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總裁特別獎(jiǎng)管理辦法-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 平競(jìng)爭(zhēng);公開(kāi):考核實(shí)行公開(kāi)監(jiān)督,人人知曉理解考核辦法;公正:考核做到客觀公正,考核結(jié)果盡量做到準(zhǔn)確。六、提報(bào)和批準(zhǔn)程序 各部門、各公司根據(jù)第五章第3條規(guī)定的基本條件來(lái)提名獲得的公司總裁特別獎(jiǎng)的團(tuán)體或個(gè)人,提名時(shí)應(yīng)填寫《總裁特別獎(jiǎng)提名審批表》,經(jīng)部門批準(zhǔn)后交由人事行政部復(fù)核。附件:總裁特別獎(jiǎng)審批表(個(gè)人) 總裁特別獎(jiǎng)審批表(團(tuán)隊(duì)) 20
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