安利獎(jiǎng)金制度8187736-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 伴A收入是不是比您多？當(dāng)然你的收入還不只是4200元，還得加上您的合作伙伴B、C、D他們所創(chuàng)造的業(yè)績(jī)。 而且這一倍的業(yè)績(jī)，往往不是你一個(gè)人可以拼命努力獨(dú)立完成的，所以你很難靠自己之力開創(chuàng)出多一倍的業(yè)績(jī)，即使努力達(dá)到，收入也不太可能與付出成正比，可謂處處受限制、永遠(yuǎn)有蓋子。 2, 紅寶石是上鉆石的基礎(chǔ)： 紅寶石獎(jiǎng)金的設(shè)計(jì)，就是鼓勵(lì)你把組織網(wǎng)做寬、做大，每一份耕耘都會(huì)有一份收獲。這項(xiàng)獎(jiǎng)金就叫做「明珠」獎(jiǎng)金。這種奇妙的「自動(dòng)生命力」在傳統(tǒng)事業(yè)中是絕對(duì)沒(méi)有的。每一位營(yíng)業(yè)代表均對(duì)安利公司充滿了信心與信賴，因此在安利事業(yè)中所有的付出與努力，沒(méi)有任何風(fēng)險(xiǎn)存在。 ?。?） 推薦或代推薦兩個(gè)或兩個(gè)以上的27％小組者。 ?。ǘI(yíng)銷經(jīng)理年終獎(jiǎng)金有計(jì)算方式全國(guó)的年?duì)I業(yè)額總和％，除以當(dāng)年全國(guó)符合營(yíng)銷經(jīng)理獎(jiǎng)金積分的總得分，用以計(jì)算每位營(yíng)銷經(jīng)理可領(lǐng)取的獎(jiǎng)金。這時(shí)你有六個(gè)已做到DD以上的「部門」，還有許多成長(zhǎng)中的「小部門」，你整組的人數(shù)少則幾百人，多到數(shù)千人。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)每天生活在「被肯定」、「被羨慕」、「被需要」、「被尊敬」、「被愛(ài)戴」，同時(shí)又「充滿希望與未來(lái)」之中時(shí)，你才知道「幸?！苟值恼媪x是什么。 全年總獎(jiǎng)金約200萬(wàn)人民幣左右（稅前）。 （二）叁鉆石的獎(jiǎng)金收入情況 ： 月平均收入在13至15萬(wàn)人民幣之間，再加上年終獎(jiǎng)金，全年部收入約300萬(wàn)人民幣（稅前）。 93：皇冠獎(jiǎng)皇冠獎(jiǎng)銜的資格： 任何一位合格的直系經(jīng)銷商,若個(gè)人推薦、國(guó)際推薦或代推薦小組中,有十八個(gè)做到DD以上,即符合「皇冠」的獎(jiǎng)銜資格。 （三）皇冠大使的單次獎(jiǎng)金 除了上述的月收入、年終獎(jiǎng)金之外，當(dāng)你做到符合皇冠大使的資格，公司再額外發(fā)給你一次「皇冠大使單次獎(jiǎng)金」人民幣78萬(wàn)元。調(diào)整后，推銷人員的全部報(bào)酬由顧客服務(wù)報(bào)酬和銷售報(bào)酬組成，完全基于個(gè)人銷售額來(lái)計(jì)算。但考慮到調(diào)整后推銷人員作用動(dòng)形態(tài)的變化及公司各項(xiàng)鼓勵(lì)個(gè)人銷售措施的逐步落實(shí)，浮動(dòng)傭金的比例也會(huì)有所變化，所以此處采用保守?cái)?shù)字5％作為浮動(dòng)傭金的計(jì)算比例。下面舉例說(shuō)明推銷人員李先生基于個(gè)人銷售額獲得的銷售報(bào)酬。自轉(zhuǎn)型以來(lái)，公司要求推銷人員必須專注于推銷產(chǎn)品和服務(wù)顧客， 并只能按照自己推銷給最終消費(fèi)者的產(chǎn)品金額計(jì)算報(bào)酬。 94：皇冠大使 這是安利事業(yè)中最高的獎(jiǎng)銜。