【正文】 理論聯(lián)系實際討論如何促進我國公共部門人力資源流動。 （ 2）建立以開發(fā)為中心的公共人力資源開發(fā)教育體系 公共人力資源開發(fā)教育在人力資源管理中也非常重要。擴大民主，提高公開度和透明度，引入競爭機制為取向的選拔機制，是適應入世挑戰(zhàn)和人才分布日益社會化、社會生活日益復雜化特點的一種全新的人才選拔機制。 雙因素理論作為一種重要的人力資源管理理論，在輔導員隊伍建設中的運用原則： （一）保健因素與激勵因素并重的原則 （二）保健因素與激勵因素相互轉(zhuǎn)化的原則 （三）、運用雙因素理論做好輔導員隊伍建設的對策 結合我國高校輔導員隊伍的工作實際、存在的問題及伍需求的調(diào)研情況，影響輔導員隊伍的保健因素主要為環(huán)境（人際關系）、薪酬、職業(yè)文化三個方面，激勵因素主要為工作設計、發(fā)展、成長和認可四個方面。 工作分析為公共部門人員甄選與錄用提供了客觀標準。 （ 2）建立駐地財務中心制度，加大預算外資金監(jiān)管力度。在未來的公共組織中，知識和專家的權威將會日益顯現(xiàn)。面對知識經(jīng)濟和信息社會的到來，面對新知識和新技術的挑戰(zhàn)，越來越多的組織認識到公共部門人力資源發(fā)展 —— 即通過持續(xù)的學習以改變公務員和公共管理者的態(tài)度、行為和技能 —— 的重要性。信息和網(wǎng)絡技術在公務員管理中的應用已成為一個顯著的特征，人力資源管理的電子化和網(wǎng)絡化，可以增加效率，節(jié)約成本；有利于人力資源戰(zhàn)略和政策制定；有利于加強人員之間的溝通與聯(lián)系；有利于實現(xiàn)參與管理。隨著“小政府”觀念的深入人心，人力精簡繼續(xù)成為公共部門人力資源管理的一個基本趨勢。近年來，越來越多的公職人員的不道德行為（如腐?。е铝苏诺南陆?，導致了公民對政府官員產(chǎn)生“信任赤字”，嚴重影響到了政府的合法性問題，在此背景下，通過強調(diào)公務員的倫理責任而重振政府的威信，就成為未來公共部門人力資源管理的一個顯著特征和趨勢。特許權期限屆滿時，該基礎設施無償移交給政府。 。（ 屬人原則 ） 14 信用證：是指一項約定，不論其名稱或描述如何，一家銀行 （開證行 ）依照開證申請人（ 買方 ）的要求和 或以自身名義，在符合信用 證條款的條件下，憑規(guī)定單據(jù)由自己或授權另一家銀行向第三者（受益人）或其指定人付款或 并支付受益人出具的匯票。（ 拒絕履行 ） 22 承諾：是 對要約表示無條件接受的意思表示。（ 有意；合理地） 29 象征性交貨：以 把代表貨物所有權的證書（提單、發(fā)票等）交給買方，作為完成交貨義務的交貨方式，買方付款以 為條件。承運人存在保管貨物過失（ D） 2．按收貨人抬頭，提單可分為記名提單，不記名提單、指示提單。兩者都屬于銀行信用（ A） 5．《海牙規(guī)則》實行的承運人責任制是（ ） A． 過失責任制 B。合同訂立時及合同履行過程中，當事人的營業(yè)地在不同國家（ B） 8．屬于銀行信用的支付方式是（ ） A．買方直接付款 B?！绰?lián)合國國際貨物買賣合同公約〉（ B） 12．對知識產(chǎn)權保護水平最高的國際公約是（ ） A．〈建立世界知識產(chǎn)權組織公約〉 B?！捶磧A銷協(xié)議〉 C?！唇⑹澜缳Q(mào)易組織協(xié)議〉（ B） 18．跨國納稅人故意違反國家稅法和國際稅收協(xié)定的行為包括（ ） A．扣除法 B。 835 特別提款權 D。〈漢堡規(guī)則〉 D。