【摘要】績效指標分解說明:工作崗位不同,指標的衡量標準設計也明顯有差異——一類是與企業(yè)價值增值直接有關的崗位,則可以采用價值增值量、比率等量化指標;一類是與企業(yè)外部消費者、供應商及社會關系等發(fā)生關聯(lián)的崗位,可以用通過外部調查獲得的各種主觀評價的比例來量化;一類是從事企業(yè)內部輔助活動的崗位,一般用通過內部調查獲得的各種主觀評價的比例來量化,同時,以輔助活動的差錯率(或無差錯)來作為基本
2025-04-16 05:57
【摘要】LDCL010219BJ(GB)機密此報告僅供客戶內部使用。未經麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構不得擅自傳閱、引用或復制。二00一年二月二十日建立一流的經營業(yè)績管理體系LDCL010219BJ(GB)1會議日程?神州數(shù)碼現(xiàn)有業(yè)績管理體系面臨的挑戰(zhàn)?高效的業(yè)績管理體系的主要特征
2025-05-07 12:11
【摘要】課程目標?1、掌握KPI指標的定義和內容?2、熟練運用KPI指標來明確我們工作目標、方向、舉措?3、通過持續(xù)改進KPI指標來打造又大又強的業(yè)務團隊K——key關鍵性的P——performance業(yè)績,表現(xiàn)I——index指標關鍵業(yè)績指標是一種管理工具,是一種關鍵業(yè)績指標是一種管理工具,是一種管控體系。管控體
2025-04-29 01:02
【摘要】為了加強對公司人員的業(yè)績考評和獎懲機制,需要建立KPI業(yè)績考評體系1三大基本功能考核?定量地實現(xiàn)績效考核?隨時間進步的情況分析、計劃?分析工作問題的工具?計劃
2025-01-14 03:50
【摘要】0?項目背景介紹?KPI概述及關鍵點介紹?小結關鍵業(yè)績指標體系培訓內容關鍵點1、綜合制定關鍵崗位KPI關鍵點2、KPI進一步層層分解關鍵點3、確定具體崗位的KPI,形成業(yè)績合同關鍵點4、與KPI
2025-05-05 13:42
【摘要】?ZFFriedrichshafenAG,2013?EugenOechsle,HLSO?ZFFriedrichshafenAGDecember2022CorporateOccupationalSafetyReporting企業(yè)職業(yè)安全報告Accidentkeyfigures/KP
2025-05-05 22:08
【摘要】2021/11/1112021/11/112管理:計劃、組織、執(zhí)行、控制……………..?2021/11/1131.KPI:Keyperformanceindicator關鍵業(yè)績指標2.RST:Recruitment,Selection,Trainee招聘、選擇、訓練3.SWOT:
2024-10-16 23:41
【摘要】鵬潤投資管理研究室1關于KPI的淺析鵬潤投資管理研究室2021年4月管理研究室會議使用資料鵬潤投資管理研究室2?你不能改進你不能
2024-11-03 15:49
【摘要】KPI應用與執(zhí)行運用KPI的邏輯?重點管理!增加工作的附加價值!KPIKeyPerformanceIndicator績效指標工作診斷書工作能力工作意願X=工作績效運用KPI的邏輯進而創(chuàng)造管理與成長的工具衡量企業(yè)或部門體質調整企業(yè)或部門工作重點管理者協(xié)助員工訂定績效作
2024-10-19 04:55
【摘要】第3講關系模式的分解第5章關系數(shù)據(jù)庫模式設計主要內容?模式分解?無損聯(lián)接分解?保持函數(shù)依賴集ρR(U,F)U=U1∪U2∪…∪Uk對于任意的i,j(1≤i,j≤k),不成立Ui?UjFi是F在Ui上的投影={R1(U1,F1),R2(U2,F2),…,Rk(Uk,
2024-11-03 17:46
【摘要】復習回顧:在實際情況中我們是怎樣分解力的?溫馨提示:找實際效果就是確定了兩個分力的方向!121、已知兩分力的方向:問題:還有其它哪些情況分解力可以唯一?2、已知兩分力的大小,是否有唯一解?特別提醒:此情況是有條件的|F1-F2|≤F≤(F1+F2)3、已知一個分力的大小和方向:4、已知一個分力的大小和另一個分
2025-01-12 10:13
【摘要】Interaction1TextTextTextTextText?Text?Text?TextText?Text?Text?TextText?Text?Text?TextFeedback1Feedback2Text?Text?Text?
2024-10-18 19:20
【摘要】Balance1TextTextTextBalance2TextTextTextTextTextTextTextBalance3TextTextTextTextTextBalance4TextBalance/Imbalance1Balan
【摘要】1卡諾圖化簡的基本原理[例]ABC與ABC互為相鄰項。相鄰項可以利用吸收律進行合并,合并時可消去相異的變量。F=ABC+ABC=AB(C+C)=AB。但是,若F=ABCD+ABC+BC+ABC,顯然,該函數(shù)式難于找到相鄰項。P21吸收定律
2025-08-05 17:33
【摘要】邏輯函數(shù)的卡諾圖化簡法§邏輯函數(shù)的卡諾圖化簡法§邏輯函數(shù)的兩種標準形式任何一個邏輯函數(shù)均可化成“最小項之和”與“最大項之積”這兩種標準形式。一、最小項和最大項定義1、最小項在n變量邏輯函數(shù)中,若m為包含n個因子的乘積項,而且這n個變
2024-10-12 17:17