如果是企業(yè)的老板也許有此可能；但要年收入達(dá)300萬(wàn)，要做多大的生意？要冒多大的風(fēng)險(xiǎn)？要付出多少管理公司的心血？才能穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)馁嵾M(jìn)300萬(wàn)？ 如果市場(chǎng)情況及經(jīng)濟(jì)景氣一旦發(fā)生變化，也許又要賠進(jìn)300萬(wàn)，這種在傳統(tǒng)事業(yè)中每年都在發(fā)生?；叵肟纯茨阍趥鹘y(tǒng)事業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)中，哪一家公司老板在你努力拼命為公司付出一年之后，公司在年終時(shí)一次發(fā)給四種年終獎(jiǎng)金，讓你一次領(lǐng)?。窟@種機(jī)會(huì)至少你沒(méi)有遇到過(guò)。因?yàn)槟惴狭诵姓@石的資格，必然亦符合鉆石及翡翠資格。 此時(shí)你和你的家人已遠(yuǎn)離貧窮的威脅，你付出「一小段」歲月的學(xué)習(xí)與努力，換來(lái)的是終生有保障又沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn)的穩(wěn)固事業(yè)。 （三）鉆石獎(jiǎng)銜的獎(jiǎng)金收入情況月收入在4至5萬(wàn)人民幣左右再加上年終獎(jiǎng)金，全年總收入約70萬(wàn)人民幣左右（稅前）?？梢?jiàn)安利制度的周詳、公平符合人性。 營(yíng)銷經(jīng)理獎(jiǎng)金 在介紹「營(yíng)銷經(jīng)理獎(jiǎng)金」之前，也對(duì)「直系高級(jí)營(yíng)業(yè)主任」、「代推薦」、「銀章?tīng)I(yíng)業(yè)主任」、「金章?tīng)I(yíng)業(yè)主任」之定義先加以說(shuō)明， 以便讀者明白有關(guān)各類獎(jiǎng)銜的內(nèi)涵。 前面所介紹的從毛利、月結(jié)獎(jiǎng)金、領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)金、紅寶石獎(jiǎng)金、明珠獎(jiǎng)金共五種，這五種獎(jiǎng)金，除「毛利」由營(yíng)業(yè)代表直接獲取外，其余四種由安利公司每月結(jié)算發(fā)給，均屬于「月結(jié)獎(jiǎng)金」。介紹人恨不得把所有安利的能力都灌輸給所有合作伙伴。 做到「鉆石」獎(jiǎng)銜，而且能穩(wěn)住這個(gè)獎(jiǎng)銜，就靠「紅寶石」為基礎(chǔ)。這項(xiàng)資金可以發(fā)揮、激勵(lì)你的「潛能」。 獲得4%領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng) 必須還要滿足一個(gè)條件 除了A做到105000外 ！不然你上面的人（介紹你的人）什么都不做也可以得4%了，這樣你上面所有的人都得4%，如果是這樣安利公司都跨了！ 其實(shí)你的介紹人只是獲得了安利公司購(gòu)買產(chǎn)品的一個(gè)優(yōu)惠27%，他不買產(chǎn)品什么都沒(méi)有，這樣的制度也體現(xiàn)了公平性——多勞多得！ 市場(chǎng)寬度擴(kuò)展獎(jiǎng)金2%（紅寶石獎(jiǎng)金） 當(dāng)您幫您的部門A、B、C三組分別做到了27%以上，這些就是您的獨(dú)立部門，您每個(gè)月可以領(lǐng)到這三組4%的領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)金。您的推廣服務(wù)費(fèi)：3240―（60009%）=2700元 舉例：
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