開創(chuàng)了計劃經(jīng)濟國家入關的先例 Ｃ。反要約 Ｃ。合同的效力 Ｂ。一切險 Ｂ。交貨地點（Ｂ） 48．如 果國際貨物銷售的當事人在所在國屬于《 1980 年聯(lián)合國國際貨物銷售合同公約》的締約國，當事人（ ） Ａ。北京 C。私人（ D） 54．根據(jù)《 2020 年國際貿(mào)易術語解釋通則》， CER 條件下貨物風險轉(zhuǎn)移的界限是（ ） A．貨交承運人 B。日本 （ D） 57．主要 目的地在于加強對跨國銀行監(jiān)管的國際協(xié)議是（ ） A．國際貨幣基金協(xié)定 B。鐵路運單（ B） 60．《世界版權公約》的制定機構是（ ） A． 世界知識產(chǎn)權組織 B。地區(qū)貿(mào)易集團必須實行對外統(tǒng)一關稅 C．地區(qū)貿(mào)易集團以外的 WTO 成員其經(jīng)營者的待遇不應低于給予集團內(nèi)經(jīng)營者的待遇 D。進口傾銷產(chǎn)品的銷售商 B．制造產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè) D。 B．在 CFR 和 CIF 術語中，承擔貨物在運輸港越過船舷以前的風險和費用，在 CPT 和 CIP 述語中承擔交貨承運人以前的風險和費用 D．向買方提交與貨物有關的單據(jù)或相等的單證（ ABCD） 5．《與貿(mào)易有關的知識產(chǎn)權協(xié)議》規(guī)定的待遇包括（ ） A．國民待遇 B。 WTO 成員知識產(chǎn)權保護最低標準 E。 FOB D。履行某些政府職能的社會團體（ ADE） 24．在國際貿(mào)易實踐中，實際履行 應滿足以下條件；（ ）。危險物 E 金屬物（ ABC） 28．匯票上通常須記載以下內(nèi)容：（ ） A．出票日期及地點 B。約克?！逗Ｑ雷h定書》取消了 承運人這一權利 C．托運人、承運人或第一承運人必須要實收貨人的名稱、地點（ ABC） 39．《海商法》規(guī)定例舉了如下情況下免除承運人依法承運的責任 、代理人過失造成的其它原因 C．依照協(xié)定或法律或慣例將貨物裝載在艙面上，因這種裝載的特殊風險造成的貨物滅失或損害（ ABC） 40．據(jù)《華沙條約》和〈海牙議定書〉航空運輸單的主要內(nèi)容包括（ ） A．貨運單份數(shù)及隨附單證 B．運輸期限及航線 C．注明該貨運單受〈華沙條約〉和〈海牙議定書〉約束 （ ABC） 41．提單作用有（ ） 。通知保險人 E．索賠（ ABCDE） 47．可保利益體現(xiàn)為（ ） A．被保險人對保險標的有所有權 B．被保險人對保險標的有占有權 C．被保險人對保險標的有擔保物權和債權 D．被保險人對保險標的依法承擔風險和責任（ ABCD） 48．多邊投資擔保的機構承保的合格投資是（ ） A．必須是符合投資者本國法律的投資 B．必須是符合東道國法律政策的投資 C．投資者所在國與東道國有雙邊投資保護協(xié)定 D 在申請投保之前的投資（ ABC） 49．〈國際鐵路貨物聯(lián)合運輸協(xié)定〉的規(guī)定，托支人承擔以下義務（ ） A．如實申報 B?！惫虐屯新蹇ㄋ构净仉姺Q：“完全接受你方條件， 1994 年 5 月 1 日裝船”。 C 險別 D。外國企業(yè)（ ABC） 59．解決投資爭議國際中心不予受理的案件涉及（ ） A．締約國政府與另一締約國國民之間直接投資引起的爭議 B．締約國政府之間直接投資引起的爭議 C．締約國企業(yè)間因直接投資引起的爭議 D．