某公司制造企業(yè)iso9001程序流程圖3-資料下載頁

【摘要】有限公司編號版本/版次A/0文件類別程序文件頁碼1/6頁文件名稱文件控制程序生效日期1目的為確保質(zhì)量管理體系運行的所有場所使用的文件是有效的版本，必須對質(zhì)量管理體系有關(guān)的文件進行控制。2范圍適用于與質(zhì)量管理體系有關(guān)的文件和資料的控制。3職責(zé)品管課負責(zé)編制文件目錄及

2025-04-09 00:24

某公司制造企業(yè)iso9001程序流程圖18-資料下載頁

【摘要】有限公司編號版本/版次A/0文件類別程序文件頁碼1/4頁文件名稱管理評審控制程序生效日期1目的確保質(zhì)量環(huán)境管理體系的適宜性、充分性和有效性。通過管理評審，評價組織的符合性和確定組織的持續(xù)改進措施，對任何規(guī)定的變更需求予以確定。2范圍對本組織的質(zhì)量環(huán)境管理體系活動及其效果實施全方位的評審。3

2025-04-09 00:23

某公司制造企業(yè)iso9001程序流程圖4-資料下載頁

【摘要】有限公司編號版本/版次A/0文件類別程序文件頁碼1/4頁文件名稱不合格品控制程序生效日期1目的對商品和服務(wù)中的不合格進行有效的控制和管理，防止不合格品的非預(yù)期使用或交付。2適用范圍適用于整個經(jīng)營貿(mào)易過程。3職責(zé)品管課負責(zé)不合格商品的識別，并跟蹤不合格品的處理結(jié)果；業(yè)務(wù)課

2025-04-09 00:24

某公司制造企業(yè)iso9001程序流程圖6-資料下載頁

【摘要】有限公司編號版本/版次A/0文件類別程序文件頁碼1/2頁文件名稱產(chǎn)品標(biāo)識及追溯程序生效日期1目的適時地識別產(chǎn)品和服務(wù)和來源，以保證在出現(xiàn)不合格或需要的情況下及時追溯.2范圍本程序適用經(jīng)貿(mào)產(chǎn)品的標(biāo)識追溯及服務(wù)過程與狀態(tài)的識別追溯。3職責(zé)

2025-04-12 13:19

某公司制度初稿-資料下載頁

【摘要】第一章行政人事管理制度行政人事部崗位說明書一、行政人事經(jīng)理崗位說明書崗位標(biāo)識信息崗位名稱行政人事部經(jīng)理隸屬部門行政人事部崗位編碼XZ01崗位定員1人直接上級董事長助理直接下級本部門員工工作概述全面負責(zé)公司行政人事事務(wù)的管理，確保公司各項工作正常運作。工作職責(zé)

2025-04-16 01:31

某公司制造部新進員工試用期培訓(xùn)管理制度-資料下載頁

【摘要】人力資源培訓(xùn)與開發(fā)·制造部-1-制造部新進員工試用期培訓(xùn)管理制度（討論稿）為更好調(diào)動、盤活各制造部現(xiàn)有勞動力資源,縮短新員工成熟周期，不斷提升公司產(chǎn)品的產(chǎn)量和良品率，現(xiàn)就新員工試用期培訓(xùn)的實施情況做指導(dǎo)性統(tǒng)一規(guī)范。

2025-05-30 13:50

公司制造部薪資考核方案-資料下載頁

【摘要】制造部薪資考核方案一、目的為充分調(diào)動制造部員工工作積極性，提高勞動生產(chǎn)效率，建立起以崗位為基礎(chǔ)，以工作績效考核為核心的正向激勵機制，把員工的薪酬與崗位責(zé)任、工作績效密切結(jié)合起來，實現(xiàn)薪酬管理與分配的制度化、規(guī)范化。二、適用范圍適用于各制造部副經(jīng)理以下所有從事非計件制及計件制工作崗位的員工。三、薪酬總額發(fā)放及控制原則，直接支付給員工的勞動報酬總額；，

2025-05-04 12:28

某公司制度管理辦法-資料下載頁

【摘要】山東高速公路股份有限公司企業(yè)制度山東高速公路股份有限公司企業(yè)制度文件編號：SDECL/QG/MD/01版本號/修改狀態(tài)：C/0實施日期：200

2025-04-12 13:19

某公司各部門崗位工作職責(zé)-資料下載頁

【摘要】23/24制度董事會職責(zé)簽發(fā)徐國瑞簽發(fā)日期文件編號QS/總頁碼1內(nèi)容一、負責(zé)召集股東大會，向股東會作報告，并執(zhí)行股東會決議；二、決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案；三、制定公司年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案；四、制定公司的利潤分配方案和禰補虧損方案；五、制定公

