公司員工職務(wù)調(diào)查表-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 金、福利、保險(xiǎn)制度5制定公司或部門的獎(jiǎng)懲制度5批準(zhǔn)公司或部門的獎(jiǎng)懲制度60、執(zhí)行公司或部門的獎(jiǎng)懲制度 6制定公司或部門的晉升、降職、調(diào)動(dòng)、辭職、退休制度6管理公司或部門的勞動(dòng)人事合同6管理公司或部門的勞動(dòng)人事檔案其它方面的人事工作：660、66參與部門的政治思想教育工作6參與部門的黨的理論宣傳工作6參與部門黨的紀(jì)律監(jiān)督工作6參與部門共青團(tuán)工作70、參與部門職代會(huì)工作7參與部門工會(huì)工作其它方面的黨務(wù)工作：7777部門內(nèi)為完成工作的相互合作7部門間為完成工作的相互合作7與政府機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通7與社會(huì)團(tuán)體溝通7與客戶團(tuán)體溝通與其它方面的溝通：80、888在工作進(jìn)程中比較實(shí)際與預(yù)期的偏差8對(duì)實(shí)際與預(yù)期的偏差進(jìn)行分析8制定糾正措施的方案8執(zhí)行糾正措施的方案8貫徹執(zhí)行國(guó)家審計(jì)法規(guī)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律8對(duì)保險(xiǎn)公司財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督8參與研究制定有關(guān)保險(xiǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度90、對(duì)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，重要合同的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督9對(duì)預(yù)算和決算有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)會(huì)計(jì)憑證帳簿、報(bào)表進(jìn)行監(jiān)督9對(duì)各項(xiàng)資金的提取和使用情況進(jìn)行監(jiān)督。 選擇一項(xiàng)并評(píng)價(jià)可能性（1）無(wú)任何風(fēng)險(xiǎn)（2）僅有一些小的風(fēng)險(xiǎn)。其責(zé)任的大小根據(jù)所監(jiān)督指導(dǎo)人員的數(shù)量和層次進(jìn)行判斷選擇其中一項(xiàng)即可（1）不指導(dǎo)監(jiān)督任何人，只對(duì)自己負(fù)責(zé)（2）監(jiān)督指導(dǎo)3個(gè)以下一般工作人員（3）監(jiān)督指導(dǎo)3~5個(gè)一般工作人員或1個(gè)基層管理人員（4）監(jiān)督指導(dǎo)5~7個(gè)一般工作人員或2個(gè)基層管理人員（5）監(jiān)督指導(dǎo)7~10個(gè)一般工作人員或3個(gè)基層管理人員或1個(gè)中層管理人員（6）監(jiān)督指導(dǎo)4個(gè)以上基層管理人員或2個(gè)中層管理人員（7）監(jiān)督指導(dǎo)2個(gè)以上中層管理人員10以下是指對(duì)工作結(jié)果承擔(dān)多大的責(zé)任。（5）所從事的工作是否忙閑不均＿＿＿＿＿。1）一般沒(méi)有 2）有時(shí)有 3）經(jīng)常有（沒(méi)有規(guī)律） 4）經(jīng)常有（常打破正常作息時(shí)間）（五）從業(yè)人員職能1．?dāng)?shù)據(jù)處理 是否 需要 相對(duì)重要性 （1）對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析以解決問(wèn)題（2）通過(guò)分析數(shù)據(jù)確定行動(dòng)方式、執(zhí)行決定或匯告情況（3）檢查和評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)并以此作出提出建議的基礎(chǔ)（4）積累信息并進(jìn)行信息分類（5）進(jìn)行算術(shù)運(yùn)算并提出報(bào)告（6）轉(zhuǎn)抄、登錄或公布數(shù)據(jù)（7）利用現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)解釋易于觀察的數(shù)據(jù)人和物的功能、結(jié)構(gòu)及特征2．與他人交往 是否 需要 相對(duì)重要性 （1）根據(jù)每個(gè)人的品格、個(gè)性、人格給他們忠告、咨詢和指導(dǎo)，使他們能順利解決問(wèn)題（2）與他人交流思想、信息和意見(jiàn)、以制定方針政策、工作計(jì)劃或解決辦法（3）通過(guò)說(shuō)明、示范和指導(dǎo)實(shí)習(xí)給別人知識(shí)或技能，依據(jù)科學(xué)技術(shù)提出建議（4）給一組工作人員安排工作，協(xié)調(diào)他們的工作并提高工作效率（5）使他人快樂(lè)（6）影響他人采用某種產(chǎn)品、服務(wù)或接受某種觀點(diǎn)（7）與他人講話或發(fā)出信號(hào)，以傳達(dá)或交流信息（8）照顧他人以滿足他們的需要3．對(duì)物的使用 是否 需要 相對(duì)重要性 （1）調(diào)整、改變或恢復(fù)設(shè)備的功能、以適應(yīng)工作的要求（2）利用精密設(shè)備并加以慎重的判斷使加工對(duì)象符合工作的要求（3）通過(guò)調(diào)整相應(yīng)參數(shù)完成作業(yè)，其調(diào)整比照料設(shè)備更頻繁（4）駕駛機(jī)動(dòng)車輛（5）利用工具并通過(guò)手眼配合、手和指的靈活性和一定的判斷力完成工作任務(wù)（6）對(duì)設(shè)備的運(yùn)行進(jìn)行觀察、調(diào)整、而且這種調(diào)整不需要多少判斷（7）向機(jī)器設(shè)備送入和移出物料、而設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)無(wú)須照料（8）借用人的手、其它器官或簡(jiǎn)單工具（如筆、剪刀等）從事工作（六）職業(yè)能力傾向是否需要相對(duì)重要性智力1．一般學(xué)習(xí)能力2．理解指示及基礎(chǔ)原理的能力3．推理、判斷的能力語(yǔ)言表達(dá)能力1．理解詞語(yǔ)含義及與之相關(guān)聯(lián)的思想，以及有效運(yùn)用詞語(yǔ)的能力2．理解語(yǔ)言、領(lǐng)悟詞與詞
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