締約國政府與境內(nèi)外國企業(yè)之間的爭議（ BCD） 60．〈動植物衛(wèi)生免疫措施協(xié)議〉的主要內(nèi)容有（ ） A．協(xié)議適用于進口采取某些影響貨物進出口的衛(wèi)生措施 B．世貿(mào) 組織成員有權采取比國際標準更高的標準的衛(wèi)生措施 C． WTO 成員不得采取歧視性衛(wèi)生標準 D．各成員應及時公布所采取的衛(wèi)生標準 E．采取高標準的成員負舉證責任，證明其高標準的合理性（ ABDE） 61． GATT 最惠國待遇原則的特點是（ ） A．多邊化 B。開放市場與公平貿(mào)易原則 D。不可抗力險 （ ABCD） 70．《與貿(mào)易有關的知識產(chǎn)權協(xié)議》，對未泄露的信息提供保護。其他國自然人（ AB） 72．在國際投資領域最重要的國際經(jīng)濟組織有（ ） A． WTO B。國際投資法涉及調(diào)整的僅僅是投資者在海外直接經(jīng)營企業(yè)，并對企業(yè)的經(jīng)營管理權有較大控制權的投資，如合資企業(yè)、合作經(jīng)營、外資企業(yè)等領域中產(chǎn)生的法律問題。擴大特別提款權的作用 D。 WTO 成員在承諾表中承諾提供中的服務 E。以裝運港檢驗結果作為貨物作為質(zhì)量的最終依據(jù) E。有關國際稅收的法律與制度 E。國際貨幣基金組織（ BCD） 73．國際貨幣制度主要包括如下內(nèi)容：（ ） A．各國貨幣匯率的確定 B?！傲硪痪喖s國國民”包括自然人和法人。增收或類似措施 C。有助于在新的國際 WTO 成員權利義務平衡。流動保險單（ ABC） 55．在國際貨物運輸中，由意外事故造成的貨物損失：指（ ） A． 貨物本身遭受的全部損失 B。實行以美元為中心的國地金匯對本位制 C。變更合同（ ABCDE） 50．一般附加險包括（ ） A．淡水雨淋險 B。但這種運輸是為了履行空運合同，是為了裝貨、交貨或轉(zhuǎn)運， 則也視為航空期間 B．承運人對貨物損失的賠償責任為每公斤 250 法郎。用盡當?shù)鼐葎┰瓌t D．《多邊投資擔保機構公約》締約國（ ABC） 37．信用證有以下內(nèi)容（ ） B。合同內(nèi)容 E。對開信用 證 C。損害賠償 C。勞務所得來源地收入 C．投資所得來源地收入 D。中方不得允許第三人在中國使用該技術 C。限制性原則（ ABCD） 3．組包括的貿(mào)易術語有（ ） A． DAF 邊境交貨（指定地點） B。不是一個經(jīng)濟實體（ B） 68．在國際稅收實踐中，來源地國家征稅的條件是（ ） A． 對居民來自本國 的所得征稅 B。國際貨幣基金組織 C。部長理事會 D。商業(yè)銀行的信貸服務 B．國有銀行的服務 D。以交貨時間訂風險轉(zhuǎn)移 B．以所有權轉(zhuǎn)移時間確定風險轉(zhuǎn)移 D。必須適用該公約，但可以通過合同改變其內(nèi)容（ A） 49．根據(jù)我國法律，外國企業(yè)（ ） A． 應就其全部所得向中國納稅 B?！?2020 年國際貿(mào)易術語解釋通則》對貿(mào)易術語分類的標準是（ ） Ａ。作了兩項聲明／保留 Ｂ。ＦＯＢ、ＤＡＦ、ＣＩＰ Ｃ。ＦＯＢ、ＤＡＦ、ＣＩＰ Ｃ。一切險最大，其次是平安險，再次是水漬險（Ｃ） 36． 1947 年， 23 個國家簽署了《關貿(mào)總協(xié)定》，其中一些國家通過簽署（ ）使《關貿(mào)總協(xié)定》臨時生效。一年 C?！磳＠献鞴s〉 C。水漬險 D。二 D 四（ B） 14．