2025-08-01 21:53

某公司各部門崗位職責(zé)-資料下載頁

【摘要】XX公司部門崗位職責(zé)北京超然智業(yè)咨詢公司二零零三年二月目錄行政人事部崗位職責(zé) 3一、行政人事主任崗位職責(zé) 3二、人事主管崗位職責(zé) 3三、商務(wù)專員崗位（1）職責(zé) 4四、商務(wù)專員崗位（2）職責(zé) 4五、商務(wù)專員崗位（3）職責(zé) 4六、車輛管理員崗位職責(zé) 4七、前臺接待員崗

2025-04-09 00:24

某公司制定合作章程須知-資料下載頁

【摘要】制定城鎮(zhèn)股份合作制企業(yè)章程須知一、根據(jù)《北京市城鎮(zhèn)企業(yè)實行股份合作制辦法》第十三條規(guī)定，股份合作制企業(yè)章程應(yīng)當(dāng)載明下列事項：(一)企業(yè)名稱和住所；(二)企業(yè)的經(jīng)濟性質(zhì)；(三)企業(yè)的宗旨和經(jīng)營范圍；(四)企業(yè)注冊資金；(五)股東的出資方式和出資數(shù)額；(六)股東姓名或者名稱；(七)股東和非股東在職職工的權(quán)利和義務(wù)；(八)股份取得、轉(zhuǎn)讓的條件和程序；(九)企業(yè)

2025-04-18 13:16

某公司制具管理規(guī)定-資料下載頁

【摘要】制具管理規(guī)定：規(guī)范制具的管理辦法：公司自己自行制作，用于輔助生產(chǎn)的所有用具，包括：陽極板、極板車、小推車、隔膜框、隔膜袋、配電柜、配電箱等。物資部負責(zé)制具的統(tǒng)一管理、發(fā)放。機電車間負責(zé)金屬類制具的制作、日常維修、制具的成本核算。木工房負責(zé)木質(zhì)類制具的制作、日常維修、制具的成本核算。扎袋房負責(zé)隔膜袋的制作、制具的成本核算。各部門的機修班負責(zé)簡單制具的制

2025-04-12 13:19

某公司部門與崗位職責(zé)規(guī)范報告-資料下載頁

【摘要】浙江亞廈裝飾股份有限公司部門與崗位職責(zé)規(guī)范報告（討論稿）2007年9月75/80目錄一、目前職位體系主要問題 1二、職責(zé)規(guī)范的基本思路 2三、業(yè)務(wù)鏈與職能分解 31．業(yè)務(wù)鏈分解 32．職能分解 5四、組織完善 131．組織結(jié)構(gòu) 132．新組織結(jié)構(gòu)與原來組織結(jié)構(gòu)的主要區(qū)別 14

2025-04-18 03:36

某公司部門崗位職責(zé)的要求-資料下載頁

【摘要】一、部門及崗位職責(zé)1、經(jīng)營部職責(zé)及架構(gòu)2、售樓部職責(zé)及架構(gòu)3、經(jīng)營部經(jīng)理的崗位職責(zé)4、銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)5、辦證主管的崗位職責(zé)6、售樓員的崗位職責(zé)二、制度或規(guī)則1、售樓員基本要求2、售樓員業(yè)務(wù)守則3、售樓員的義務(wù)4、銷售基本流程5、經(jīng)營部管理原則6、銷售的日常管理7、售樓員傭金提成制度8、客戶以及傭金

2025-04-18 13:43

某公司運營部部門職責(zé)以及制度匯編-資料下載頁

【摘要】第一章運營部部門職責(zé)一、運營部職能1、負責(zé)生產(chǎn)計劃統(tǒng)計和生產(chǎn)輸配安全運行管理。制定生產(chǎn)工藝、安全操作規(guī)程及各項生產(chǎn)管理制度。及時向有關(guān)部門提供天然氣輸配的準(zhǔn)確資料，保證安全可靠地供氣。2、制定生產(chǎn)管理和管網(wǎng)、設(shè)備更新、改造的各項計劃。匯總年、季、月綜合計劃。掌握生產(chǎn)動態(tài)，做好調(diào)峰、降壓、停氣及帶氣工程的技術(shù)管理工作，保證生產(chǎn)計劃實現(xiàn)。3、負責(zé)運行管網(wǎng)和設(shè)備的管理工作。4

2025-04-18 03:36

某公司制造部門職責(zé)(留存版)

某公司制造部門職責(zé)-文庫吧

某公司制造部門職責(zé)-wenkub

某公司制造部門職責(zé)(已修改)