【摘要】5/5人力資源與行政部法務(wù)專員職務(wù)說明書檔案編號(hào):一、基本資料1、職務(wù)名稱:法務(wù)專員2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):110、工作分析人員:
2025-08-03 08:40
【摘要】人力資源部部長職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級董事長工資等級直接下級招聘培訓(xùn)、考核/薪酬、工時(shí)定額、社會(huì)保險(xiǎn)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)與人力資源的整體規(guī)劃與管理,擬定機(jī)構(gòu)設(shè)置、部門職責(zé)和崗位設(shè)置草案,負(fù)責(zé)員工績效考核、薪酬、招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)定額以
2025-08-03 08:52
【摘要】行政人力資源部總監(jiān)職務(wù)說明書??崗位名稱行政人力資源部總監(jiān)崗位編號(hào)?所在部門行政人力資源部崗位定員?直接上級常務(wù)副總經(jīng)理工資等級?直接下級行政專員、人力資源專員、信息專員薪酬類型?所轄人員?崗位分析日期2004年11月本職:負(fù)責(zé)為公司決策層提供
2025-05-14 02:26
【摘要】5/5人力資源與行政部內(nèi)外勤職務(wù)說明書檔案編號(hào):一、基本資料1、職務(wù)名稱:內(nèi)外勤2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):210、工作分析人員:
2025-04-19 01:37
【摘要】5/5人力資源與行政部人力資源專員職務(wù)說明書檔案編號(hào):一、基本資料1、職務(wù)名稱:人力資源專員2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):17、定員人數(shù):110、工作分析人員
2025-04-15 22:24
【摘要】I/179ZZ職務(wù)說明書北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月I/179目錄第一部分高層職務(wù)說明書............................................................................................................1總經(jīng)理職務(wù)說明書.......
2025-08-03 02:13
【摘要】5/5人力資源與行政部董事長秘書職務(wù)說明書檔案編號(hào):一、基本資料1、職務(wù)名稱:董事長秘書2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):110、工作分析人員:
【摘要】5/5人力資源與行政部薪資福利專員職務(wù)說明書檔案編號(hào):一、基本資料1、職務(wù)名稱:薪酬福利專員2、直接上級:部門總經(jīng)理3、所屬部門:人力資源與行政部4、薪金等級:5、薪金水平:6、轄管人數(shù):7、定員人數(shù):110、工作分析人員:
【摘要】皇太孫寶股份有限公司(模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設(shè)置的部門說明書第2頁共213頁《崗位說明書》目錄(總部)總裁崗..................................................................................................
2025-01-08 10:43
【摘要】皇太孫寶股份有限公司(模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設(shè)置的部門說明書第2頁共223頁《崗位說明書》目錄(總部)總裁崗.........................................................................................................................
2025-04-14 07:16
【摘要】第一篇:人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書 人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書: 崗位名稱:人力資源部經(jīng)理 所屬部門:人力資源部 直接上級:總經(jīng)理 崗位設(shè)置目的:建立健全人力資源管理系統(tǒng),制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略和...
2025-10-12 19:49
【摘要】人力資源部部長崗位說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號(hào)QK-12-01所在部門人力資源部崗位定員1直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級薪酬管理、考評培訓(xùn)考核管理所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項(xiàng)事宜,保證公司人力資源供給和人力資源高效利用職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職
2025-08-03 08:39
【摘要】1/53****投資公司人力資源規(guī)劃及崗位說明書2/53目錄一、****公司組織結(jié)構(gòu)圖:............................................................................................................4二、部門職責(zé)及編制說明:..............
2025-08-03 00:12
【摘要】崗位說明書基本信息崗位名稱:人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào):所屬部門:人力資源部編制日期:2004年4月崗位類型:管理崗崗級:崗等:工作關(guān)系直接上級:經(jīng)營副總經(jīng)理直接下屬:人力資源部員工內(nèi)部關(guān)系:公司各部門外部關(guān)系:徐州市、徐州礦務(wù)集團(tuán)勞動(dòng)、人事部門,保障部門主要職責(zé)描述1.在經(jīng)營副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司教
2025-08-03 03:43
【摘要】人力資源系統(tǒng)職務(wù)說明書人力資源系統(tǒng)組織機(jī)構(gòu)及崗位定編助理(1人)人力資源總裁(1人)人力資源部經(jīng)理(1人)招聘協(xié)理或?qū)T(1人)績效激勵(lì)協(xié)理或?qū)T(1人)人事協(xié)理或?qū)T(1人)培訓(xùn)協(xié)理或?qū)T(1人)J01人力
2025-08-03 08:28