〈海牙規(guī)則〉規(guī)定的承運人使 船舶適航的責任，限于（ ） A．在開航前和開航時 B。由境內(nèi)企業(yè)向外國企業(yè)設立合資經(jīng)營企業(yè)開發(fā) C。政府提供的職務服務 C。批示提單（ A） 3．現(xiàn)代歷史上 最初形成的國際貨幣制度是（ ） A．金本位制 B。（ 一定期限；書面協(xié)議 ） 32． 代位求償權：當約定的保險事故發(fā)生后， 有權獲得保險人基于保險事故對東道國所享有的索賠權及其它權益，向東道國索賠。一締約國對某項專利、商標權申請的處理對另一締約國沒有影響。（ 屬地原則 ） 18 直接投資：伴有對企 業(yè)經(jīng)營管理權和 的投資。（ 兩個；兩個；國際重復征稅 ） 11 國際商業(yè)銀行貸款：指 一國商業(yè)銀行或國際金融機構作為貸款人，以貸款協(xié)議方式向其它國家的借款人提供的 。在外國產(chǎn)品政黨進口的數(shù)量大幅增加，給國內(nèi)相關工業(yè)造成損害時采取 措施。我國目前雖然還沒有關于公務員倫理的法律法規(guī)，維持公務員的職業(yè)倫理還主要停留在靠黨規(guī)黨紀和說服教育的層面，但隨著“以德治國”觀念的逐步深入，公務員的職業(yè)倫理總是會越來越受人們重視。如今，無論公、私組織，績效管理成為一個最熱門的話題。而政府之擴張反過來導致赤字、績效低下、成本擴張。為了因應環(huán)境的變化，提高效率、符合創(chuàng)新的要求，發(fā)揮公共部門人力的專業(yè)才能、有效運用科學技術，組織的彈性化、靈活化、臨時性擴大授權已成為必然趨勢。而新的公共部門人力資源管理更具積極性。 （ 1）專家治理以及政府管理職業(yè)化。 工作分析有利于公共部門員工的動態(tài)調(diào)配與安置。 公共部門人力資源培訓與開發(fā)是指為了促進公共部門組織目標的實現(xiàn)，根據(jù)組織實際工作情況和員工發(fā)展需要，對員工的知識，技能，能力和態(tài)度等所實施的培養(yǎng)和訓練。這種激勵的實施一般伴 著職務的變大以及工資標準的提高，兼有精神和物質(zhì)兩個方面的激勵作用，一經(jīng)做出這種激勵對部門的影響很大，故這種激勵方式只有在該員工做出較大貢獻并且在仔細考察后才能實施； （ 4）培訓激勵 培訓激勵是指公共部門對工作表現(xiàn)突出、有顯著成績和貢獻的人在培訓方面給予提高的一種激勵，包括出國留學、進高?；蛏霞壊块T進修、送到先進部門交流等，這種激勵方式是兼顧滿足個人自我知識完善以及公共部門工作的需要，但作為激勵手段在實際操作中，應在可控的范圍內(nèi)讓員工自行選擇，可以把其引申為一種福利。比如娜威政府、公共部門和私有部門都非常重視對勞動力的培 Il 和繼續(xù)教育，并將其作為該國人力資源開發(fā)的核心內(nèi)容?！? “建立‘企業(yè)化政府’ ， 實現(xiàn)公共行政管理與工商管理互動”，這些都是學 者們的觀點。通過工作分析，可全面了解不同工作的危險程度以及對工作環(huán)境的要求，從而采取勞動安全保護措施來保障員工的職業(yè)安全。工作分析信息提供了一項工作的目的、職責、任務等具體內(nèi)容，根據(jù)這些具體內(nèi)容，我們就能制定出符合組織要求的績效評估內(nèi)容和具體的績效標準，進而根據(jù)這些標準對員工工作的有效性進行客觀評價和考核。工作分析則明確規(guī)定了工作的目的、職責和任務，界定了符合崗位要求的任職資格條件，從而使人力資源規(guī)劃建立在可靠的工