！ 〉轮缓?，行將不遠(yuǎn)?！ ∮⑿燮鹩谮淠?，壯士拔于行伍?！ 耙恍南蛑约耗繕?biāo)前進(jìn)的人，整個(gè)世界都會(huì)給他讓路。有的對(duì)共產(chǎn)主義理想心存懷疑，認(rèn)為是水月鏡花，可望不可即；有的不問(wèn)蒼生問(wèn)鬼神、不信馬列信上帝，熱衷于燒香拜佛、沉迷于堪輿風(fēng)水；有的政治立場(chǎng)不明，碰到重大問(wèn)題態(tài)度曖昧、消極躲避、不敢亮劍，甚至故意模糊、存心投機(jī)；有的是非觀念淡薄、原則性不強(qiáng)、正義感退化，糊里糊涂當(dāng)官，渾渾噩噩過(guò)活；有的唯利是圖、利令智昏，抱著“當(dāng)官不發(fā)財(cái)，請(qǐng)我都不來(lái)”的不良動(dòng)機(jī)，以權(quán)謀私……理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，信仰迷失的盡頭，是原則缺乏、價(jià)值虛無(wú)，甚至底線崩塌。在革命、建設(shè)、改革各個(gè)歷史時(shí)期，無(wú)數(shù)共產(chǎn)黨員為黨和人民利益做出英勇的犧牲，支撐他們的就是“革命理想高于天”的精神力量。鑄就豐功偉績(jī)，離不開(kāi)人才輩出；開(kāi)創(chuàng)太平盛世，有賴于群賢畢至。馬拉松后半程才是最難的。社會(huì)主義革命和建設(shè)時(shí)期，懂政治、懂業(yè)務(wù)、又紅又專的干部，就是好干部?！痹诓煌瑲v史時(shí)期，面對(duì)不同時(shí)代任務(wù)，無(wú)數(shù)優(yōu)秀干部踏著歷史前進(jìn)的節(jié)拍，自覺(jué)肩負(fù)起使命責(zé)任，彰顯鮮明時(shí)代特點(diǎn)，成為獨(dú)特精神
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